1，企业技术负责人,项目技术负责人,项目经理
企业技术负责人:负责公司的工程技术方面的总工程师（简称总工） 项目经理：在一个项目中担任最高领导（相当于公司的经理）， 项目技术负责人：在一个工程项目中，担任技术方面的负责人，但在项目经理领导下
2，现在工地上的建设方招人一般都招些什么人啊？
施工员就是技术员、一般是土木工程毕业的大学生（一般都是本科和大专）
资料员要有资料员证 是要考试得来的。相关专业或者经验
技术负责人相当于主管 科长级别的 ，都是在工地干技术员干过几年有经验有能力的人们
预算员造价员 就是学工程造价的大学生
国内大型国有企业都是去大学招人。什么中铁1-25局、 中隧局 、中建局之类的
3，技术负责人工资一般多少钱
不管做涉内还是涉外，证书的作用都是不言自明的。所谓涉外可以没有证书，那是对企业而言，因为案子多，而且代理人见不到客户，你有没有证书对企业无所谓。但是对于个人，从事这个行业，就应该有执业资格，特别是想长久发展的。 北京上海和广州，区别不是很大，老板都是很赚钱的，代理人收入一般。涉外事务所的代理人月收入能上万，但工作量很大。 一般情况下专利代理人的年收入在10万左右。 涉外代理与国内业务的代理人收入差距并不大，如果能干，同样都能挣到上万的月薪。如果不能干，一个月两三千就不错了。
嗯，不少于两万！
这个看什么公司的了 要是大公司的技术负责人的话 那一个月三五万都是很正常的事情
4，技术工程师职位描述
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5，工程技术负责人岗位职责
工程项目技术负责人的职责有主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责；在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工；编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案等。 工程项目技术负责人工作内容 1、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。 2、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。 3、编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。 4、根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划。 5、组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。
工程技术员岗位职责 1. 负责公司全面技术工作，协助经理完成工程技术管理工作任务。 2. 坚持原则，廉洁勤政，工作以身作则，深入施工现场，平衡协调施工程序，及时处理好施工中出现的各种技术问题。 3. 负责组织图纸会审，技术交底工作，对外委设计项目，应首先熟悉图纸，负责与设计单位联系。 4. 负责对产品加工、初次维修设备、工程施工进行技术指导，参加工程验收。 5. 负责主导设计新产品，及整理新产品技术资料。 6. 负责特殊型材、配件、及外委铸件的技术验收。 7. 负责图纸材料配件，月度配件的编制，月度计划提前三天报材料员。 8. 负责达标资料的安排、检查、指导，定期回收整理工作，为迎接检查做好资料准备。 9. 经常深入现场，解决质量和安全隐患，负责安全质量、竣工验收、旬检查、月验收，发现问题及时协调解决。 10. 完成领导交办的各项临时性任务，按时参加范围内的各种会议及各项集体活动。 11. 加强和业务部门的联系，做好技术质料的整理工作。 12. 积极组织职工进行业务学习，协助项目部经理搞好工作，做好部门招聘工作。 岗位职责设计——合易咨询
（1）负责工程项目施工的技术管理、质量管理、信息管理工作，贯彻技术规程、规范。 （2）组织图纸会审和负责工程洽商工作。 （3）编制施工组织设计和施工技术方案及施工详图工作。 （4）负责组织项目技术交底工作及技术资料管理工作。 （5）负责对工程材料、设备的选型及材质的控制和项目的试验工作。 （6）负责引进与推广有实用价值的新技术、新工艺、新材料。 （7）参与项目结构验收和竣工验收。 （8）参与质量安全事故的调查和处理工作。 （9）参与项目成本计划的编制与分析工作。 （10）负责做好项目的技术总结工作。
6，中铁八局招聘什么职位和有什么要求？
中铁八局招聘职位
岗位：项目经理助理1人任职条件：具有构造物施工经验、项目主要领导履历、具备相应的专业技术知识。学历本科及以上，相关工作经历三年及以上。
岗位：工程部工程师1人任职条件：项目部技术负责人以上经历、具备专业技术知识。学历本科及以上，相关工作经历三年及以上。
岗位：合同预算管理员1人 任职条件：具有预算合同管理岗位经验、相应专业技术知识。学历大专及以上，相关工作经历三年及以上。
岗位：现场施工员3人任职条件：项目部技术人员。学历大专及以上，相关工作经历三年及以上。
岗位：带班人员2人任职条件：构造物工程工班长、带班员等。学历初中及以上，相关工作经历三年及以上。
中铁八局招聘要求
