1，模具设计与制造招聘
其实女孩子学模具专业，工作比较好找的。你们先可以找一份CAD出图员，工资待遇一般都在2000左右。如果关系搞的好，还可以做下兼职的秘书，模具企业里这块也是需要的，那样你的工资待遇就可以上去了。以前我们这届的时候，我们班就一个女孩子，相信你们现在的情况可能差不多，她那时的工作是我们班级第一个招到。
2，模具设计工资一般是多少
2000-5000不等，看你火候了。
国际模具网招聘频道很多模具企业在招模具设计师，可以去试试看
请采纳答案，支持我一下。对于就业这一块你们是怎么来按排的呢/一般就业地点是在什么城市。、另外学员...没有实际设计制作过模具,我现在的工资有2000多,作为绘图员就工资差不多到头...我现在有24岁了,现在的工作还可以,只是觉得没什么前途,现在这方面很好,
3，模具设计学徒招聘
一般你要在工作中找师傅的话我想很难,主要是带人太麻烦,除非靠关系,不然的话 难,不过现在的模具设计学校我觉得还行,只不过没有工作经验,徐州模具设计学徒招聘不多，好像只有几家企业而已。徐州慧鑫集团股份有限公司有模具设计学徒招聘，招聘要求年龄18-25周岁之间,职高、中专、技校、或大专毕业人员,机械相关专业毕业,具有相关的专业知识和工作经验者优先录用。 待遇还蛮高的，而且福利很多。待遇可参照“参考资料”
4，找模具设计工作
现在这个行业有学历没经验的本、专科一大把，很多都找不到本行业工作呢，但是有经验有学历的也是一大把，他们会择优聘用，所以你遇到的情况应该也算正常，你的优势在于有做模经验，耐心找吧，只要有平台，设计应该能做好的。找模具设计工作，你是做招聘呢还是在找工作，你在这上面发信息效果不好，给你推荐个专门做铸造、模具行业的招聘网站，国际铸业网招聘求职……自己做模型拿去买啊！
要自己当老板，开家买模型的店
5，我刚刚学会模具设计但是没有经验那些公司一招聘就是3到5年经验
招聘单位有自己的考虑，你不必和他们计较。你可以联系私人设计室之类的，他们一般设计的活多。应聘时需要注意以下几点
1、虽然经验需要积累，但你要把你的专业知识展示出来。你如果连图纸都看不懂，老天爷也爱莫能助了；
2、你去这些单位的目的是积累设计经验，不要期望太高的工资待遇（不让你交学费就不错啦）；
3、工作中要通过网络（论坛、QQ群之类）多学习，尽量自己独立完成领导交给的任务，你工资会自己涨。实在不会的要及时向不忙的同事请教，锻炼自学能力、沟通能力，积累设计经验，增强相关软件使用的熟悉程度。你好！
经验天生就有的吗？就是没有才要应聘 话说这么挑剔的单位也不是什么好鸟 不去也罢
打字不易，采纳哦！
6，模具设计与制造招聘
看你在哪里工作了,有的厂只需要模具方面的一种技能,但有的厂的.需要很全面的,一般从事模具设计方面的待遇会很好的,但技术要很全面.1。从2005年左右开始模具设计专业诞生了，每年毕业学生n万。
2。模具行业工资一降再降， 但比上不足比下有余的状况。
3。模具设计与制造更多的在于经验，理论只能做个参考基础。
所以刚毕业的就找个工厂从基层做起，先学会机加工，做个一年以后再做考虑。
模具专业准备:
1.学好机械制图， 这个是必须的也是关键的。 数学你学下初中的三角函数就ok足够了（机械加工一定用）。
2.什么空间想像力什么的，不用去考虑，你可以学下3d软件（proe），自己多看看机械制图，2d图，不懂的线条用3d软件画出模型，看看线条是怎么来的。
3.看2d简单诀窍就是一个要点， ”对线“，这个是我自己工作中看图来认为的，没什么科学依据。 意思就是俯视图有的线，侧视图就一定存在，用直尺把线条一对就知道 正面侧面什么样 后形状就出来了。
4.对于面试，就业测试，招工考试， 都是以看图为准，如果看图能力强，都不用考了，所谓你一出手就知道有没有了，就算你应聘机加工，如果你图都看不懂，那就大麻烦，如果图看懂，操作差点也没什么，起码出的不是大问题，不是把形状做错了补救简单，操作一段时间就熟练了，如果你面试别人，你觉得呢？
7，模具设计与制造就业岗位
此专业，毕业后一开始要么去车间做钳工，要么去办公室出2D绘图员，积累实战经验..工资两三千块一月.1：找模具类的工作好找吗？
只要不讲究工资又肯吃苦耐劳 好找
2：具体主要做哪些工作比较好（有的同学搞cnc自己不太感兴趣）
做模具设计吧 在计算机上工作的
3：感觉这工作很需要经验继续升本这专业有前景吗？
当然没前途 初中毕业后学模具的师傅 你读完大学后 还需要当他徒弟 有意思吗?
