1，中国十大最好的招聘网站是哪些
1、 前程无忧网(www.51job.com) 2、 中华英才网(www.chinahr.com) 3、 智联招聘网(www.zhaopin.com) 4、 中华人才热线 (www.cjol.com) 5、 应届生求职网(www.yingjiesheng.com) 6、 卓博人才网(www.jobcn.com) 7、 数字英才网(www.01hr.com) 8、 精英招聘网(www.1010job.com) 9、 528招聘网(www.528.com.cn) 10、 中国人力资源开发网(www.chinahrd.net)
猎聘、智联、领英、boss直聘等等招聘网站都比较好的吧，或者可以看看eHR招聘系统。
猎聘网、面视网、58同城、前程无忧、智联招聘、赶集网、中华英才网等等，想不起来了，你可以再问问其他人，希望能够帮助你。
2，找工作的网站都有哪些？
随着网络的发展，各种各样的招聘平台也迎来了爆发式的发展，其中比较大型的、老牌的招聘平台主要有以下几个： 1.智联招聘。作为中国最老牌的招聘网站，资源广，信息真实，反馈迅速。值得推荐。 2.58同城。同样比较大型的招聘平台。 3.猎聘网。主要做高端猎头业务。 4.除此以外，还有其他很多大大小小的平台，但质量可能就有所不如。
去这些网站注册你的简历就可以了： www.zhaopin.com 智联招聘，最近打很多广告，确实不错 www.cjol.com 中国人才热线，老牌网站，信息多，大公司多 www.51job.com 他最大的特色就是有南方都市报的求职招聘版块跟他一起配套宣传。很多hr经理不一定是非得上网招人的，基本走了网络加传统的线路。 当然，你可以根据你所在的地区上一些地方求职网站.比如广东这边的www.job88.com 如果你是行业比较特殊或者不是大众职位的，你可以上一些分类招聘网站，比如http://www.job36.com/ 个人推荐。1.www.51job.com 2.www.cjol.com 3.www.zhaopin.com 在网上找工作，简历也是很重要的因素，你可以上千里马个人简历网 http://www.1000lima.cn 上面看看他们的建议写简历的方法，这对你找工作很有用的
五八，智联招聘，中华英才，boss直聘
58同城
当地人才中心
3，找工作的网站有哪些?
1、智联招聘 智联招聘是国内最常用的招聘网站，这是一家专注于高端岗位招聘的平台，已经走过了20个年头，在走过的日子里，智联招聘无不为自己为自己积累着一点有一点的信任。 2、前程无忧 前程无忧是中国具有广泛影响力的人力资源服务供应商，在美国上市的中国人力资源服务企业。它运用了网络媒体及先进的移动端信息技术。 加上经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构，是国内领先的专业人力资源服务机构。 3、猎聘网 猎聘网于2011年上线，是实现企业、猎头和职业经理人三方互动的中高端人才职业发展平台。猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台，全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台，开启以用户体验为核心的交易模式。 猎聘是国内专业的中高端人才职业发展平台，总部位于北京，2011年6月正式上线。作为实现企业、猎头和职业经理人三方互动的平台，猎聘追求“让职场人更成功”的企业愿景，深刻地改变了传统网络招聘以信息展示为核心的广告发布形式，开启以用户体验为核心的交易模式。 4、BOSS直聘 Boss直聘诞生于2014年7月，是一款主打职场Boss与求职者在线聊天、加快面试的招聘的平台，用户可以采用聊天的方式，与企业高管，甚至是创始人一对一沟通，更好的展现自己，以更快速的获得offer。 5、拉勾网 拉勾网是唯一有投递实时反馈功能的求职招聘网站，以拉勾微信服务号为平台即可实时跟踪自己投递简历的状况；职位订阅，用户可以在拉勾网订阅感兴趣的职位信息。 拉勾网的招聘信息真实有效，它所有呈现的职位都是企业直接发布的，而且所发布的职位都是最新的，在线聊天公司点评社区，但是在企业招聘要求方面有一些虚假信息。 参考资料来源：搜狗百科——智联招聘 参考资料来源：搜狗百科——前程无忧 参考资料来源：搜狗百科——猎聘网 参考资料来源：搜狗百科——BOSS直聘 参考资料来源：搜狗百科——拉勾网
