1，2019年北京企业职工平均年工资多少？
职工平均工资统计数据是根据北京市城镇单位（包括企业、事业、机关）按照统计制度要求上报数据，经过汇总后计算的结果。职工包括在岗职工和不在岗职工。按照劳动和社会保障部有关文件规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20.92天和167.4小时，职工的工资和小时工资按此进行折算。
2，2020年度北京市职工平均工资是多少？
北京市统计局发布了2020年北京市城镇非私营单位、城镇私营单位就业人员平均工资主要数据，其中全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元，比上年增加14066元，增长10.7%；全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元，比上年增加6170元，增长8.7%。
调查单位就业人员平均工资为126476元，其中北京酒店装修公司，中层及以上管理人员319343元，专业技术人员 175614元。
办事人员和有关人员100722元，社会生产服务和生活服务人员73836元，生产制造及有关人员82620元。
扩展资料：
数据显示，20个省份，无论是私营还是非私营单位就业人员，北京市平均工资均位居首位，其中北京市城镇非私营单位就业人员平均工资为102268元，城镇私营单位就业人员平均工资为52902元。
在北京之后，城镇非私营单位就业人员平均工资排名前五的分别是浙江、广东、青海和重庆；城镇私营单位就业人员平均工资排名前五的分别有广东、重庆、浙江和安徽。
而河南省非私营和私营单位两项数据均居最末，分别为42179元和27414元，北京市的两项数据分别为河南省的2.42倍和1.92倍。
参考资料来源：人民网-平均工资北京居首 北京统计局：高薪行业人员多
3，2019年北京职工平均工资包括保险吗
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。 在北京市参加五项社会保险的在职职工按照本人2012年的月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照北京市2012年职工月平均工资的300%确定，最高不超过15669元。参加养老和失业保险的职工缴费基数下限按照北京市2012年职工月平均工资的40%确定，最低不低于2089元；参加医疗、工伤和生育保险的职工，缴费基数下限按照北京市2012年职工月平均工资的60%，最低不低于3134元。 根据新的全市职工月平均工资，参保人可推算出2013年个人缴纳五险的金额数。以五项社会保险当中缴费金额相对高的养老保险为例，根据新标准可以算出，在职职工养老保险个人缴费每月最低数额应为167元，最高数额应为1253.52元。 北京市个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险时，个人可选择三个档次作为缴费基数，分别为北京市2012年职工月平均工资的100%、60%和40%，即5223元、3134元和2089元。基本医疗保险缴费基数为2012年月平均工资的70%，即3656元。 在百度文库搜一下有现成的表格
阜新市2011年的职工年平均工资是14994元，见《二○一一年阜新市国民经济和社会发展统计公报》 这里包含职工本人应缴纳的社会保险，但不包含应单位缴纳的部分 每年3、4月，国家、省、市统计局均会发布上年度的统计公报，职工平均收入在社会保障部分。 2011年国家统计公报发布的全国城镇居民人均可支配收入是21810元。 2011年辽宁省的全年城镇居民人均可支配收入20467元 这些数据网上都能搜到
4，2020北京的平均工资是多少钱一个月？
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北京市统计局发布了2020年北京市城镇非私营单位、城镇私营单位就业人员平均工资主要数据，其中全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元，比上年增加14066元，增长10.7%；全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元，比上年增加6170元，增长8.7%。
调查单位就业人员平均工资为126476元，其中北京酒店装修公司，中层及以上管理人员319343元，专业技术人员 175614元。
办事人员和有关人员100722元，社会生产服务和生活服务人员73836元，生产制造及有关人员82620元。
感谢您的提问，希望对您有所帮助，祝您生活愉快~更多2条
5，各省最低工资排名 各省最低工资标准 你拖后腿了没？_
人社部10日公布全国各地区月最低工资标准情况(截至2018年9月)，其中，上海月最低工资标准达到2420元，为全国最高。上海、广东、北京、天津、江苏、浙江这6个省份月最低工资标准超过2000元大关。你的家乡排第几?你工资超过最低工资多少?
有关工资的事，从来都不是小事，因为工资不光是很多人的主要经济来源，也是其生活的保障。根据国家《最低工资规定》，最低工资标准每两年至少调整一次。下面为您介绍全国各地最低工资标准，全国最低工资标准排行，为您的择业提供参考意见。
◆最低工资标准
最低工资是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。而根据每个地方的劳动价值不同，就会导致每个地方的最低工资也存在差异。
◆最低工资的标准如何计算
最低工资的标准是当年最低工资=上年度最低工资×〔(居民生活费用价格指数+社会平均工资指数+劳动生产率指数)÷3〕×调节系数。其上公式中的调节系数的变动幅度0.8至1.2，由市政府根据社会经济发展水平及劳动力供求状况等因素具体确定。
一是国家定价，即国家对机关公务员、事业单位职工规定的工资标准。
二是有关部门发布的最低工资标准和工资指导价位。
二是有关部门发布的最低工资标准和工资指导价位。
四是招聘单位在人才市场公布的职位薪水标准。
6，北京的平均工资到底多少?
