关于设计院的工作强度大，待遇不高却没人跳出来呢，很早以前这个设计院是一个不错的工种，名声也挺大，就是在设计院上班也是好工种，从改革开放以后，有很多设计院改成了自负应亏单位，而又有很多单位自己培养设计人员，这样以来有很设计院关门的关门，倒闭的倒闭，剩下的也只是半死不活的，有本事的设计人员，另谋高就，就剩下一些岁数大的，你叫们往那跳，他们根本也跳不动，现在大多单位都是自己培养自己的设计人员，用起来也放便，如果你找设计院的单位，费工，费时，费时间，有些东西在本单位几天就设计出来一个产品，马上就能用上去，而叫设计院就得等数日，现在的社会，什么都能等，就是时间不能等啊，时间就金钱啊，所以说现在的单位一般都是自己的设计人员，很少去找设计院的人去设计，这样以来设计院的人员去的少了，就剩下些岁数大的，就这样他们很少跳出来啊！。
为什么设计院的工作强度大、待遇不高却没人“跳出来”呢？
关于设计院的工作强度大，待遇不高却没人跳出来呢，很早以前这个设计院是一个不错的工种，名声也挺大，就是在设计院上班也是好工种，但是从改革开放以后，有很多设计院改成了自负应亏单位，而又有很多单位自己培养设计人员，这样以来有很设计院关门的关门，倒闭的倒闭，剩下的也只是半死不活的，有本事的设计人员，另谋高就，就剩下一些岁数大的，你叫们往那跳，他们根本也跳不动，现在大多单位都是自己培养自己的设计人员，用起来也放便，如果你找设计院的单位，费工，费时，费时间，有些东西在本单位几天就设计出来一个产品，马上就能用上去，而叫设计院就得等数日，现在的社会，什么都能等，就是时间不能等啊，时间就金钱啊，所以说现在的单位一般都是自己的设计人员，很少去找设计院的人去设计，这样以来设计院的人员去的少了，就剩下些岁数大的，就这样他们很少跳出来啊！。
