2017年7月开始的商业健康保险抵扣个税到底指的是什么？
俗话说：“有啥别有病”，平时辛辛苦苦积累的财富，可能由于身体出现不好的状况，就瞬间付诸东流、消散一空，严重者背上一身债务，所以我们平时都会缴纳医疗保险，以应对疾病和意外的突袭。但是五险一金中的医疗保险只是最低保障，它根据缴纳金额有限制报销内容、比例、及金额，对于大病的治疗费用来说，依然不能解决根本问题。
所以，商业健康保险开始逐渐走入人们视野，登上了属于它的辉煌舞台。日前，财政部、税务总局、保监会等三部门联合下发《关于将商业健康保险个人所得税试点政策推广到全国范围实施的通知》，自2017年7月1日起执行。《通知》指出，该政策的主要内容是，对个人购买符合规定的商业健康保险产品的支出允许在当年(月)计算应纳税所得额时予以税前扣除 ，扣除限额为2400元/年，即200元/月。
一、什么是商业健康保险？商业健康保险是以被保险人的身体为保险标的，保证被保险人在疾病或意外事故所致伤害时的直接费用或间接损失获得补偿的保险，包括疾病保险、医疗保险、收入保障保险和长期看护保险。对于个人和家庭来说，健康保险可以补偿因此带来的较大部分的负担。二、商业健康保险成为减税项目2015年5月6日国务院常务会议决定试点对购买商业健康保险给予个人所得税优惠,每人每年享受的税前扣除限额为2400元。
2017年，国务院常务会议决定从7月1日起，商业健康保险个人所得税税前扣除试点政策将推至全国。这对大部分人来说算得上是一个好消息，一是推行商业健康保险项目有助于提高国民保险意识，二是只要购买符合规定的商业健康保险产品，一年最多可以在个人所得税税前扣除2400元，也就是200元/月可以进行税前抵扣。三、商业健康保险如何进行个税优惠？首先减税不是无底线的，有一个扣除限额，即2400元/年（200元/月）。
比如说，韩梅梅月工资收入5000元，购买商业健康险前，个税（5000-3500）*3%=45元；购买2400元/年的商业健康险后，个税（5000-3500-200）*3%=39元；相当于个税起征点上升了200，这样一年可以少缴纳个税72元。四、商业健康险对个人所得税计算和申报的影响？1.单位统一购买的影响根据《通知》规定，单位统一为员工购买符合规定的商业健康保险产品的支出，应分别计入员工个人工资薪金，视同个人购买，按上述限额予以扣除。
因此，如果是单位统一为员工购买的话，只要不超限额，其实对员工工资表上的个税金额是没有影响的。但是要影响个税申报，一是增加员工的收入金额，儿是增加员工的税前扣除金额。如果不更改工资表和个税申报表的话，对当月所得的个税申报金额是没有影响的，但是后续会影响员工年收入是否达到12万元统计，以及与企业所得税申报的工资匹配。
2.员工个人购买的影响员工个人购买符合规定的商业保险，也可以按规定税前扣除。员工个人购买扣除，虽然与单位没有直接的经济往来，同样要减少代扣代缴的个税，必然会对工资表上个税计算以及后续申报产生影响。上述两种情况的影响，最好是在员工的工资表上就进行体现，因为工资表是财务凭证处理的原始凭据，是准确记录“应付职工薪酬”、“应交税费——应交个人所得税”、“管理费用”等会计科目的依据。
适用对象：纳税个人及企业经营者该政策的适用对象是：适用商业健康保险税收优惠政策的纳税人，是指取得工资薪金所得、连续性劳务报酬所得的个人，以及取得个体工商户生产经营所得、对企事业单位的承包承租经营所得的个体工商户业主、个人独资企业投资者、合伙企业合伙人和承包承租经营者。适用产品：符合五个条件的健康保险产品符合规定的商业健康保险产品，是指保险公司参照个人税收优惠型健康保险产品指引框架及示范条款开发的、符合下列条件的健康保险产品：1、健康保险产品采取具有保障功能并设立有最低保证收益账户的万能险方式，包含医疗保险和个人账户积累两项责任。
被保险人个人账户由其所投保的保险公司负责管理维护;2、被保险人为16周岁以上、未满法定退休年龄的纳税人群。保险公司不得因被保险人既往病史拒保，并保证续保;3、医疗保险保障责任范围包括被保险人医保所在地基本医疗保险基金支付范围内的自付费用及部分基本医疗保险基金支付范围外的费用，费用的报销范围、比例和额度由各保险公司根据具体产品特点自行确定;4、同一款健康保险产品，可依据被保险人的不同情况，设置不同的保险金额，具体保险金额下限由保监会规定;5、健康保险产品坚持“保本微利”原则，对医疗保险部分的简单赔付率低于规定比例的，保险公司要将实际赔付率与规定比例之间的差额部分返还到被保险人的个人账户。