127107元／年。
为落实《劳动合同法》有关规定，经研究决定，将北京市统计部门发布的北京市法人单位从业人员平均工资，作为《劳动合同法》规定的由当地政府公布的全市职工平均工资来计算经济补偿的封顶基数。
具体数据可在北京市统计局、国家统计局北京调查总队网站查询。2018年北京市法人单位从业人员平均工资为127107元／年。
扩展资料
北京高薪行业从业人员多；最低工资标准在全国也属于较高水平
数据显示，2014年，北京市城镇非私营单位就业人员平均工资为102268元，比第二名浙江高出4万多元，城镇私营单位就业人员平均工资为52902，比第二名广东高出11607元。
为什么北京平均工资这么高？昨天，北京市统计局相关负责人回应称，与北京经济增长、经济结构特点等都存在一定关系。
“北京的年平均工资在全国来看，事实上近年一直保持比较高的水平，并非2014年突然增高。”该负责人表示，从新公布的数据来看，北京城镇非私营、私营单位的年平均工资增速均为10％左右，和全国平均水平大体相应。
他说，这样的工资水平和增速，首先取决于北京去年经济运行比较平稳，没有像一些地区出现“大起大落”的现象。
同时，北京“高平均工资”同经济结构特点相关，一些“高薪酬”行业，像金融业，信息传输、软件和信息技术服务业，科学研究和技术服务业等，对平均工资水平具有“拉高”作用。以北京城镇非私营单位为例，金融业的年平均工资达到了225482元。
该负责人指出，这些行业在各个省市，都应属于“高薪”行业。但在北京，这些行业的从业人员为数更多。
数据显示，北京目前的就业人口分布中，信息传输、软件和信息技术服务业从业人员所占比重达到8．4％；科学研究和技术服务业从业人员占比8．6％。这两个数据意味着，在北京的就业人口中，将近两成的人员都集中在这两个平均薪酬较高的行业就业。
此外，北京总部经济的特点也对“高平均工资”起到了一定作用。北京聚集了一批国内外大型企业总部，总部资源优势明显高于其他城市。
在这些企业总部中，从事管理工作的人数又比较多，这些“管理层”的薪酬水平具有“拉高”作用。据北京市统计局对3．5万家单位的调查显示，北京中层及以上管理人员平均工资可达240959元。
该负责人还表示，北京的工资“托底”水平和其他地区相比亦是比较高的。目前，北京最低工资标准每月为1560元，在全国来看属于较高水平。这意味着在统计中，北京低收入群体的工资水准会比很多地区高一些。
参考资料来源：人民网——平均工资北京居首 北京统计局：高薪行业人员多
北京市人民政府——关于北京市社会平均工资的问题
7，社保交满15年每月领多少钱?_
养老保险=个人账户养老金+基础养老金，也就是说社保交满15年后每个月领取的金额是按照这个公式来计算的，每个人每个地方的领取的金额是不一样的。个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139），基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％。
社保交满15年每月能领取的金额其实是不一定的，每个地方政策不同，加上每个人购买社保的基数年限不同，所以能领取的金额也就不同。通常计算方法是养老保险=个人账户养老金+基础养老金个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139），基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％。也就是说想知道自己社保交满15年每月能领取多少钱，按找个公式计算就可以知道了。
例如：
X某是北京人，2016年上班期间工资为7086元/月（与2016年北京市在岗职工月平均工资持平），社保交满15年了，且达到退休年龄，于2017年退休。2016年，X某养老保险个人部分每月交566.88元，养老保险单位部分每月交1417.2元，相当于2016年X某个人部分交了6802.56元，单位部分交了16992.00元。实际上，2002-2016年X某自己一共交了55545.60元，单位交了138864.00元，二者相加接近20万。
对于养老保险个人缴费部分，社会保险是给我们算利息的。社会保险的确会按照一年期定存利率给我们算利息。虽然15年的时间很长，但我们的钱没有增加太多。没算利息，X某交55545.60元，个人账户55545.60元。算上利息，X某交55545.60元，个人账户65139.19元，增加了17.27％。
X某个人账户养老金：算上利息，一共65139.19元。
基础养老金：
A、去年在岗职工月平均工资：北京市2016年在岗职工平均工资7080元/月。
B、X某本人缴费指数：X某个人月工资/去年在岗职工月平均工资=7080元/7080元=1。
C、缴费年限：小白缴费15年。
X某社保交满15年，退休后每月能领1604.82元，相当于一年领19257.84元。
8，2019年北京的平均工资是多少?
