应聘青岛航天信息公司做税务咨询，公司说公司内编制满了，要和第三方签劳动合同，还要不要签？
谢邀，上啥班短视频招聘平台为您解答。在这方面，作为劳动者，你现在处于被动状态。如果想在这家公司工作，就签，不想签，公司也不会要你。所以现在问题就纠结在，如果签合同，你作为三方协议当中，最被动的一方，签了合同后，会产生什么风险？！这是最关键所在。所谓三方协议，是指劳动者，劳务公司以及实际使用劳动力的企业（这里指青岛航天信息公司）签署三方协议后，你的劳动关系是在劳务公司这边，所有的薪资、社保公积金以及原本需要青岛航天信息工资承担的所有责任义务全都转嫁到劳务公司中去，这样就让劳动者和雇佣者之间的关系变得模糊起来。
三方协议主要出现在劳动派遣当中，现在国家对于劳动派遣这方面没有明确的法律规定，使得劳务派遣市场鱼龙混杂，最后受伤的还是劳动者。特别是出现工伤以后，对于劳动者的赔偿为题一向是很复杂，两个公司相互推脱的情况导致劳动者在其中深受煎熬。因此，入职前一定要调查清楚此公司是否真为满编，真为满编的话也要谨慎考虑，最好在调查一下此公司之前是否有劳动纠纷等仲裁案以及最后的结果，有种采纳的公司一般都会被劳动局列入黑名单。
就算真的满编，奉劝你也不要轻易签三方协议，就算是跟其他人享受同样的薪酬待遇，从实质上来说，你并不是公司的员工，所有出现或者不出现的风险，他们并不能替你承担，最终的受害者都是劳动者。以上就是我对这个问题的所有看法，希望对题主能有帮助，也欢迎大家在评论区里一起讨论。这是上啥班的第559条原创问答。上啥班，一个帮你在职场里做的更好的头条号。