个人所得税的应税项目1、工资、薪金所得;2、个体工商户的生产、经营所得;3、对企事业单位的承包经营、承租经营所得;4、劳务报酬所得;5、稿酬所得;6、特许权使用费所得;7、利息、股息、红利所得;8、财产租赁所得;9、财产转让所得;10、偶然所得;11、经国务院财政部门确定征税的其他所得。免征个税项目1、省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;2、国债和国家发行的金融债券利息;3、按照国家统一规定发给的补贴、津贴;4、福利费、抚恤金、救济金;5、保险赔款;6、军人的转业费、复员费;7、按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费;8、按照我国有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得;9、中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得;10、经国务院财政部门批准免税的所得。
什么叫做个人税收优惠型健康保险？这种保险可以免除个人所得税吗？
您好，针对您的问题，分两部分为您解答。1.个人税收优惠型健康保险: 是经财政部、国家税务总局、保监会三部委核准后，推出的一款民生型商业保险，是一款国家政策性税收优惠的保险。2.购买税优保险的保费可以减免个人所得税，扣除限额为2400/年，200/月。税优健康保险的优点:（1）.可以减免个人所得税，投保人可以带病投保，且保险公司不得拒绝，并且可以保证续保。
家乡隔壁县城的国税公务员和市里面的疾控中心(全额拨款事业单位)哪个好，选哪个？
百灵鸟认为：综合考虑，分析工资待遇、职务晋升、个人发展三个方面的情况，在公务员和事业编之间，我建议您选择国税公务员。首先，跟大家分享一个我同学的故事。我有一些同学，在我们市的政法委工作，身份为事业编。他对在市级事业编的工作，深有感触。他是2011年考入当地市的事业编。截止今年，他工作已经8年，级别仍然是初级职称，虽然考过了中级职称，但是没有岗位，一直聘不上。
同时，跟他同龄的公务员，早就解决副主任科员，有的已经成为实职副科。今年机构改革以后，很多和一样大的人，都已经成为正科了。同时，政法委有政法补贴，每月1200月，但是只有公务员有，事业编不符合条件即使你也是干一样的工作。我同学非常焦虑，在市直机关，工作挺轻松，却因为身份问题，得不到同等的待遇，这个不平等，完全是因为身份，而且无法弥补。
在经过深思熟虑以后，我同学决定考公务员。最终，今年上半年顺利通过公务员考试，青岛市一家县级法院的公务员。读完这个故事，不知道大家做何感想？我想从三个方面谈谈对公务员和市级部门事业编的认识。一、工资待遇方面。公务员和事业编都是非常稳定的铁饭碗工作，工资非常稳定。但是，公务员和事业编工资调整有区别。公务员的工资是通过职务职级来调整工资，而事业编是通过职称晋升来调整工资。
今年，随着公务员职务职级并行政策的执行，公务员职务职级调整速度加快，工资提高也相应的加快。而事业编，需要先参加职称考试，考试通过以后，在由所在单位聘任，经过一番努力，才能获得相应的职称待遇。这个过程，受制于个人能力、职称名额等因素制约，有时候很难成功。从工资待遇方面，有很多福利政策是针对公务员的，而事业编人员不能享受。
比如政法补贴，文件明确规定，只有公务员和参照公务员管理的人员才能享受，事业编不在此范围内。从工资待遇方面看，公务员的工资调整机制要比事业编更加顺利，公务员享受的福利待遇更多一些。二、职务晋升方面。公务员有严格的职务和职级规定，发到规定年限，符合相应的条件，即使不能成为领导干部，但是可以达到相应的职级，享受相应的待遇。
而事业编，不能担任行政领导职务。根据职称规定，最高可以达到高级职称，但是，高级职称，每个单位的数额有限，并不是所有人能够达到，可能大部分人属于初级职称或者高级职称。因此，从职务晋升看，公务员更加有利。三、从个人发展看。根据我国当前的机构改革方案，尤其是事业单位改革趋势，我们可以发现事业单位改革的大趋势。
疾控中心一般改为当地卫生与健康部门的直属公益类事业单位，没有单独的编制。市级疾控中心一般是县级单位。而县级国税局是垂直管理，人事、财政、业务等都是由上一级的国税部门直接管理。在新一轮机构改革以后，国税和地税合并，改为税务局，工作业务范围扩大很多，权力也扩大了很多。从个人发展看，税务局直接与经济发展有关，业务复杂多样，更有利于个人发展。