2019年北京的平均工资是多少？具体没到年底还没有计算出来，大概他的平均工资在6000到6500。左右。
你这个问题，提的有点早哇。 2019年度的平均工资，要在2020年的六月份前后才能发布。 现在就提出这个问题，真的是没有谁可以回答出的，需要耐心的等待。
往年3月就发布的职工平均工资，今年却姗姗来迟。昨日，北京市统计局表示，北京市2009年职工平均工资延迟发布，具体时间要在国家统计局发布全国的数据之后确定。
往年一般在3月发布
职工平均工资指标关系到劳动者目前乃至退休后的切身利益，往年一般都是3月发布。职工平均工资数据是政府部门制定最低工资标准、计算全市各项社会保险、住房公积金缴费基数以及法院在判定突发事件如工伤、车祸等对受害人给予经济补偿时的参考依据。
目前，一些退休工人对此非常关注，因为这也关系到退休工资的计算标准。有退休人员表示，由于2009年的数据迟迟不发布，自己的工资计算标准只能以2008年的基数为准。
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全国性数据尚在评估中
对于推迟的原因，北京市统计局表示，目前全国2009年劳动统计调查数据尚在评估中，按照统计数据发布规定，在国家统计局正式发布全国数据之前，各省市不得提前公布数据。因此，北京市2009年劳动统计数据将在国家统计局正式发布后对外公布。
据介绍，为合理反映北京职工平均工资，从2006年开始，北京市统计局在完成国家统计局布置的劳动统计年报之外，开展了对全市私营单位的调查，因此，2006-2008年北京市劳动统计年报数据在经过与市属相关部门共同评估后即可发布，发布时间通常是次年3月下旬。
前年职工平均工资44715元
对于退休人员工资发放、低保金发放等问题，市统计局表示，在北京职工平均工资发布后，相关部门会确定相应的新标准。对于比2008年高出的部分，将会在今后的发放中补足差额。
职工平均工资是地方政府部门、各单位以及百姓普遍关注的统计指标之一。2008年全市职工年平均工资为44715元。
据了解，职工工资总额由基础工资、奖金、各项津贴和补贴组成。按照国家劳动统计制度规定，职工工资总额计算方法不是按实际发到职工手里的现金计算，职工工资不仅包括基础工资、奖金、各项津贴和补贴，还包括单位代扣代缴的各项费用。
2019年的北京平均工资应该还没有出来，毕竟还有一个月应该不会少于一个月1万的。
北京作为我国的首都，平均工资还是比较高的，当然北京的物价和消费水平也比一些城市要稍微高一些，如果你想去北京工作，那么竞争压力也会相对较大，一些，最高的可能是房价，其他的都还好。
9，北京平均工资多少
800的也有，在北京活的也不错，1万多的也有，活的不一定潇洒的 饭店管吃住，800--1500左右的 白领：3000---1万左右的 其他的还有1万以上的，个体经营者 不同的环境下，有很多不同的情况，没有一般不一般的工资，看行业的情况恩啦，自己的理财计划了！
往年3月就发布的职工平均工资，今年却姗姗来迟。昨日，北京市统计局表示，北京市2009年职工平均工资延迟发布，具体时间要在国家统计局发布全国的数据之后确定。
往年一般在3月发布
职工平均工资指标关系到劳动者目前乃至退休后的切身利益，往年一般都是3月发布。职工平均工资数据是政府部门制定最低工资标准、计算全市各项社会保险、住房公积金缴费基数以及法院在判定突发事件如工伤、车祸等对受害人给予经济补偿时的参考依据。
目前，一些退休工人对此非常关注，因为这也关系到退休工资的计算标准。有退休人员表示，由于2009年的数据迟迟不发布，自己的工资计算标准只能以2008年的基数为准。
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全国性数据尚在评估中
对于推迟的原因，北京市统计局表示，目前全国2009年劳动统计调查数据尚在评估中，按照统计数据发布规定，在国家统计局正式发布全国数据之前，各省市不得提前公布数据。因此，北京市2009年劳动统计数据将在国家统计局正式发布后对外公布。
据介绍，为合理反映北京职工平均工资，从2006年开始，北京市统计局在完成国家统计局布置的劳动统计年报之外，开展了对全市私营单位的调查，因此，2006-2008年北京市劳动统计年报数据在经过与市属相关部门共同评估后即可发布，发布时间通常是次年3月下旬。
前年职工平均工资44715元
对于退休人员工资发放、低保金发放等问题，市统计局表示，在北京职工平均工资发布后，相关部门会确定相应的新标准。对于比2008年高出的部分，将会在今后的发放中补足差额。
职工平均工资是地方政府部门、各单位以及百姓普遍关注的统计指标之一。2008年全市职工年平均工资为44715元。