具备履行职责所需要的政治素质和理论水平；
品德优良，作风正派，遵纪守法，忠于企业，为人正直，有强烈的事业心和开拓创新意识；
待人真诚，与人和谐相处，具有团队协作精神；具有较强的学习能力；
年龄40周岁以下，身体健康；
扩展资料：
中铁八局集团有限公司是世界500强企业，是集国内外建筑施工、项目策划、投资及管理、工程设计、工业设备制造、房地产开发、汽车销售维修、仓储物流、混凝土制品和其他业务于一体的国有特大型企业集团。
中铁八局集团有限公司在铁路综合工程、铁路客运专线工程、桥梁施工、无砟轨道、无砟道岔、成套施工设备、CA砂浆配方及施工等多个领域拥有技术领先地位。
先后参与了40余条铁路新线、复线、电气化改造，26个省、市、自治区的公路、水利、城市轨道交通、高层建筑、市政公用工程、通信等大中型建设项目的施工；
为60余条铁路提供优质预应力混凝土桥梁12000余孔，在国外的伊拉克、科威特、苏丹、老挝、刚果（金）也留下了系列精品工程。
中铁八局集团有限公司先后向社会奉献了8项国优工程，70项省、部级优质工程，生产的混凝土轨枕被评为国家级优质产品。连
续五年创造了29项中国企业新纪录，获得国家专利54项，国家级工法6项，主、参编了9项部级标准和规范
参考资料来源：中铁八局-中铁八局三公司摩洛哥项目部招聘启事
参考资料来源：百度百科-中铁八局
7，HR该如何面试技术人员
我把求职者大致分为四类，下面逐类分析一下。 第一类惜字如金型。这类求职者，有能力、话少。从简历上看，对方职业资质非常不错，但工作内容方面写得不清楚。在进入面试间后，应聘者根本不知道应该说什么，只是一直坐在那里，HR问一句，对方答一句，连最基本的自我介绍也不知该如何表达，寥寥几句话就结束了。众所周知，有些技术人员工作能力没问题，但就是不爱说话。往往HR怕因为这些原因而影响技术人员面试的发挥，所以尽可能多问，以此来引导对方多讲话，让他们把简历中涉及的、个人所做的项目内容及技术情况讲出来，但是到最后，很可能对方依然什么也说不出来。 第二类“抵触”型。这类求职者，简历清晰明了，符合招聘要求，但态度傲慢。这类人从一开始就对HR很“抵触”(也许他们认为，HR与技术人员是分开的，殊不知，在HR中，也有技术人员“卧底”)，言语傲慢，一副审视的表情。有些人，在面试的最后，要求约见公司的技术负责人与他沟通；更有甚者，在还未与HR进行沟通的情况下，想当然地认为在座的HR人员根本就不懂技术，并直接说出自己的想法——作为技术人员，他不需要经历这种面试流程。 第三类属于自我感觉良好型。这类应聘者在进行自我介绍时，尤其是当讲到自己熟悉的项目内容时，把自己描述成一位难得的技术精英，但当公司里负责专业技术的HR人员就几个专业问题和他进行讨论时，他又显得很浮躁，有一些技术也不是完全明白。因此，要么就不着边际、夸夸其谈；要么就表现得很抓狂，顾左右而言他。 第四类求职者，沟通能力没问题，也能清楚表达个人情况及工作内容，但就是在问到“你为何离职”及一些关于“对团队合作”的看法时，他们所回答的内容完全是按照“应聘攻略”的套路，与HR所提问题完全不在一条线上，答非所问。 点评：为方便“非技术型”面试官(只是做人力资源工作的面试官)在进行面试时对应聘者做出准确判断，推动面试进程，一定要将简历中展示个人专业实力的部 分准备充分，面试时求职者要摆正心态，既要自信，又要谦虚。如果不自信，紧张怯场，会影响自己专业知识的发挥；如不谦虚，则会招致HR反感。无论面试官是 否了解你的专业，都应当抱着面试官懂你专业的心态，千万不要认为面试官不懂专业。有时候，为了方便招聘，公司技术部门也会有负责人来配合面试，但这些不可 能会告知面试者。 因此，面试时务必将你所有的优势展示出来，推荐自己的实力很重要，包括技术能力、各类资格证书、管理能力和性格优点。其实HR在面试专业技术人员时，最关注的是这个员工的资质是否符合公司要求，综合素质是否符合岗位要求的标准。所以技术类专业人员求职，在HR面试环节，一定 要准备一些面试中可能会涉及的问题，不要把所谓的“面经”当成面试宝书，千篇一律的回答绝对无法打动面试官。HR可能对专业技术掌握程度不高，但一定能够
8，重磅!住建部放改革“大招”,建造师的明天将很不一样!_
重磅通知！！！
奔走相告！！！
近日住建部司函关于升级改造一级建造师注册管理信息系统的通知，明确新版一级建造师注册管理信息系统定于2018年10月15日启用。
2017年7月住建部办公厅对外发布关于征求注册建造师管理规定（征求意见稿）建办市函[2017]512号文，管理规定中提到建造师继续教育变化、初始注册具备的条件、主管部门审批时间要求、证书变更、注销手续、证书有效期改为5年，建造师年龄最大改为65岁均可使用，注册需提交社保证明原件，注册建造师即将推行电子证书，注册建造师不得同时担任两个及以上建设工程施工项目负责人和项目技术负责人，最重要的对建造师涉及倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让资格证书、注册证书将有新制裁。
一级建造师全部由住建部进行审批，各地住房城乡建设主管部门不再提出初审意见。
所以新版《注册建造师管理规定》有望近期出台！
