1，我想在玉溪找份工作,叉车司机
叉车一般工厂里才用。而且是大型点的重工业。。不能专有爱好就行 用人单位主要看你有没有叉车的操作证。
2，招叉车司机有什么条件?和待遇
叉车是特种设备，要去考证，很好考的。待遇每月在5000-8000元左右。
，上岗证是肯定要的啦，驾照倒没有要求必须转籍厦门，具体建议你到公交公司直接去询下比较清楚！
3，叉车司机找工作!
只要是制造业企业，几乎都需要叉车司机的，你去招聘会或者留意一下招聘广告，这类工作好找的很。 你如果不想做叉车司机了，那就比较难办了，你叉车的经验很难用到别的方面去。也就是说对于其他职位，你的经验相当于0 祝你成功，兄弟！
4，昆明哪里有叉车司机培训班
你好，你可以在网上搜一下郑州叉车司机培训班，应该是很多的。但是具体教学质量好的，我就知道一家郑州发达技术学校，也不错它是郑州实验中专隶属郑州市劳动和社会保障局、郑州市教育局，是政府认定的扶贫助残就业培训基地。农村劳动力转移就业定点培训机构.学校占地60余亩，在校生3600多人，专兼职教师156人，其中专职教师全部达到大专以上学历，80%以上具有高级技术职称。在郑州市郑密路40号你可以参观一下！
请问昆明市哪里有叉车培训学校？
5，叉车司机,现在基本上,一个月,最基本工资,是多少？有哪位朋友知...
我在做装卸工，叉车司机工资有7千多一个月！叉货很块的哦，还帮忙卸货打卡板
每个省市地方的工资待遇都不一样，看消费水平等等很多因素 但是普遍的情况是叉车工资很低的， 我们这里少的3-4千多的4,5千的，但是很辛苦的， 好像在港口仓库啥的倒三班，具体不知道， 这还是公交车上听旁人打电话上说的~ 据说找他找人的是给的5千，也看企业的，和劳动强度的。 总之干的多拿的多，相当于计件工作。 希望帮到你
广东省3800元
是太少了点，我们公司的叉车司机一个月不加班也有5000多，每周六加个班，一个月少说也有7000，当然还没有算上福利。一个月3000多，除非老板是他儿子。
6，宝山哪里招聘叉车司机
宝钢那里很多。2000多要倒班。上次我朋友在宝钢一号门找的。具体可以去宝山职业介绍中心。那边工厂多喽
我建议你去 http://www.lookgz.com/thread-15814-1-1.html 看一下，这里有很多的应届生招聘信息及不同种类职位的简历模板你去看一下，我相信这些能够帮助到你的！
1010兼职网是专业的兼职招聘网站,为求职者和招聘者提供免费发布信息的平台。 http://www.1010jz.com/ 建议朋友你去看看，有你所要的东西，有你所想找的工作 祝愿你成功找到一份属于你的工作 望采纳，3Q、
叉车司机员 发布时间：2009-3-16 15:26:47 发布人资料用户名：shuyin身份验证：邮件未验证该用户发布的全部信息 该用户发布的招聘求职信息( 1 ) 地区：宝山—大场镇 信息类型：招聘 所属行业：交通运输 兼职 叉车员 要求:1.对叉车的结构有一定的了解 2.有叉车证工作两年以上驾驶技术好 3.对叉车有一定的维护经验， 联系人：何健武 手机/电话： 手机归属地查询 电子邮件： 发邮件给作者 QQ： 用QQ联系作者 联系时请说明本条信息来自263在线,以取得更好的效果.
都再招
国药物流业招叉车
7，小型叉车司机可以出去工作吗?月薪有多少?