据了解，职工工资总额由基础工资、奖金、各项津贴和补贴组成。按照国家劳动统计制度规定，职工工资总额计算方法不是按实际发到职工手里的现金计算，职工工资不仅包括基础工资、奖金、各项津贴和补贴，还包括单位代扣代缴的各项费用。
哪有什么平均工资啊.那都是给领导看的东西.平均工资9700+.我在北京一个月6000不到.天天除了上班出租屋都不敢出.出门就是钱啊.至于说工资的多少主要还是看你做什么职业.IT行业普遍工资比较高.但是能上9000+的也是有工作经验而且技术到位的.北京最大消费项目只有2个.一个是租房.一个是日常饮食.其他的肯定也会有.但是这两个绝对是大头
这个不好说啊，要看工种的，4000工资的也有，一般服务员什么的，但是是包吃住的，平均来说应该都在10000左右来回晃，特别工种的就不好说了,但是现在好多人工资10000平均的，都不负责吃住，所以抛去房租吃饭，节省不了多少，房租太贵，一间房子平均价钱3000，除非是偏远郊区的那也得1000~3000一间
北京市人力社保局、北京市统计局6日晚公布2011年北京市平均工资。去年全市职工平均工资为56061元，月平均工资为4672元，比2010年增长了11.2%。 ■ 近年职工平均工资 2003年 24045元 2004年 28348元 2005年 32808元 2006年 36097元 2007年 39867元 2008年 44715元 2009年 48444元 2010年 50415元
2017年全国平均工资的榜单中，前十位为北京、上海、杭州、深圳、广州、成都、天津、长沙、东莞、佛山，其中帝都北京以平均工资6909元排名榜首;上海、杭州以6378、5389紧随其后，位列第二三位。
10，月薪一万如何过上月薪五万的生活?_
美妞们，上午好。
今天她理财品牌小编替她姐值一天班，和大家聊聊月薪过万这件事。
月薪一万是个里程碑，曾经它是很多人遥不可及的梦想。
不过当传销的话术变成“加入我们，月薪过万不是梦”时，你就可以知道月薪一万已经降为普罗大众向往的目标了。可是另一方面，《月薪一万，我活得像狗》《在北京，月薪一万只是讨饭》这类文章时不时也能在朋友圈刷屏，引起五环内人群的狂欢。
小编不禁疑惑：在北京月薪一万真的只是讨饭？
根据招聘网站的数据报告，北京2017年冬季的平均薪酬已经达到一万/月了，所以月薪一万算低收入吗？
其实不然。薪酬这个概念是包含了公司给交的福利如五险一金等，薪酬一万，实际月薪大约7千多。再看看北京人社局、统计局公布的数据，2017年全市职工的平均年薪为10万出头，平均月薪是8千多点。考虑到年薪里有部分是年终奖等不确定收入，实际平均月薪还要更低，跟薪酬报告的数据基本一致。
月薪一万的话，薪酬大约是14000+，其实是远高于平均线的。而且，这仅仅是上班族的平均线，如果考虑到没有正式工作、从事小买卖的人，那么北京城镇人口年平均收入57230元，即月收入4769元。如果再加上农村人口，数字还会更低。因此，月薪一万在北京已经超越70-80%的人，在全国范围就更不必说。
所以月薪一万高吗？
猜一猜2018年的一万相当于2008年多少钱？
按照GDP增长率或者人民币广义供应量推算，大约等于5000元。再往前10年，也就是1998年的3000元左右。10年让一万元的购买力下降一半，但我们内心还是对一万这个数字抱有谜之期待。
那么，月薪一万会活得像狗吗？如何让月薪一万的生活看起来像月薪五万？
先算算税后收入有多少。
按照全额五险一金来算，税后是7696.6，由于每个月可以无成本提取1500元公积金用于租房，以及还有200元的医疗保险在个人账户可以自由提出，实际到手是9396.6
如果没有公积金，社保按最低比例交，实际到手是9345，二者基本一致。
如果你过得是中低配版的生活，那么支出如下：
明细
房租水电2500/月（非长租公寓，非一居室，非市中心）
吃饭每天5+20+15=40，1200/月
穿衣：淘宝/优衣库，平均每月500，一年6000不算少了，毕竟也不需要月月买衣服
交通：地铁每天10块，周末默认宅家里，230/月
手机话费：50（现在基本用微信发信息和通话，用不了多少话费）
偶尔犒劳自己一顿好吃的：200/月
护肤品和洗漱用品：200/月
家居用品：一年1200，100/月
以上总共：5000/月
收入9300+，支出5000，结余4300+，零头就当买水果零食偶尔打车吧，每个月存4000元，一年就有4万8，也就是说，结余已经超过了全国一半人以上的月工资了。