台州龙浦模具厂的招工情况！联系方式请百度一下
你好！首先说明一下，模具设计与数控编程 是在计算机上学习并工作的。必须先精通三维软件,配合车间实践,才能在计算机上做出合格的设计与程序.
请确认自己符合哪种情况？ 一、没有任何基础，但有兴趣并想加入此行业，这样我们会招收进我们厂当学徒。二、有一定基础，曾经接受社会上或大学上的培训。这样我们会招收进我们厂当实习生。
现在说一说两者不同之处：
工作内容：
学徒是从零开始，我们会指定一位师傅，带学徒慢慢熟悉工作环境、软件、还有实际工作中会碰到的问题、跑车间之类。这个过程从生到熟，约需要半年时间。我们有机械车间，数控车间，模具车间可供实践，在每个车间，可以观察到模具从设计到试模的全过程。
实习生需要有一技之长，有三个项目：模具设计、逆向造型、数控编程，只要你能熟悉运用软件，并能为企业创造效益，就可以来我们厂实习。适合那些已经学会软件，但没有实际工作经验的
待遇：
学徒：刚开始没有任何待遇，且需要支付学费。如果工作熟悉，熟练后，可以留厂工作，也可以一直留在我们厂学，直到社会上找到工作为止。如果留厂工作，薪水将会是社会上的80%，第二年转正式工。
实习生：刚开始没有任何待遇，也不需要学费。经过几天实习试用后，如果能切实为企业产生效益，可以留用。工资方面会随着水平慢慢上涨。具体依个人能力。
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--------------------------------有几种技术类的学徒可以学习?
四种, 数控编程\模具设计 数控操机\模具制造
其中数控编程\模具设计是在计算机上学习并工作的。必须先精通三维软件,配合车间实践,才能在计算机上做出合格的设计与程序.
另外数控操机\模具制造由于在车间里面工作,所以不需要学费,直接就有工资,但学徒期为2年.
8，大学生应届毕业生模具设计与制造应聘什么岗位
大量的企业都招聘有经验的员工，动辄10年经验，高级职称。
不知道你的学历是什么，你自我感觉良好，不等于对方认同啊。毕业前找找实习单位，增加就业筹码为好。
职位 搜索条件： 模具 + 应届生 （关键字/点击取消此条件）
约有 129 项符合以上条件的查询结果
工作年限
应届生 (129)1年以下 (92)1年以上 (1650)2年以上 (2544)3年以上 (3486)5年以上 (1906)8年以上 (220)10年以上 (182)不限工作年限 (3123)
学历
大学本科 (52)博士 (2)MBA (0)硕士 (0)双学位 (0)大专 (27)中技 (8)中专 (16)高中 (8)初中及以下 (5)不限学历 (11)
薪资待遇
面议 (103)1000~1999 (21)2000~2999 (4)3000~3999 (0)4000~4999 (1)
应届模具专业毕业生
公司名称:中山金轮五金电器制品有限公司 工作地点:中山市
职位简介： 1.大学本科学历； 2.模具设计等相关专业毕业； 3.头脑灵活，专业知识扎实； 4.能吃苦，有上进心强。
诚聘大专应届毕业生
公司名称:赫比（上海）精密模具有限公司 工作地点:上海
职位简介： 1.07届大专毕业生 2.机械或模具类专业 3.熟悉PRoE、UG等设计软件 4.良好的中英文听说读写能力 5.能承受工作压力，愿意从事模具制造行业
中专类应届毕业生
公司名称:赫比（上海）精密模具有限公司 工作地点:上海
职位简介： 1、模具制造类相关专业，中专以上学历； 2、基础知识扎实，并有意于从事模具制造类型工作； 3、诚实肯干，愿意从基层做起。成功应聘上者，公司将安排统一培训，欢迎合适人员投递简历。请勿重复投递。
应届毕业生
公司名称:Aac Acoustic Technologies Holdings Inc 工作地点:常州市
职位简介： 1、机械或模具类专业本科以上学历； 2、成绩优秀，能熟练使用Pro/E,AutoCAD等2D或3D软件设计， 3、了解塑胶件，板金件结构设计基础知识，能熟练运用办公软件； 4、英文水平佳。
模具设计员
公司名称:广州市世达密封实业有限公司 [公司地图] 工作地点:广州市
职位简介： 材料成型、模具设计或汽车工程专业应届本科以上毕业生，男女不限，懂材料成型基本原理，熟悉AUTOCAD和Pro/E操作，英语四级以上，欢迎有志于在模具设计或技术、管理方面发展的精英加入，但必须先到一线实习三至六个月。
模具设计（09年应届生）/汽车电子
公司名称:宁波均胜投资集团有限公司 工作地点:宁波市
职位简介： ......、专业背景：模具设计或机械设计等相关专业， 2、大专以上毕业； 3．专业知识：精通塑料模具设计的基本理论，熟悉模具材料和相关的标准件技术要求，熟悉公司主要产品的结构、生产工艺、注塑和吹塑设备；熟悉......