住房和城乡建设部发布注册建造师管理规定（征求意见稿）意见的函，成为了执业人员和建设行业各大论坛的热议话题，对已执行10年的《注册建造师管理规定》进行了修订，此次意见稿相对于原先的《注册建造师管理规定》有很大变动。
总结如下：
一、一级建造师全部由住建部进行审批，各地住房城乡建设主管部门不再提出初审意见。
二、“执业”章节内容大幅度改动，强化个人执业资格管理。
三、去除了“执业印章”是注册建造师的执业凭证，“执业印章”退出历史舞台。
四、注册证书有效期由“3年”增至“5年”。
五、《征求意见稿》要求所有项目的项目负责人、项目技术负责人和施工单位技术负责都必须为注册建造师。注册建造师的需求量将进一步增加。
六、注册条件要求。建造师首次注册，《征求意见稿》没有提出“提供社会保险证明原件”的要求，重新申请注册的，《征求意见稿》强调“自申请之日起前3个月的社会保险证明原件”的要求。
七、明确一级建造师和二级建造师承接项目规模。工程施工项目负责人和技术负责人必须由本专业注册建造师担任。一级注册建造师可担任大、中、小型工程施工项目负责人，二级注册建造师可以承担中、小型工程施工项目负责人。其中，大、中型工程施工项目负责人和技术负责人不得由一名建造师兼任。注册建造师执业工程范围和规模标准另行制定。
八、明确二级建造师全国执业。一级注册建造师可在全国范围内以一级注册建造师名义执业。通过二级建造师资格考核认定，或参加全国统考取得二级建造师资格证书并经注册人员，可在全国范围内以二级注册建造师名义执业。工程所在地各级建设主管部门和有关部门不得增设或者变相设置跨地区承揽工程项目执业准入条件。
九、继续教育。新设“继续教育”章节，统筹管理全国注册建造师继续教育工作。
十、注册建造师证书推行电子证书。
9，项目总工和技术负责人有什么区别?
1、职能不同 技术负责人一般指建设领域、生产制造领域、电子商务领域，负责全过程的技术决策、技术指导。 项目总工是指项目总工程师，又称首席工程师，在产品项目制运作的组织机构中是一种行政职务。不同的行业，总工程师的职能也不尽相同。 2、负责内容不同 技术负责人在项目经理的领导下工作，负责整个项目的技术工作：编制施工方案及施工计划；编制材料计划、包括月计划、资金使用计划；编制施工进度计划等。按公司的要求做整个项目的工程成本控制工作。 负责工程技术资料与工程进度同步进行。 项目总工负责该项目整体的施工进度，工程质量，工程造价等工程方面的工作。负责本项目全面的管理含组织、协调等工作。他们一般具有高级技术职称资质（有个别例外）。同时，每个项目在各专业还指定一个项目专业技术负责人，负责各专业的本项目管理工作。 3、执业水平不同 技术负责人取得工程师及以上职称者可称为技术总工程师。 项目总工在职能部门制运作的组织机构中是一种专业技术职务，但不是技术职称。在我国，工程系列的专业技术职称一般有高级工程师、工程师，助理工程师和技术员这几个等级，在军工系统，包括兵工、航空、航天、造船等企业里，实行工程项目总指挥、总工程师、总设计师三大负责人体制。 参考资料来源：搜狗百科-技术负责人 参考资料来源：搜狗百科-总工程师
项目总工和技术负责人的区别： 一、职务不一样 总工是指总工程师，又称首席工程师。在产品项目制运作的组织机构中是一种行政职务，在职能部门制运作的组织机构中是一种专业技术职务，但不是技术职称。不同的行业，总工程师的职能也不尽相同。 技术负责人一般指建设领域、生产制造领域、电子商务领域，负责全过程的技术决策、技术指导。 二、负责的项目不一样 总工在设计院一般称（项目）设总（项目设计总工程师），一般每个项目指定一个设总（有些大项目还指定副设总）。 技术负责人主要负责工程技术资料与工程进度同步进行。如负责整个项目的技术工作：编制施工方案及施工计划；编制材料计划、包括月计划、资金使用计划；编制施工进度计划等。 三、专业水平不一样 技术负责人取得工程师及以上职称者可称为技术总工程师。 在我国，工程系列的专业技术职称一般有高级工程师、工程师，助理工程师和技术员这几个等级，在军工系统，包括兵工、航空、航天、造船等企业里，实行工程项目总指挥、总工程师、总设计师三大负责人体制。 扩展资料： 总工是临时性的职务，项目完成后就结束（若有遗留问题当然还要处理），不是通常的行政职务，也不是职称。实际上，大部分的（项目总工）设总并不是主任工程师，当然，主任工程师是可以被指定为（项目总工）设总的。 总工在施工单位一般也称为项目总工，负责该项目整体的施工进度，工程质量，工程造价等工程方面的工作。负责本项目全面的管理含组织、协调等工作。他们一般具有高级技术职称资质（当然也有个别例外的）。 同时，每个项目在各专业还指定一个项目专业技术负责人，负责各专业的本项目管理工作。 参考资料：搜狗百科-总工 参考资料：搜狗百科-技术负责人
其实很简单，这都是大家叫法上面的分别，不过也有些区别，总工就是有工程师或高级工程师职称的，叫起来名正言顺，如果没有那些职称，就叫技术负责人。一般项目在报建的时候，是必须至少报一个项目工程师的，那就要有职称证书的，但具体干的时候完全可以委托一个虽然没有职称，但是经验丰富的人当技术负责人。
没区别，只是称呼不一样罢了，一般都是一个人！只不过有些单位更加细化，可能若干个建筑物要分若干个技术负责人，每个负责人各管一个或几个建筑物，但是都归总工管。