由于人情支出每个人有差异，每年再留出8000元，用于人情、旅游、买书学习等不固定的支出（想攒钱就多读书吧）。那么一年还能攒下来4万。手机3年买一个iPhone 5000块，（如果你喜欢安卓也可以折算成三个一千多的安卓机）一年也不到2000了。买个电脑5000用3年，一年也是不到2000。再买份保险吧，万一得重病一夜返贫怎么办？保障型意外险+医疗险+重疾险，年均2000。感冒发烧看病买药，年均2000。扣掉这些还剩32000多。如果会投资理财起码还可以加上4-10%的年化收益，这里先不计入。
如果你觉得这样的生活过于拮据，可以按照中高配版的生活计算支出：
明细
房租水电：3500/月
吃饭：10+30+30，2100/月
穿衣：800/月
交通：每天20，600/月
手机话费：100
偶尔犒劳自己一顿好吃的：400/月
护肤品/数码产品/兴趣爱好：500/月
家居用品：300/月
以上总共：7300
一年结余2000*12=24000，
电脑+手机+保险+看病=8000/年，人情+学习+旅行=10000/年。
这样下来，每年还能剩下6000元，勉强够一个名牌包包。基本月光。
原来，丝毫不算奢侈的生活就能让月薪一万的人月光。是的，这还没计算养娃和赡养父母的费用。
为什么月薪过万的生活看起来竟如此不精致？
海蓝之谜、神仙水、欧洲游、LV包、高级餐厅……那些种草的大V们没有告诉你的真相是：这些东西都不是为月薪一万的无产青年准备的。
如果你选择低配版的生活，好好理财，一年还能攒下不少钱，给未来的生活打下根基。如果选择中高配版的生活，钱花光了还抱怨自己“活得像狗”，那可能是一只虚荣的狗。
考虑到中国人多数还是很穷的，月薪一万不高但是也不低，即使在北京这种精英聚集的一线城市，月薪能过万的人比例也不过十之二三。但是，月薪一万也不足以让你过精致生活还攒下钱。当然，家里有矿另说。
之所以有隐形穷人，就是因为很多人月薪一万却以为自己可以过上月薪五万的生活。
年轻人，面对自己的收入，我劝你诚实。
ps:最近微信又双叒叕改版了，为了防止与财蜜们失联，她姐特意做了个“标星教程”，快动动手指将“她理财”公众号设为星标吧（安卓系统是“置顶公众号”）。不管微信怎么变，我们都要天天见！
关注她理财微信，每天get一个理财新技能
戳“阅读原文”，查看工资计划：12单
按月执行，给未来的自己发工资
11，国家发话了!关乎这6类人的工资!_
临近岁末，职工们关心的“钱袋子”问题，又有一批最新消息传来。
快来看看，哪些与你有关？
1
义务教育教师
平均工资不低于当地公务员
据教育部网站消息，目前，仍有一些地方未将义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员的规定落实到位。下一步，教育部将加强省级统筹，优先落实义务教育阶段教师工资收入政策；对于没有落实到位的省份，将定期开展督查，力争用三年时间解决工资待遇问题，凡未达到要求的地区要限期整改达标，财力较强的省份要加快进度，切实保证义务教育教师的平均工资水平不低于或高于当地公务员平均工资水平，让他们享有应有的社会声望。
2
国有企业职工
多省出台改革国有企业工资决定机制实施意见
今年5月，国务院印发了《关于改革国有企业工资决定机制的意见》，明确了改革工资总额决定机制、改革工资总额管理方式、完善企业内部工资分配管理，健全工资分配监管体制机制等重点内容。
截止目前，江西、甘肃、福建、广西、陕西等省份已经出台了关于改革国有企业工资决定机制的具体实施意见，如：
陕西
提出完善工资与效益联动机制。具体为：企业经济效益增长的，当年工资总额增长幅度可在不超过经济效益增长幅度范围内确定。企业经济效益下降的，除受政策调整等非经营性因素影响外，当年工资总额原则上相应下降。按照有关规定，企业未实现国有资产保值增值的，工资总额不得增长，或者适度下降。
福建
《意见》明确，全面实行工资总额预算管理，完善工资与效益联动机制，工资总额实行可升可降，通过改革充分调动国有企业职工的积极性、主动性、创造性，促进收入分配更合理、更有序。具体有：省属企业应建立健全全员业绩考核制度，使职工工资收入与其工作业绩和实际贡献紧密挂钩。
3
农民工
保障农民工工资支付
据人社部网站消息，近日，2019年春节前保障农民工工资支付工作视频会议在北京召开。会议要求，要深入开展春节前农民工工资支付情况专项检查，全面排查欠薪隐患，及时受理举报投诉案件，限时解决欠薪问题，保持对欠薪违法行为的高压震慑态势，积极营造关心关爱农民工、保障农民工劳动报酬权益的良好氛围。
4
技能人才
加强技能人才激励保障
10月，人社部印发《技能人才队伍建设实施方案（2018—2020年）》。实施方案要求，加强技能人才激励保障。提高技术工人待遇，完善加强技能人才队伍建设的政策措施。
近期一些省份也就如何激励和培养技能人才提出了有针对性的措施。
辽宁：国企高技能人才人均工资增幅不低于管理人员