08、09届毕业生招聘
公司名称:纳智捷（杭州）汽车有限公司 工作地点:杭州市
职位简介： 纳智捷（杭州）汽车有限公司面向全国各本科院校诚聘如下专业08、09届毕业生： 1、应用电子技术（电子信息工程）专业：1名； 2、机电一体化专业：1名； 3、汽车工程（汽车与机械工程）专业：22名； 4、材料工程专业：1名； 5、模具专业：3......
塑模技术员
公司名称:科维彤创（厦门）电子工业有限公司 工作地点:厦门市
职位简介： 1. 模具装配 2. 模具相关专业优秀的应届毕业生 3. 吃苦耐劳，愿意从基层做起
CAD技术员
公司名称:代尔塔（吴江）防护用品贸易有限公司/吴江代尔塔防护制造有限公司 工作地点:苏州市
职位简介： 协助计算机辅助设计工程师的日常工作 职位要求： 1，大专及以上学历； 2，机械模具相关专业，能熟练使用CAD，PRO/E，UG等相关绘图软件； 3，做事细心，有团队合作精神。
操作工人
公司名称:坦萨土工合成材料（武汉）有限公司 [公司地图] 工作地点:武汉市
职位简介： 1、教育：中专以上学历，塑料成型、高分子材料、模具设计与制造相关专业背景 2、经历：应届毕业生，欢迎在校学生实习，实习表现优异者公司留用，外地应届毕业生优先考虑。 3、技能：有机械、电气或塑料加工知识，会电脑操作；有叉车驾照者优先。 4、个......
应届实习生
公司名称:Legrand(Beijing) Electric Company 工作地点:北京
职位简介： ......毕业生； 2、机械设计、工业工程、高分子材料、模具设计等相关专业； 3、成绩优异，英语四级以上，口语较好； 4、擅长沟通协调，并能在一定压力下工作。 说明：此职位为实习生职位。实习期为1-2个月，实习期考核后，方决定是否录用。实习期有报酬。
你也可以点击链接加入群【UG编程/模具设计】：http://jq.qq.com/?_wv=1027&k=THv7pT群里每晚都有大型UG模具公开课哟。希望可以帮到你。
9，想从事模具设计的工作该怎么找工作啊
有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：
我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！
以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？
首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题：
1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。
2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）
3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！
总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。
关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题：
1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试XX岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。
2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况下，是不会考虑你的。
3、你的简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下，应聘A岗位是这个简历，应聘另外的B岗位也是这个简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求，为其“量身定制”一份有针对性的简历，只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。
4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包括自我介绍）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运紧密相连，同坐一条船，有着一颗心。找工作是一门艺术，既要求求职者有高水准的专业素质、较好的人际交往意识、较强的社会活动能力和组织能力，也要求求职者有冷静的头脑、切合实际的出发点及平和的心态。
好工作是相对的，适合自己的就是好工作