总工和技术负责人存在功能重叠的，在以前不时兴总工这个称呼的时候，就叫技术负责人，后来慢慢的改成总工了，但是技术负责人这个称呼一直时隐时现的，有的地方，技术负责人是工程部下设的一个位置、有的地方，技术负责人是副总工的意思，反正现在技术负责人这个说法显得不科学，职责不明确，属于被淘汰的那种。
10，国企招聘丨近期燃气集团招聘汇总_
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广东广州燃气集团
一、公司简介
广州燃气集团有限公司是广州发展集团股份有限公司下属全资公司。在上游直接参股广东大鹏LNG（液化天然气）、珠海LNG项目；此外，正筹建广州南沙应急调峰气源站，参股加拿大LNG工厂；并与中石油、中石化、马来西亚国家石油公司、BP、SHELL等供应商开展燃气相关业务；在下游投资分布式能源、LNG供应、智能燃气表生产等项目。
二、需求信息
广州燃气集团2019年校园招聘共招61人，具体岗位需求扫描下方二维码进行查看。
广州燃气集团招聘岗位
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三、招聘职位
?自动化
招聘专业：测控技术与仪器，仪器类
6K-10K/月 5人
本科及以上 | 广州市
?燃气技术管理
招聘专业：应用化学，化学，化学类，能源动力类
6K-10K/月 41人
本科及以上 | 广州市
?人力资源管理
招聘专业：人力资源管理，工商管理类
6K-10K/月 7人
学历不限 | 广州市
四、联系咨询
简历投递邮箱：网页链接
邮件主题：应聘岗位 学校学院专业 学历 姓名
联系电话：李先生（020-37852157）
招聘截止时间：2019年4月30日
辽宁沈阳燃气
一、单位简介
沈阳燃气集团是一家具有近百年历史的大型国有控股企业，集燃气储存输送、供应销售，工程设计建设、综合售后服务为一体，是被市政府授予燃气特许经营的企业。其储供气能力、售后服务水平、安全管理、经营规模等方面均居全国同行业前列，东北首位。在沈阳市城市基础设施建设、经济建设、打造绿色环保城市、改善民生等工作中发挥着重要作用。是中国城市燃气协会副理事长单位、辽宁省燃气协会理事长单位。
二、报名时间
网申起止时间： 2018年11月15日-2019年1月31日
三、招聘内容
本次辽宁沈阳燃气共招30人，具体招聘岗位扫描下方二维码即可查看。
辽宁沈阳燃气
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浙江宁波兴光燃气
一、公司简介
宁波兴光燃气集团有限公司创建于1977年3月，是从事城市燃气开发经营的大型国资燃气企业，专业经营液化气供应和特许经营宁波市的管道燃气业务。
目前集团公司注册资金16亿人民币，天然气管网已经全面覆盖宁波市中心城区，拥有各类燃气固定用户超70万户，年天然气销售量超6亿立方，天然气、液化气年销售收入超17亿。
二、招聘岗位
本次宁波兴光燃气共招聘11人，具体招聘岗位扫码查看哦。
浙江宁波兴光燃气招聘
浙江宁波兴光燃气
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三、招聘程序
1、报名时间：2018年12月6日-12月7日。
2、报名方式：将简历发送至邮箱：xgggc@126.com，电话：27707109、27707111，联系人：董女士、杨女士。
3、初审：根据报名情况，结合岗位要求，进行资格审查；初审后，确定参加面试（笔试）人员，并电话或邮件形式通知面试（笔试）时间和地点。
4、复审：面试当天需出示本人身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行审查。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者，取消资格。
5、拟聘人员及面试结果将在网站进行公示，并通过电话或邮件形式告知。
中海福建燃气发电公司
一、公司简介
中海福建燃气发电有限公司由中国海洋石油集团有限公司全资子公司中海石油气电集团有限责任公司(55%)、华电福新能源有限责任公司(25%)、福建投资开发集团有限责任公司(20%)共同出资成立，负责建设、运营莆田燃气电厂。根据公司发展需要，我公司决定开展2019年招聘高校应届毕业生工作，现将有关事项公告如下：
二、招聘条件
1. 遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质;
2. 国家统招计划内普通全日制高校毕业生或取得《教育部国(境)外学历学位认证书》的国(境)外留学生，具有招聘岗位要求的学历、学位等相关条件;
3. 本科应届毕业生;
4. 录用后服从单位工作安排,运行岗位人员需参加倒班;
5. 身体健康，符合国家公务员录用体检标准。
三、招聘岗位、人数及具体条件
本次招聘共招3人：
1.电气工程及自动化-运行部巡检-1人
2.测控技术及自动化-运行部巡检-2人
四、招录程序
(一)网上报名
凡符合招聘条件要求并有意向的2019届本科毕业生，请将个人简历发送至我司招聘邮箱ptrqdczp@163.com。
(二)报名时间：