辽宁省近日发布《关于进一步提高技术工人待遇的实施意见》，提出要试行高技能领军人才年薪制和股权期权激励，鼓励各类企业设立特聘岗位津贴、带徒津贴和课时补助，关键技术岗位实行协议工资或项目工资等多项措施提高技术工人待遇，以更好培育技术技能型劳动者的“工匠精神”。
意见明确，特别是在国有企业，高技能人才人均工资增幅应不低于本单位管理人员人均工资增幅。
湖南：技校毕业生也能评职称、报考公务员
湖南省近日印发《关于加强技能人才培养建设技工大省的意见》，意见要求，湖南要打通高技能人才与工程技术人才职业发展通道。取得高级技师(一级)、技师(二级)国家职业资格的一线工程技术类高技能人才，经单位考核推荐，可申报参加工程系列相关专业副高、中级职称评审(考试)。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生，分别按中专、大专、本科学历落实相关待遇，同等参加职称评审(考试)、公务员招考、企事业单位招聘、应征入伍、确定工资起点标准等，并按规定享受相关就业创业补贴政策。
意见明确指出，对具备创新能力、现场解决问题能力和业绩突出的一线优秀技能人才，经企业认可，可以破格晋升高一级职业技能等级。
此外，湖南规定，国有企业工资总额分配要向高技能人才倾斜，高技能人才人均工资增幅不低于本单位管理人员人均工资增幅。
5
全科医生
改革完善全科医生薪酬制度
今年初，国务院印发了《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》，要求到2020年，城乡每万名居民拥有2—3名合格的全科医生。
为了全面提高全科医生的职业吸引力，多地也推出了相关实施意见。
如提升基层医疗卫生机构全科医生工资水平，建立正常增长机制；
设立全科医生津贴；
对长期扎根基层、作出突出贡献的全科医生，按照有关规定给予表彰奖励；
进一步放宽职称晋升学历和资历条件等。
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青年律师
实施青年律师最低工资保障制度
全国律协日前审议通过了《中华全国律师协会关于扶持青年律师发展的若干意见》，明确要实施青年律师最低工资保障制度，为青年律师办理基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。律师事务所应当与青年律师签订劳动合同，支付最低保障工资。
来源：工人日报客户端
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12，你没穷过,所以你不用拼多多_
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撰文 | 张帆 陈小娜
出品 | 浪潮工作室
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拼多多自从赴美上市以来，已经给中文互联网提供了好几周的娱乐笑料。
有人在拼多多上购买了“小米新品云智能语音电视32寸LED曲面”，收到后发现这款电视机的品牌是“小米新品”；有未经证实的朋友圈截图显示，有人在拼多多买了某品牌牛奶20袋，到货后发现是20只包装袋；还有人发现，拼多多赞助了央视科普节目《是真的吗？》。
我们无意为拼多多的假货问题辩解，这篇文章想回答的是，为什么用拼多多的人，会有三亿之多？
一个中国，两个世界
今年4月，有媒体问拼多多创始人黄峥：“有人认为，拼多多不是消费升级，而是消费降级。”
黄峥回答：“消费升级不是让上海人去过巴黎人的生活，而是让安徽安庆的人有厨房纸用、有好水果吃。”
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2016年10月29日，安徽省岳西县温泉镇榆树村，桌上黑乎乎、糊成一团的菜羹，便是爷孙俩三餐食用的主菜 / 视觉中国
黄峥口中的安徽安庆是一座典型的三线城市，总人口有530万。虽然安庆的经济总量在安徽不算靠后，能排在三四名，但2016年，安徽安庆城镇居民人均可支配年收入为26502元，平均每月2208.5元，还不如全省平均水平。
安庆的城镇居民，每年的消费性支出仅为15030元，他们平均每月会在食品上花掉445.9元，衣着仅为90.6元；安庆的农村居民——占到安庆总人口的72%——则过得更拮据，他们平均每月只在食品上花去248元，衣着更是只有可怜巴巴的28元。这些人，可能就是拼多多9.9元一条“夏季运动裤”的群众基础。
