在培训合格后经家政公司介绍工作，凭借吃苦耐劳，再加上用心学习，几年后基本自已单干了。从不愁单，因为好的口碑已经有了。现在基本上这单不完，另一单就已经在等着了。小吃这行呢，其实道理都差不多。要想做得长久，又有比较好的收入，最主要的就是做的口味要好。在我住的小区外面有个小型菜市场。据我观察，光是做肠粉的早餐店就七八家之多。
其中有一家夫妻档，每天早上火爆得不得了，要吃他家的肠粉得排队。我也常去光顾，他做的肠粉量和别家差不多，价格也一样。但他家肠粉的味道就是好。家政和小吃这二都其实都有发展前途，怎么选就看个人爱好了。但要想做得好，就要好好下功夫去学习，在过程中不断摸索，才能获得好的发展。指望短期内就有比较好的收入是不现实的。
在做家政或者开家政公司的，觉得家政前景如何，如何发展？
家政行业前景广阔，形势一片大好，我可以给你详细地介绍一下情况。我自己就是做家政的，开了将近10年的家政公司，我有一个感觉就是人们对家政服务有一个误区，就是一提到家政就认为就是打扫卫生做清洁的，这是大错特错的，家政服务包括清洁但不全是清洁工作。现在年轻人的工作都很忙，平常没时间做家务，还有一些老人不愿意去敬老院，新手父母不知如何照顾宝宝，这些都是家政服务的业务内容。
为什么我说家政服务的前景广阔呢，因为不仅能本身家政行业就很好做，国家还有政策补贴，对家政行业大力扶持，因为国家也看到了家政行业的重要性，以及现在人们对家政公司的依赖。我曾经有过一个客户，家里请了三个保姆，一个做饭一个看孩子一个打扫卫生。当然这个客户家里确实有钱，但是这也说明了一个问题，高品质的家政是非常注重生活质量的，这就是家政行业的商机，谁都想舒舒服服的生活。
而且最重要的是家政行业没有一个代表，比如我们提到衣服可能会想到哪个品牌，提到家电会想到什么品牌，但是提到家政呢？人们可能想的就是，去打扫卫生的，然后就没了，根本想不出一个能代表家政行业的公司。这就是最重要的，家政行业缺少一个领头人，没有光环的遮蔽，我们可以快速地发展自己的公司，所以做家政真的是一个前途不可限量的事情。
做家政，每月工资六千元，洗衣做饭等家务，这么辛苦工资高么？
这个看在什么地区做家政，雇主的要求如何，工作时间，是否住家，一个月休息几天等，对工资水平的判定都有影响。而且雇主是否容易相处，也是一个非常重要的因素。一般来说，六千的工资不算低了。地区不一样，差别也很大。在北上广深等一线城市，家政每月六千的工资，算标准水平。在三四线城市，家政每月六千的工资，就算很高了。
雇主的要求很重要。雇主如果对家政要求比较多，自然工资也相对出的高一些。洗衣做饭等，这个“等”到底还包含什么呢？一般普通的上门家政就是卫生打扫、洗衣洗碗等，而包含做饭的基本上就是住家保姆了。工作时间上，上门家政和住家保姆差别就很大了。上门家政的话，每天约好早几点到晚几点，干好就回家了。住家保姆的话，就得全天在雇主家了，约定好的家务内容都得干。
还有就是全月无休和每月休息2-4天，差别也是非常大的。至于辛不辛苦，这完全是主观意识，不好判定。就洗衣做饭来说，不请家政的家庭，自己上班自己干，也就是这么一回事。做家政毕竟就是这样一个家庭，平时的家务都是你自己认真负责好了，每天分摊下来也就这几样事情。不会像公共场所那样，某些地方需要反复清洁打扫或者某天出现集中大工作量的情况。
其实雇主是否通情达理，这个真的很重要。如果雇主总是吹毛求疵的，那干的就心累了。如果雇主容易相处，家政其实也不是那么辛苦。当然，你不能拿家政和那些高工资的职业相比较，这样没有任何意义。既然你不得不选择家政这个职业，肯定从自己的能力出发，每月工资六千月已经非常不错了。你想提高收入的话，就自己努力吧，家政这一行，前期大家的收入是拉不开的，全靠时间的积累和口碑的传播，优秀的家政人员才能慢慢的熬出来，最后才会有雇主愿意出高于行业标准的工资预约你去他们家做家政。
