一定按规矩来：没有定规矩就一定会出现矛盾：具体这种情况如何制定合作规矩呢？如何规划合伙人的利益分配比例呢，具体如下：１、对此次生意前期所需要的资金进行整体评估：比如说是一百万，那么，对方出多少钱？占多少比例？你不出现金，用技术入股，占多少比例？有没有第三方投资人，未来资本不够如何解决？２、对实际项目的价值评估，比如这个项目咱们按一百万来，那老板投五十万就占50%，以此类推，多投多占；３、一般技术型入股 实际操盘的股份二者合一的情况下，应该占到30%-40%左右：即技术入股一般为10%及以上，实际操盘人应该占20%及以上。
“很多人穷游：省自己的钱，占别人便宜，还以此为炫耀”你怎么看？
我感觉这几年，随着我们国家的经济发展，人们出行方式的改变，不再守着家，一辈子不出去了，人们衣食已经得到了满足，精神需求很大，老一辈省吃简用，新一代年轻人已经不在继承传统消费观念了，开始变的具有张扬的个性，喜欢穷游，有自己的人生规划，年轻时，尤其是大学毕业后，就开始到处旅游了，虽然是节省成本的到处游山玩水，他们感觉精神上的满足，时代在进步，我们不能用老一代的眼光看今天年轻人的穷游之旅，他们有文化水平，崇尚自由，奔放的生活。
我和老板合伙做生意，老板出钱我出技术股，赚到的钱怎么分配才算合理？
一定按规矩来：没有定规矩就一定会出现矛盾：具体这种情况如何制定合作规矩呢？如何规划合伙人的利益分配比例呢，具体如下：１、对此次生意前期所需要的资金进行整体评估：比如说是一百万，那么，对方出多少钱？占多少比例？你不出现金，用技术入股，占多少比例？有没有第三方投资人，未来资本不够如何解决？２、对实际项目的价值评估，比如这个项目咱们按一百万来，那老板投五十万就占50%，以此类推，多投多占；３、一般技术型入股 实际操盘的股份二者合一的情况下，应该占到30%-40%左右：即技术入股一般为10%及以上，实际操盘人应该占20%及以上。
４、若此项目的立项目人也是自己，则还应该在原基础上再增加10%或更高，这与自己的资源对项目的价值性相关。所以，一般而言，你应该占40%-50%间，若投资型合伙人想要控股权，那么，你就必须要“决策权”即可在合伙人协议书上标注：决定权加倍，这样就可以保障你的项目运营的绝对决策权。分配制度定好后，正常经营，若企业赢利，则全体股东分红，各按比例，对于有特别奖励的，应开股东会，协商决定奖励分配制度，这笔钱可以算到管理费用当中。