我们如果把目光再往下沉，会发现一个更加不一样的中国。中国目前还有几千万的贫困人口，2015年国家统计局一份研究显示，刚好在贫困线上挣扎的中国人，会将收入的53.5%拿来买吃的，也就是人均每天食品消费支出为4.1元，“在农村地区大约能每天消费1斤米面、1斤菜、1两肉”。
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2018年4月24日，山东省日照市岚山区高兴镇六合村，丁兆银老人在屋里吃饭，半块豆腐，一张煎饼，一颗大葱就是他的午餐。给儿子吃的是面条和鱼。一只鸡在屋里悠闲的走过 / 视觉中国
至于那些生活在贫困线以下的数千万中国人，每天吃饱饭是幸运，每天吃上肉是奢望。四川大凉山是为人所知的明星贫困地区，但如果你真的看过新华社的报道，你还是会感到错愕：“大米每10天逢集时才能吃到；肉一年最多吃3次，分别是彝族过年、汉族春节及彝族火把节。”他们，可能连拼多多是什么都不知道。
当然，许多人在强调拼多多的成功时，往往形容拼多多是“农村包围城市”，是抓住了三四五线城市的小镇青年。但其实，拼多多在一二线城市的用户并不算少。根据招商证券，拼多多的一二线城市用户占比分别是9.7%和33.3%，已经接近淘宝的10.0%和36.7%。
“北京五环内人群”无法理解，一线城市，怎么可能还有人用拼多多？
即使在北京，有钱人也只是少数。如果我们把2016年北京城镇居民平均可支配年收入分成五等，会得到低收入户、中低收入户、中等收入户、中高收入户、高收入户，它们分别为：25812元、41555元、53829元、69501元、109429元。
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2011年4月14日，四川凉山，交不起每月30元住宿费（含伙食费）的学生，就一起在校外租每年300-400的房子，做饭必须得靠自己，年长的小孩负责照顾年幼的小孩。饭菜薪柴都是靠每周从家里背来的大米、土豆、咸菜、玉米 / 视觉中国
北京的低收入者，每月在食品烟酒上花掉453元，考虑到北京的物价水平，这已经是相当恶劣的生活条件。这些对于一个在北京互联网企业上班、隔三差五需要靠一点点奶茶与星巴克续命、每周会与朋友聚餐吃潮汕牛肉火锅、自嘲自己穷只能穿优衣库的白领来说，是很难想象的。
年薪十万，怎么还这么穷
城市白领喜欢喊穷，这也不能怪他们。中国太大了，大到那些年薪十万的人，完全不认为自己已经击败了90%的中国人。
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2014年11月27日，北京，西二旗地铁站，跟你擦肩而过的人可能都是年薪超过十万的青年 / 视觉中国
根据国家统计局公布的2016年数据，全国居民人均可支配年收入为23821元，其中城镇居民人均可支配年收入33616元，北京一个年薪十万的普通上班族，扣除各类费用后的收入大约是75480元，这比城镇居民的平均可支配年收入的两倍还多。
中国的薪资分布呈偏态分布，少数极富者会将整体水平拉高，年收入在6.5万元以上的，都还不到10%。又由于中国农村与城镇人口大约各占一半，农村富人寥寥无几，所以在全国年收入达6.5万的人群可能还不足5%。
即便是在上海，2016年居民的人均工资性收入也只有32718元，一个上海大妈的可支配收入可能更多地来自于她的养老金和租出去的房子。仅就工资收入而言，年薪十万在上海就是上层收入，年薪十万的外地“凤凰男”们完全可以理直气壮无视本地人的羞辱。
?2017年8月9日，上海，30位陆家嘴白领青年在专业瑜伽教练指导下，练起了高楼瑜伽健身 / 视觉中国
尽管年薪十万的人已经算是中国的上层富裕人群，但这些人从来没感觉到自己是中国的富人，因为现实并没有让他们过的轻松一些。这些人，就一定不用拼多多吗？
我们根本不需要谈房价，只需要展示大城市的物价就足够了。一个在北上广的普通上班族，一个月的典型花费有：吃饭每天50元，租房每月2500-3000元，每天坐地铁10元，仅这些花销每月就达5000元左右，如果再买几件衣服、玩几局狼人杀，花费就更大了。
而且，很多人的工资增长率，是没法跑赢通货膨胀率的（官方通胀率在6%以下，但有学者认为达到13%-14%），更别提很多体力劳动者的收入会随年龄的增加而降低。这也是为什么，即使一个人拿年薪十万，他也会觉得自己的钱越来越不值钱。
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2017年2月4日，浙江杭州。由于跳槽涨薪快，春季许多求职者都会投简历试一试 / 视觉中国
如果有了家庭和孩子，人们更会发现，自己的年薪十万根本不算钱。
在性别不平等排名为100/144的中国（数据来自世界经济论坛），女性会因为生育而失去稳定的收入来源，社会学家风笑天的研究表明，女性在生育当年的工资约下降17%，多生一个孩子后收入下降更多。