“双选”给了大学毕业生选择的权利，大家追求找到好工作无可厚非，但到底什么是好工作？有的人认为工资高、福利好；有的说稳定的饭碗，一辈子就干一份工作最好。如果把自己理想中的工作条件累积在一起，这样的工作只有在梦里才能找到。其实适合自己的就是好工作，首先要感兴趣，其次要有利于自己发展，还有就是要容易上手，要让单位觉得需要你，你是个人才。在没有给社会创造财富前，大学毕业生充其量只是人才资源。
现在在人才市场上招人的单位很多，对人才的需求量很大。目前国内每年新增800多万个就业岗位，每年200多万大学毕业生找工作应该不是一件困难的事情。现在用人单位招聘，很少会要求必须是某名牌大学，具有什么样的学历，他们更在乎的是招进来能不能立刻开始工作。毕业生在找工作之前要充分认识自己，我是个什么样的人，适合做什么样的工作。有的人对地域看重一些，就在薪水等方面的要求降低一些；有的人想在事业上有大的作为，可以先到苏北等急需人才的地方去创业，好工作是相对的，不可能样样都好。
用人单位最看重大学生什么
用人单位最看重大学毕业生什么？人才市场上反馈的信息是：首先是素质，其次是能力，最后才是知识。现在很多单位开出招聘条件时，第一条是吃苦耐劳，用人单位怕用毕业生很大程度上是觉得毕业生吃苦精神不强，眼高手低，工民建专业的毕业生不愿意去工地工作，这就不行了。第二条是责任心，每件事情都要尽最大努力做到完美。上海财经大学的一个毕业生因为写错了一个数字，导致公司遭受巨大的损失，而当事人却不以为然。还有就是要守时、具有团结协作精神。此外，还要具备社交等方面的基本素养。
能力方面，首先是口头表达和文字书写能力，推荐材料写得怎么样，几句话要讲清楚。性格比较内向的学生现在就要开始练习多讲话，要敢讲，有东西讲，要让别人接受。此外，还有沟通能力，获取知识、应用知识的能力，获取信息、处理信息的能力。
最后是知识，大学4年基本上学的是专业知识，但是在实际工作中需要多种知识。在人才需求排行榜上营销人员一直高居榜首，但是企业不愿意要专门学营销的文科生，而是要有专业背景。比如从事医药营销工作，仅凭一点药学知识是远远不够的，还要有一定的经济和会计学基础，这种复合型人才的需求量是很大的。在校生要调整思路，不是平时学习成绩好就能找到好工作，学校里有活动从来不去，有跨学科的讲座从来不听，身边诸如打扫卫生这样的小事从来不屑于做，这样是不行的。
现在很多企业尤其是外国公司在要人的时候，经常注意求职者是否做过学生干部，有没有组织能力，愿不愿为社会公益事业做志愿者。这些其实都是在考察人际关系和组织协调的能力。
如何投送简历
现在有很多人指责用人单位乱扔求职者的个人简历，当然这种做法是不好的，但也反映出一个问题，为什么用人单位对个人简历不太重视？主要是雷同太多，你把简历做得再精美，但里面的内容都是大同小异，看不出你这个人有什么过人之处，也就无从挑选。单位最希望在短时间内对求职者有一个基本了解。曾经有一个公司到南大招聘，最后硕士、本科都不要，偏偏选中一个大专生，原来这个大专生很简单但也很巧妙地把自己主要成绩用阿拉伯数字概括出来，比如说获得一次奖学金、两次当选班干部、三篇文章发表、通过英语四级，用人单位一看就觉得这个人思路清晰，求职者也不用连篇累牍，节省了很多开支。
现在很多毕业生只做一份简历，然后拷贝多份，到处投，其实这种做法是很不可取的，用人单位千差万别，他最想招到适合自己单位工作的人。欧美企业比较重视资质，也就是你能做什么，你做过什么；而国内企业一般对获奖证书等证明材料比较看重，在做简历的时候一定要分个“三六九等”。
在大型洽谈会投过简历后不能认为万事大吉，静候佳音了。大多单位对求职者几乎是一无所知，这时候你就要经常打电话过去询问，如果时间允 许，还可以到用人单位打打杂，帮帮忙，让人家了解你。等到单位决定人选的时候，面对一大堆不 熟悉的求职者，你这个熟面孔单位自然愿意接受。看了上面复制到帖子晕晕的。。。专科生动手能力强，经验丰富，这些要比本科生只懂理论强很多，但是现在的单位大多数还是看学历的，我们单位90年代毕业的专科生也搞设计呢，但现在不一样了。建议你有时间自考本科或者函授之类的弄个本科文凭，这样就有搞设计的敲门砖了。如果没兴趣再深造，那就多积累实践经验，我们科有很多设计师都曾经是经验丰富的模钳工，后来搞设计的。有了真本事，还怕无用武之地吗？多学学软件，CATIA，UG,PRO-E。。。这些以后搞设计都用得到的，我们还年轻，加油！！！我觉得你还是先从基层做起，做一段时间积累多点加工经验，也可以在这段时间攥点钱，再回来深入学习模具设计或者是编程，这时候因为你已经有加工基础，学起来也就很快了软件没关系的，你要是ug精通也行的。我的建议是你先到车间学个半年一年的了解模具结构对你以后设计很有帮助。再进行设计工作。车间工作就是又累又脏，很多大学生都不愿意。看你有没有这个决心了。