首先我要说明上楼是在忽悠你，我是工龄有12年的叉车司机，进了N多厂什么叉车都会开，还会开装载机、抓木机。说实在的我是在广东东莞、深圳这边工资都不怎么样跟普通员工差不多，而且很辛苦，日晒雨淋。风雨无狙，下多大的雨你得往前冲，出多大的太阳你得去下货上热天上班到下班你汗水一直流！冬天风忽忽的刮，吹到脸上像刀割一样。工资跟普通员工差不多，可以百分之百告诉你比普通员工辛苦，辛苦不说受气。你必须有很好的性格才行！当然，如果你技术好经验丰富，在物流公司干2800元-3000元工资但是是工作30天没有休息日每天最少12小时，有时半夜起来装货也是常有的，在一般工厂2012年我所知道的兄弟们的工资都是在2500元月薪（22天/8小时）加班没有工资的。好的工厂2800左右，记件的工厂2400-3000记件工资有时高有时低。当然你去像九龙纸业那样的公司拿3000没问题，但是那里面灰尘很大，厂规很严动不动罚款300大洋同时的得会开林德叉车最好是抱车也会开要很熟练。进纸品厂一般有3000左右！这就是叉车司机我所了解到工资待遇！希望能帮到你！
可以啊 很常见的一种职业，工资一般在2500~3500之间
当然可以啊 ，在一些物流公司，及货运地方 ，建筑地方 都很常见的 工资2800-3500
呵呵，就是开着叉车做它能完成的工作，1500---2000，你运气好可以3000
8，招聘叉车工需要什么条件
不用行业叉车工的招聘条件是不一样的，这里以物流行业为例 招聘叉车工需要条件： 1、18到50周岁有责任心吃苦耐劳的，能适应倒班、加班，可立刻上班的待业人士，退伍军人优先录用； 2、初中及初中以上文化程度，为人诚实、对工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳； 3、身体健康，无精神病、无传染性疾病、高血压者不招收； 4、服从主管安排，能团结同事，不闹事，做人厚道实在，工作积极主动； 5、 无经验可带薪在工作中实践，我们看重的是愿与公司共同发展的稳定员工。 6、思想进步、无犯罪记录、政审合格； 主要工作内容： 1、执行对叉车的日常检查及维护工作，有叉车驾驶操作经验，无经验可从学徒做起； 2、核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性。 3、操作叉式升降机,辅助仓管其他工人完成装箱任务； 4、按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业；（装卸集装箱）
招聘叉车工对于招聘方和求职方各有条件：
招聘叉车工对于招聘方和求职方各有条件：
您好： 关于招聘的相关信息您具体要联系人事部门，或者您可以登录我司网站http://zhaopin.deppon.com/front/index/index.aspx，上面可以查询到相关的招聘信息。感谢您对我司的支持，感谢您的留言！ 如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
9，调查问卷里的职业有哪些?
调查问卷里的职业主要有： 1、专业人士（如教师／医生／律师等） 2、服务业人员（餐饮服务员／司机／售货员等） 3、自由职业者（如作家／艺术家／摄影师／导游等） 4、工人（如工厂工人／建筑工人／城市环卫工人等） 5、公司职员 6、事业单位／公务员／政府工作人员 7、学生 8、家庭主妇 9、其他（商人） 调查问卷的设计原则 1、有明确的主题。根据主题，从实际出发拟题，问题目的明确，重点突出，没有可有可无的问题。 2、结构合理、逻辑性强。问题的排列应有一定的逻辑顺序，符合应答者的思维程序。一般是先易后难、先简后繁、先具体后抽象。 3、通俗易懂。问卷应使应答者一目了然，并愿意如实回答。问卷中语气要亲切，符合应答者的理解能力和认识能力，避免使用专业术语。对敏感性问题采取一定的技巧调查，使问卷具有合理性和可答性，避免主观性和暗示性，以免答案失真。 4、控制问卷的长度。回答问卷的时间控制在20分钟左右，问卷中既不浪费一个问句，也不遗漏一个问句。 5、便于资料的校验、整理和统计。
行政机关 事业单位 企业 自由职业者 农民 学生 其他
职业主要有： 1、专业人士（如教师/医生/律师等） 2、服务业人员（餐饮服务员/司机/售货员等） 3、自由职业者（如作家/艺术家/摄影师/导游等） 4、工人（如工厂工人/建筑工人/城市环卫工人等） 5、公司职员 6、事业单位/公务员/政府工作人员 7、学生 8、家庭主妇 9、其他（商人） 设计原则 1、有明确的主题。根据主题，从实际出发拟题，问题目的明确，重点突出，没有可有可无的问题。 2、结构合理、逻辑性强。问题的排列应有一定的逻辑顺序，符合应答者的思维程序。一般是先易后难、先简后繁、先具体后抽象。 3、通俗易懂。问卷应使应答者一目了然，并愿意如实回答。问卷中语气要亲切，符合应答者的理解能力和认识能力，避免使用专业术语。对敏感性问题采取一定的技巧调查，使问卷具有合理性和可答性，避免主观性和暗示性，以免答案失真。 4、控制问卷的长度。回答问卷的时间控制在20分钟左右，问卷中既不浪费一个问句，也不遗漏一个问句。 5、便于资料的校验、整理和统计。