而招商证券的研究表明，10个拼多多用户，就有7个是女性；10个拼多多用户，就有将近6个是25-35岁年龄段用户。一二线城市已婚女性，刚生小孩，对生活精打细算，真的能对拼多多保持抵抗力吗？她们真的没有背着朋友偷偷购买17.9元的“陕西高原红富士新鲜苹果 8 斤”、46.4元的“安慕希酸奶 205g*12 盒”吗？
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?2015年11月3日，广州加拿达中英文幼儿园，外教在教小朋友打高尔夫球。加拿达中英文幼儿园 年收费：约6万元 / 视觉中国
男性不会因为有了孩子而涨工资，但孩子的教育费用却在水涨船高。据新京报报道，现在的国际幼儿园学费每月就需要一万元左右，一般的幼儿园每月也要4、5000元。200元一节的舞蹈课、早教课更是压在中产家庭头顶的大山。一个人的年薪十万在日益增长的教育费用和生活费用面前，根本无足轻重。要想赤贫，请生二胎。
你为什么不能理解拼多多
今天对拼多多口诛笔伐，也许是建立在认知偏差之上。如果你的身边没有人用拼多多，你自然会对拼多多的成功感到意外，甚至对拼多多售卖的爆款低端货感到生理不适。
高收入人群很容易困于一种被称为“享乐适应”（hedonic treadmill）的心理状态。享乐适应是说，虽然人们不断获得更好的物质生活和享受，但幸福感会迅速适应新的变化，而不是持续提升。
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2016年4月14日，上海，一位“上漂族”晒出自己的早餐，其中包括牛油果奶昔 / 视觉中国
比如，一个人如果一开始只是温饱水平，当越过这个水平之后，便开始追求食物的精细、制作的复杂、食材的名贵。人们所获得的越多，所渴望的就会越多，幸福感则只是留在差不多的水平，富人比穷人并不会高多少。没钱的时候你只想要吹风机，有钱了之后你就会想要戴森的吹风机。
类似地，没钱的时候你看得上拼多多，有钱的时候你觉得京东要更好。京东的一二线用户数将拼多多与淘宝远远甩在了身后，达到了56.8%。
而且幸福都是跟他人比出来。试想一下，你年薪二十万而你的朋友都是年薪五十万的，和你年薪十万但朋友都是年薪五万的；你在用小米电视但你的朋友在用索尼电视，和你在用小米电视但你的朋友在用“小米精品”电视，哪种情况你更得意。
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2013年3月1日，太原，市民在街头排队等待购买咖啡 / 视觉中国
哈佛心理学家Daniel Todd Gilbert发现，收入不仅意味着自己可以获得多少资源，能买得起多大的房子和多贵的车，还会成为普遍的社会地位的代表。当金钱成为衡量人的标准时，它就不仅仅意味着购买能力，还意味着面子和地位，而这些则直接影响到了人的幸福感。为此，很多人宁愿以较低的绝对收入来换取较高的相对收入。
这也许解释了为什么逛知乎常常会觉得自己格格不入。根据2014年6月知乎官方对知乎用户的调查结果，在北京的知乎用户中，有30.84%的人月收入都在1.2万以上。相比于快手、拼多多等大众化的软件，知乎的用户收入更高。当你发现别人都这么经历丰富还有钱时，难免会偷偷把自己年薪十万的工资条藏进抽屉。
这也许也能解释拼多多为什么不被许多知乎用户所理解。在知乎一个“如何看待「拼多多」这个 app？”的问题下，有个超过4000人赞同的回答表达了她对底层的蔑视，“我大姑子（使用拼多多）……她说她觉得淘宝的东西贵……觉得淘宝的东西都贵！这是什么样的消费观？我表示无言以对……”
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知乎报告中很多用户都是有钱人 / 知乎
人们就是喜欢和自己差不多的人比。在中国农村，有超过68%的村民会跟邻居或其他同村人比较，只有11%的村民表示会与村子之外的人相比；在中国城市，我们认为在城市受到不公平待遇的农民工却有着积极的社会态度，因为他们更容易与家乡的农民或自己的过去比较，而不是跟都市的白领们。
在中国，数不清的人也许刚刚用上智能安卓机，也许正在为孩子的奶粉钱操心，他们很少会现身说法，讲述自己为什么甘愿受骗，也要买那些廉价的可能是山寨的小商品。在拼多多里，折叠着一个真实的中国。
参考资料：
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编辑 ? 邱小奕
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