2018年11月26日-2018年12月15日
(三)资格审查及面试
1.根据招聘岗位要求和报名者具体情况，对报名人员进行资格审查和综合筛选，资格审查及综合筛选通过后，公司组织面试。面试时间定于2018年12月20日，下午14：30分。地点：福州大学电气学院。
2. 体检
面试通过者按照我公司要求提交体检报告。
3. 资格复审
体检合格人员公司进行资格复审，复审通过人员按照《中华人民共和国劳动合同法》及《中海福建燃气发电有限公司招聘管理办法》相关制度办理签订三方协议和录用手续。
五、员工待遇
1. 薪酬待遇包括：基本工资、效益奖金、综合福利补贴、年终奖、专项奖等;
2. 福利补贴：五险一金、企业年金、防暑降温费、通讯费等;
3.其它：应届大学毕业生公司提供两年免费宿舍;员工倒班期间公司提供倒班宿舍;工作期间公司提供用餐。
戳阅读原文查看详情
11，国企招聘丨近期经济开发区及管委会招聘340余人_
欢迎加入国企备考交流群：759344544
国企备考交流群
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经开区管委会招聘信息汇总
招聘单位（点击可查看公告）
招聘人数
报名时间
河南郑州市郑东新区管委会
98
12月5-8日
陕西省西咸新区管委会
61
截止12月7日
江西青山湖高新技术产业园区管委会
22
截止12月5日
陕西西安国家民用航天产业基地管委会
31
截止12月8日
新疆喀什经济开发区
29
截止12月3日
广西南宁经济技术开发区
——
截止12月4日
安徽合肥经济技术开发区
16
截止12月9日
辽宁大连金普新区
84
截止12月21日
更多详细的招聘公告
请往下戳
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陕西省西咸新区管委会
陕西省西咸新区是国务院批复的第七个国家级新区，也是全国首个以创新城市发展方式为主题的国家级新区，为了加快促进陕西省西咸新区建设发展，打造一支高素质、专业化干部队伍，现面向社会招贤纳才，具体公告如下。
一、招聘岗位及名额
本次招聘涉及2类层级26个岗位共计61名聘用制人员。具体岗位职责及要求扫码查看：
招聘岗位及要求
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二、资格条件及要求
1.遵守《中华人民共和国宪法》;具有与报名岗位相应的能力水平和工作经历;有较强的开拓创新精神和抗压能力;有较强的语言表达、组织协调和沟通协作能力;有履行岗位职责的身体条件;
2.所有报名人员年龄要求35周岁以下(含35周岁)。即1982年11月28日(含)以后出生;
3.所有报名人员第一学历须为国民教育序列普通全日制统招本科学历、学士学位或经教育部留学服务中心认证的国(境)外同等学历，A类岗位报名人员还须具有硕士研究生及以上学历或学位(教育部留学服务中心认证的国(境)外同等学历);
4.所有报名人员须具有3年以上工作经验(即2015年11月28日以前取得毕业证书)。具有博士学位人员，不受工作年限限制;
三、招聘流程
本次招聘按照发布公告、报名及资格审查、笔试、职业性格测试、面试、体检、考察、公示、聘任等程序进行。
报名
报名时间：11月28日-12月7日
笔试
1.笔试时间及地点：详见《准考证》
2.笔试成绩满分为100分，时间为120分钟。
职业性格测试
入围面试的考生按照公告要求登录指定网站进行职业性格测试，具体要求以西咸新区官网公告为准。未在规定时间内进行测试者视为自动放弃。
面试
1.面试时间地点：面试时间、地点以通知为准，并在西咸新区官网公布;
2.面试成绩满分为百分制，合格分数线为60分。60分以上(含60分)人员进行综合成绩排名(面试成绩保留两位小数，不进行四舍五入)。面试结束后，现场公布面试成绩。
体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作结束后，由体检中心出具体检报告。应聘人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检报告之日起3个工作日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。
河南郑州市郑东新区管委会
根据工作需要，经郑东新区管委会研究决定，面向社会公开招聘派遣制工作人员98名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及数量
本次计划招聘工作人员98名。招聘岗位、人数、资格条件等扫描下方二维码进行查看：
招聘岗位及人数
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二、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;
2.遵纪守法，具有良好的品行;
3.具有正常履职所需的身体素质条件;
4.符合招聘单位有关岗位要求的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
4.现役军人、普通高等学校在校生;