职业主要有： 1、专业人士（如教师/医生/律师等） 2、服务业人员（餐饮服务员/司机/售货员等） 3、自由职业者（如作家/艺术家/摄影师/导游等） 4、工人（如工厂工人/建筑工人/城市环卫工人等） 5、公司职员 6、事业单位/公务员/政府工作人员 7、学生 8、家庭主妇 9、其他（商人） 调查问卷职业划分，有以下几种类型。 一、商业 旅店服务员、摄影师、暗室师、整修师、着色师、烫衣师、修脚师、浴池服务员、商品营业员、商品采购员、司镑员、商品检验员、商业美工、商品保管员、库工、制冷工、冷藏工、制冰工、刻制印章工、摩托车维修工、办公设备维修工、眼镜修理工、熟肉制品加工工、豆制品制作工、中式糕点制作工、西式糕点制作工、糖果制作工、冷食品制作工、烘焙成型工、烘焙烘烤工、眼镜验光员等。 二、旅游 调酒师、收银审核员、客房服务员、前厅服务员、宾客行李员、导游员等。 三、农业、林业 农艺工、果树工、桑园工、烟叶调制工、橡胶育苗工、园艺师、景观设计师、林木种苗工、造林工、索道工、汽车运材司机、装卸归工等。 四、机械工业 铸造工、熔化工、热处理工、模型工、钳工、工具钳工、镗工、车工、铣工、磨工、油漆工、电工仪表修理工、电工、维修电工、机修钳工、电焊工、气焊工、冷作工、天车工、包装工、加工中心操作工、复印机装调工、宝石轴承制造工、人造宝石制造工、锅炉装配工、电机嵌试工、胶装工、贵金属冶炼工、电气检查工、复印机检查工、起重机械操作工等。 五、电力、水利 送电线路工、电力电缆工、变电站值班员、变电检修工、电测仪表工、抄表收费核算员、开挖钻工、水工爆破工、喷护工、防渗墙工、砌筑工、渠道维修工、水文勘测工等。 六、建设 木工、古建木工、瓦工、古建石工、防水工、钢筋工、架子工、工程安装钳工、管道工、通风工、安装起重工、筑炉工、起重机驾驶员、塔式起重机驾驶员、挖掘机驾驶员、工程机械修理工、下水道工、道路养护工、隧道工、水井工、水表装修工、管道检漏工、配煤工、育苗工、绿化工、花卉工、盆景工、假山工、建筑雕刻工、环卫机动车驾驶员、环卫化验工等。 七、铁道 扳道长、调车长、车站调度员、调车区长、车号长、客车备品员、货运员、站务员、叉车司机、装卸车司机、机车司机、机车副司机、机车司炉、指导司机、机车钳工、电力机车钳工、检车员、开山工、线路工、桥梁装吊工、铁路桥梁工、铁路隧道工、通信工、机车电工等。 八、交通 汽车驾驶员、公路运输起重工、超重型汽车列车驾驶员、汽车客运售票员、汽车客运服务员、汽车维修工、汽车经纪人、汽车营销师等。 九、文化 化妆师、装饰美工、字画装裱工、版画制作工、考古发掘工、古建筑琉璃工、金融事务、城镇建设、机械制造与控制、数控技术应用、模具设计与制造、房地产经营与配送、商务英语、饭店服务与管理等。 十、测绘/新闻出版 天文测量工、重力测量工、三角测量工、工程测量工、控制测量工、地形测量工、地籍测量工、铸字工、铸排工、拼版工、电子图像处理工、图书发行员等。 十一、医药/中医药 口腔科医师、推拿针炙师、针灸师、病房护士、西医医师、药剂、中医康复保健、药膳师等。 十二、汽车工业 汽车板金工、汽车焊装工、汽车板簧工、汽车电器检查工等。 十三、其他： 制图员、广播员、中式烹调师、西式烹调师、中式面点师、西式面点师、餐厅服务员、美发师、美容师、按摩师、估价师、旧机动车鉴定、家庭服务员、计算机维修工、装饰装潢工、销售工程师等。
包括以下几个单位： 国家机关/政党机关和社会团体 科研及综合技术服务业 电力/煤气及水的生产和供应业 卫生/药品/保建业 教育/文化和广播电影电视业 交通运输仓储业 金融保险业 计算机IT业 房地产业 汽车业 通讯业 制造业 批发零售贸易业 商务/咨询服务业 旅游/餐饮/娱乐业 学生 家庭主妇 其它 51调查，让调查更简单方便！
调查问卷又称调查表或询问表，是以问题的形式系统地记载调查内容的一种印件。问卷可以是表格式、卡片式或簿记式。设计问卷，是询问调查的关键。完美的问卷必须具备两个功能，即能将问题传达给被问的人和使被问者乐于回答。要完成这两个功能，问卷设计时应当遵循一定的原则和程序，运用一定的技巧。 搜集有关资料的目的主要有三个：其一是帮助研究者加深对所调查研究问题的认识；其二是为问题设计提供丰富的素材；其三是形成对目标总体的清楚概念。在搜集资料时对个别调查对象进行访问，可以帮助了解受访者的经历、习惯、文化水平以及对问卷问题知识的丰富程度等。我们很清楚地知道，适用于大学生的问题不一定适合家庭主妇。调查对象的群体差异越大，就越难设计一个适合整个群体的问卷。 一般调查问卷对于职业的分类如下： 1、各级政府部门、企事业单位、党政机关和公众团体的领导者 2、专业技术人员（教师、医生、工程技术人员、作家等专业人员） 3、职员（从事一般性事务工作的人员） 4、商务人员 5、第三产业服务人员 6、产业工人 7、从事农林牧渔业的劳动者 8、家庭主妇 9、学生 10、私营企业主 11、失业 12、离退休人员 13、其他
