???????????我估计你问的应该是乡镇卫生院吧卫生院的话我见过最小的卫生院4个人，最大的不到200人一般20人以内为小型卫生院30到50人为中型卫生院50到80人为中大型卫生院80人以上为大型卫生院，基本上内外妇儿耳鼻喉骨科等等科室都有了。
卫生院一般配几个医生？
如要回答这个问题，首先要弄明白卫生院的职能。目前，我国乡镇卫生院的主要职责是：做好公共卫生服务和基本医疗服务。一、公共卫生服务包括一是基本公共卫生服务14类55项工作，如建立居民健康档案、健康体检、健康教育、重点人群健康管理等等；二是重大公共卫生服务，包括优生优育、叶酸发放、白内障等；三是家庭医生签约服务；四是健康扶贫工作；五是对乡村医生的管理；六是做好国家其他医改工作；七是上级领导机构交办的其他工作。
二、基本医疗工作卫生院承担者辖区居民健康的首诊工作。国家落实群众享受基本医疗服务，卫生院承担着很大一部分职责。目前，卫生院主要分为三类：一是没开展医疗工作能力的，主要以公共卫生为主；二是发展均衡的乡镇卫生院，但受到地域、人口、环境、服务能力以及房屋设备和医务人员的条件制约，只能开展很基本的医药服务；三是发展很好的卫生院，像发达地区的卫生院，很多已经成为二级医院，服务能力、水平比内地县级医院都好。
综上所述，卫生院不同，就不能说卫生院需要几名医生。笔者认为，按照国家医改的方向，提高基层医疗机构的服务水平至关重要。既能缓解看病难看病贵的矛盾，又能解决一些社会问题，真的实现大病不出县。目前，居民生活普遍提高，人民需求逐步提高，条件好了，所需求的自然就好了。不再满足于以前赤脚医生、乡村医生的水平，那么就需要发展。
健全基层服务能力，一是建设标准化乡镇卫生院和村卫生室，而不是停留在口号上。增加政府投入，如建设业务用房、健全诊疗设备、增加专业医护人员、设立政府专项拨款等；二是落实倒挂问题。据不完全统计，生活在农村的人口有9亿左右，但是好的医疗服务能力90%以上都在县级以上，甚至市级以上，这就不能满足广大农村群众的就医需求。
基层卫生院的医务工作者累吗？
基层卫生院得分两种情况来说。先说说城市社区卫生服务中心，均设在城镇，人员配置情况和确定的服务辖区户籍人口数量有关。去考察过省内规模大到有两百多人的社区卫生服务中心，也去过只有十多个人的单位，差距挺大。社区卫生服务中心的工作目前一方面是力所能及提供基本医疗服务，另外主要就是基本公共卫生项目服务。服务辖区人口有超过十万的，也有一万多人的，工作要求一样，因为各方面条件的差距，工作的忙与不忙还是有些差异的，规模大，人手多，相关工作就做得更专业一些，更规范一些，井井有条，忙而不乱。
而人手少的单位，一个人身兼数职，样样都在干，就没有那么精细，有时候就显得手忙脚乱。和县级医院比较，肯定相对还是要轻松一些，毕竟风险小，大多数社区卫生服务中心都不需要安排夜班，所以日常工作、生活还是非常有规律，加班机会也不多，抢救病人机会非常少，遇到了抓紧时间安全转院就行了。目前，抢救危重病人哪里是这一级医院干的事情，与大中型医院相比较，综合医技水平差距明显。
平时工作按部就班做就行了，真正忙而累，也就是接待上面检查、考核时，特别是年终各种考核，那大家要忙一阵子了，得准备各种迎检资料等等。再来说说乡镇卫生院，这个差别就太大了，有一百多人甚至规模更大的镇卫生院和才几个人、十几个人的乡卫生院，干的工作太不一样了。虽然说，上级对乡镇卫生院工作职责要求是一样的，落实到具体单位，人手太少，很多工作基本上就开展不了，有的工作只能泛泛的做一点是一点了。
还有的是因为服务范围人口稀少，根本就没有多少可以服务的对象。户籍登记在册，但早已举家搬走或者长年在外打工，多年不回来一趟。而辖区人口多，基本医疗服务就开展得好，综合实力强，有的就相当于一个小县医院，那大家都得忙、累，这样的卫生院一般都位于离县城比较远的人口大镇上。实事求是地说，这些年，因为经常跑基层，本地各大医院也经常去，明显感觉绝大多数基层卫生院的工作，无论承担的风险还是辛苦程度，和县级以上医院比，那还是要轻松一些，真说不上有多累。