5.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、公开招聘的程序与要求
本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、考试、体检、考察等程序进行，择优聘用。
1.报名时间：2018年12月5日9:00—12月8日18:00。
2.资格初审：2018年12月5日9:00—12月9日18:00。资格初审人员按照规定条件对报考人员填报的信息在网上进行资格初审和照片质量检查。并在报考人员报名后1日内提出审核意见。
3.网上缴费。报考人员在资格初审通过之后至2018年12月10日18：00前登录原报名网站缴纳考务费，每人每科30元，两科共60元(报考人员可根据报名方式选择支付宝或者微信支付)，未按期缴费的视为自动放弃。
四、考试内容、时间和方法
笔试
笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行。笔试科目为公共基础知识、职业能力测试两科，每科满分均为100分，各占笔试总成绩的50%。
博士及副高职称以上人员参加本次招聘，可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算，也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。
面试
1.进入面试人员应按照《面试通知单》中规定的时间、地点集合，持本人有效期内的二代身份证、笔试准考证、面试通知单参加面试，证件不齐的不允许进入面试考点。
2.面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。
五、体检和考察
根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员;如遇进入体检环节最后一名考试总成绩并列的情况，以笔试成绩高低来确定参加体检人员。
江西青山湖高新技术园区管委会
因工作需要，江西青山湖高新技术产业园区管委会面向社会公开招聘合同制工作人员22名，现公告如下：
一、招聘条件
(一)要求思想政治素质好，遵纪守法，勤奋敬业，作风正派，具有良好的职业道德，身体健康。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，无犯罪前科和未受过行政处罚的人员。
二、招聘程序
(一)报名时间：2018年11月29日—12月5日，10:00-16:00(周末不接受报名)。
(二)报名方式：现场报名。报名地点：青山湖高新园区东升大道555号好吖好电商运营大楼二楼“八亦”非公党建服务中心。
(四)考试安排：资格审查完成后，将通知具体考试时间及考试方式，择优录用。
三、聘用
人员全部实行人事代理，试用期2个月。试用期满考核不合格的终止聘用关系。考核合格的与第三方签订正式劳动合同。
四、待遇
(一)试用期基本工资每月2500元，转正后基本工资每月3000元。实行绩效工资考核制，视年终绩效酌情给予3至4个月基本工资奖励。其他福利参照园区人事代理职工标准发放。
(二)按国家相关规定办理五险。
(三)城管中心综合执法队队员、应急队员每月500元户外工作补贴。
新疆喀什经济开发区公司
喀什经济开发区园区开发公司作为开发区参股控股公司的平台管理机构，对授权范围内的国有资本进行经营管理与托管。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员29名，有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
具体招聘岗位及资格条件扫码查看：
招聘人数及条件
扫码看详情
二、报名条件
1.遵纪守法，品行端正，身体健康;
2.具备应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力;
3.符合招聘岗位所需的其他条件。
有下列情况之一者不受理应聘：
1.有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;
2.刑满释放的或在刑事处罚期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;
4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;
5.机关事业单位在职工作人员;
6.有其他不适宜聘用情形的。
三、报名程序
1、报名时间：2018年11月13日至12月3日
2、报名方式
报名人员在喀什经济开发区官网(网页链接)下载填写《报名登记表》、并提供本人近期电子照片和身份证、学历学位证书、专业技术职称证书、业绩证明等职位要求的相关材料扫描件或照片发至指定邮箱。是否报名成功以收到指定邮箱回复为准。
3、招聘流程
报名—简历筛选—面试—录用
4、面试具体时间地点另行通知。
5、录取。
四、其他
此次招聘长期有效。
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12，一大波好工作来袭！福利好,待遇高,今日全国医疗招聘3279人_搜狗...
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全国各省市医疗卫生招聘信息汇总
省份
招聘信息
北京
2018首都医科大学附属北京天坛医院心脏及大血管病中心招聘4人公告
2018北京肿瘤医院招聘3人公告
2019北京大学人民医院事业编制岗位招聘148人启事
2018北京大学人民医院拟调入名单公示
山东
2018山东德州市宁津县事业单位招聘医疗岗86人公告（补充计划）
2018山东大学第二医院专聘科技人员招聘1人公告
2018山东大学第二医院信息中心招聘10人公告
2018山东省寿光市口腔医院招聘合同制护理人员3人简章
2018山东省寿光市皮肤病防治站招聘合同制人员3人简章
2018山东省寿光市卫生和计划生育局招聘乡村医生30人简章
2018山东省临沂市河东区人民医院招聘卫生专业技术人员33人简章
2018山东济南章丘区人民医院招聘30人公告
2018山东滨州医学院烟台附属医院招聘115人简章
2018山东省济宁医学院附属医院招聘53人简章
2017山东烟台市市直卫生计生事业单位招聘急需高层次短缺人才拟聘用公示（七）
2018山东潍坊市第六人民医院招聘体检考察公告
2018年潍坊市卫生和计划生育委员会直属公立医院（市精神卫生中心）招聘拟录用公示
2018山东潍坊市卫计委直属事业单位（市皮肤病防治所）招聘体检考察通知
2018山东潍坊市卫计委直属事业单位（市直机关医院、康复医院）招聘体检考察通知
2018山东省中医药研究院附属医院招聘拟聘名单公示
2018山东省立第三医院招聘拟聘名单公示
2018山东省妇幼保健院招聘拟聘名单公示
2018山东省立医院招聘拟聘名单公示
浙江
2018浙江大学医学院附属第二医院肿瘤外科黄建课题组招聘项目聘用人员1人公告
2018浙江大学医学院附属第二医院招聘工会办公室人员1人启事
2018浙江大学医学院附属第二医院招聘有工作经验护士启事
2018浙江大学医学院附属第二医院招聘人才派遣护士、楼层秘书启事
2018浙江宁波市康复医院招聘10人公告
2018浙江慈溪市庵东中心卫生院招聘编外用工5人公告
2018浙江大学医学院附属第二医院眼科中心冯蕾课题组招聘项目聘用人员1人启事
2018浙江绍兴市柯桥区医疗卫生计生单位招聘体检递补名单
2018浙江松阳县医疗卫生计生系统招聘编外人员体检结果及考察公示（二）
2018浙江杭州师范大学附属医院（杭州市第二人民医院）招聘拟聘公示（四）
江苏
2018江苏省徐州市铜山区中医院岗位招聘一览表
2018江苏徐州市铜山区中医院招聘通知
2018江苏泰州市第三人民医院招聘47人公告
2018江苏省扬州市蜀冈瘦西湖风景名胜区管委会所属事业单位招聘拟聘名单公示
2018江苏常熟市卫生计生委下属事业单位招聘聘用前公示
2018江苏泰州市第三人民医院招聘笔试内容包括哪些？
2018下半年江苏南京卫生和计划生育委员会所属部分事业单位招聘卫技人员161人考试流程
2018秋季江苏海门市人民医院赴东北三省招聘105人体检和考察通知
2018秋季江苏海门市人民医院赴东北三省招聘105人笔试和面试流程
湖南
2018湖南中南大学湘雅三医院招聘编外人员19人通知
2018湖南长沙市卫计局竞聘社区卫生服务中心（卫生院）副主任（副院长）面试通知
2018湖南邵阳市隆回县卫计系统技术人员招聘计划调整公告
2018湖南省湘潭经开区招聘校医面试公告
吉林
2018吉林梅河口市事业单位招聘医疗岗99人公告（2号）
广东
2018广东深圳市龙城妇幼保健计划生育服务中心招考聘员3人公告
2018广东香港大学深圳医院招聘神经外科电生理技师、技师助理岗位公告（Q4）
2018广东省香港大学深圳医院Q4骨科实验室技术员岗位招聘公告
2018广东香港大学深圳医院招聘乳腺外科实验室技术员岗位公告（Q4）
2018广东省香港大学深圳医院Q4消化及肝脏内科科研技术员岗位招聘公告
2018广东香港大学深圳医院Q4病理科化验室助理员L5岗位招聘公告
2018广东省香港大学深圳医院Q4招聘神经外科技师/技师助理岗位公告
2018广东河源市龙川县县级医疗卫生单位招聘99人考试流程
2018广东梅州市粤东西北地区基层医疗卫生单位招聘拟聘公示（第三批）
云南
2018云南红塔区妇幼保健计划生育服务中心招聘编制外护理人员5人公告
2019云南省第一人民医院赴省外医学高等院校校园招聘100人通知
湖北
2018湖北省荆门市第二人民医院护理人员招聘25人启事
2019湖北武汉华中科技大学附属武汉中心医院招聘公告
2018湖北仙桃市第一人民医院招聘护理专业技术人员32人简章
2018湖北华中科技大学同济医学院附属武汉精神卫生中心招聘专业人才33名简章
河南
2018河南焦作市直医院招聘卫生专业技术人员体检及考察名单公告
2018河南焦作市特招医学院校毕业生体检及考察名单公告
福建
2018第三季度福建泉州市高层次人才需求信息汇总表（医疗岗11人）
2018福建南平市光泽县全科医生特岗招聘工作技能测试及考核工作方案
2018福建龙海市卫生事业单位招聘编外人员补充公告
安徽
2018安徽芜湖市芜湖县医院招聘编外人员21人公告
2018安徽省南京鼓楼医院集团安庆市石化医院眼科学科人才招聘公告
2018安徽省泗县人民医院、中医院招聘医学类专业技术人员及护理人员笔试通知
2018安徽肥西县县直医疗卫生机构招聘专业技术人员拟聘公示
河北
2018河北廊坊市直教育系统事业单位招聘医疗岗2人公告
2018年河北廊坊市市直教育系统事业单位医疗招聘工作人员139名面试内容
2018年河北廊坊市市直教育系统事业单位医疗招聘工作人员139名笔试内容
2018河北省南宫市招聘领导小组办公室面试名单公告
重庆
2018重庆医科大学附属第二医院保卫科职员（编外）招聘1人启事
2019重庆医科大学附属儿童医院医生招聘87人简章
2018重庆江北区医疗卫生事业单位招聘65人面试内容
2018重庆江北区医疗卫生事业单位招聘65人笔试内容
2018重庆医科大学附属第二医院体检中心编外（劳务派遣）护士试岗及面试通知
江西
2018江西南昌市疾病预防控制中心招聘编外人员18人公告
2018江西湾里区面向全省选调基层医务人员6人公告
2018江西赣州市市直医疗卫生单位拟聘用杨敏等4名同志公示
2018江西赣州市直医院选聘总会计师面试名单公告
山西
2018山西运城市市直医疗卫生事业单位招聘的面试形式是什么？
2018山西运城市市直医疗卫生事业单位招聘的笔试时间
2018山西晋中市第一人民医院招聘临床护理人员和门诊分诊人员拟录公示
贵州
2018贵州兴义市人民医院内镜中心招聘2人公告
2018贵州兴义市人民医院神经电生理室招聘医师2名公告
2018贵州遵义市第一人民医院招聘拟聘公示
2018贵州铜仁市第二人民医院招聘护理专业技术人员拟聘公示（第二批）
2018贵州普安县教育和卫计系统招聘事业单位人员加分确认公示
青海
2018青海省心脑血管病专科医院招聘编制外临聘人员拟聘公示
2018青海西宁市医疗卫生机构招聘事业单位人员成绩公布及体检通知
广西
2019广西柳州市工人医院/广西医科大学第四附属医院招聘189人简章
2018广西贺州市平桂区基层医疗卫生事业单位招聘专业技术人员拟聘公示
陕西
2019陕西西安市事业单位招聘应届毕业生医疗岗828人公告（面向西南医科大学）
2018陕西铜川市中医医院招聘事业单位人员16人公告
2018陕西富平县县及以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业考核成绩及体检公告
海南
2018海南省中医院招聘面试公告
四川
2018四川自贡市富顺县事业单位考核招聘医疗岗29人公告
2018四川泸州市柔性引进博士挂职医疗岗2人公告
2018下半年四川乐至县考核招聘急需短缺卫生专业技术人员108名公告
2018四川成都医学院第一附属医院招聘5人公告
2018四川广安市枣山物流商贸园区基层卫生事业单位招聘16人公告
2018四川广安市济技术开发区基层卫生事业单位招聘3人公告
2018四川广安市协兴园区基层卫生事业单位招聘2人公告
2018四川邻水县考核招聘基层卫生事业单位专业技术人员48人公告
2018四川广安市精神病院招聘临聘人员1人公告
2018四川广安市考核招聘乡镇卫生事业单位人员343人体检和考核通知
2018四川广安市考核招聘乡镇卫生事业单位人员343人面试流程
2018四川阿坝州人力资源和社会保障局贫困地区定向医学专科生招聘笔试加分公示
2018四川乐山市人民医院急诊科招聘拟聘公示
2018下半年四川雅安市卫生类事业人员招考笔试中使用“电子准考证”等问题通知
内蒙古
2018内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗人民医院医生招聘16人启事
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