1、51job、智联招聘、中华人才网 这些网站都是现在比较专业的招聘网站，提供的岗位覆盖面都比较广。通过工作目标设置可以很快找到你想要的工作，而且如果你的简历写得好，也很容易被公司发现，然后来联系你。 2、各地的人才招聘网站 这类网站一般是本地企业投放招聘信息比较多，相对容易筛选，如果你不想离开现在的城市，这是一个不错的选择。如上海人才网、江苏人才网等等 3、应届生和高校校园论坛 如果你是大学生，应届生是一个必须要去的网站，因为上面全是针对应届毕业生的招聘信息，非常有针对性；还有就是当地比较有名的高校的论坛，招聘信息非常之丰富
主要有以下几个网站： 智联，51job，YJBYS求职网，前途无忧，中华英才，通途网，赶集网，百姓网。 找工作了这几个主流方式： 1、去职业中介所，但这个要交钱，有些还比较贵； 2、去人才市场，这个一般只收入场费，或者有些还免费，可以与企业人事面对面； 3、在各大报纸的求职栏找； 4、去各大公司的对外招聘信息公示栏找； 5、去招聘网站。 大学刚出来，没什么社会经验，网站是一个很好的平台。
4，找工作去哪个网站好,哪个网站的工作选择多?
招聘网站有很多，这是之前做过的招聘网站分析，希望可以对你有所帮助 一、社交＆新兴类：上啥班、求职乐 1、上啥班 平台：移动端 功能亮点：企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 无责任底薪大曝光 面向人群：基础岗位求职者 优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。 2、求职乐 功能亮点：职业认证 实名制 工作内推 面向人群：基础岗位求职者 优点：认证体系，可信度高，视频招聘。 缺点：视频招聘领域也算是吃螃蟹的人，招聘这块并不是很完善。 传统综合类招聘网站： 1、前程无忧 功能亮点：薪酬查询 面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主 优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。 缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。 2、智联招聘 功能亮点：在线聊天数据匹配 校招专区 面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法 优点：做猎头起家，后来专做招聘，高端人才招聘的较多 缺点：职位集中于1线城市；简历投递后，有很大可能得不到回应。 3、58同城/赶集网 功能亮点：招聘+综合服务 面向人群：招聘主要定位蓝领（虽然是中低端，但蓝领收入很不中低端，只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点） 优点：作为综合型招聘平台，企业多，招聘后续服务（租房二手置换）较为全面 缺点：由于付费置顶等服务，没有监管体系，平台上鱼龙混杂，无法企业分辨真伪。 三、垂直类：拉勾网、大街网 1、拉勾网 功能亮点：在线聊天公司点评社区 面向人群：互联网人才 优点：实时跟进投递简历状况，平台拒绝非企业方 缺点：在企业招聘要求方面有一些虚假信息，安全监控不严谨 2、大街网 功能亮点：在线聊天、数据匹配 面向人群：专注互联网人才招聘 优点：国内首家在线直聊招聘app 在这方面处于行业领先地位 缺点：依然是平台并没有严格的监管体系，虚假、不对称信息很多。 每个招聘软件都有自己的定位，可以结合自己的自身需求来选择，至于双休，大多数岗位都可以双休，需要自己提前判断，这家公司有没有双休的机制
要看你在什么地区，根据你所在地区选择用得多的人才网站才有效果。 有些人才网站，比如前程无忧、智联、英才网这些，可以说是全国性的人才网站，但是他们在有些地区，用的并不多效果不好，但是在北京这些地区，好像又效果很好；而在广东的话，有南方人才网、智通人才网、卓博人才网等，在广东佛山又有大佛山人才网、俊才网等，在深圳又有深圳人才网、三和人才网、新路程人才网；而在长沙，有湖南人才网、智通人才网等，所以说要看你所在的地方来。 根据以上情况，你先分析你要找工作的地方，哪些人才网是当地企业用得多的，然后都注册，填写简历，反正求职者都是免费的，注册好之后，你每天登陆刷新一下就可以了。对于用得比较多的效果明显一些的人才网站，你就去这个网站搜索一下你感兴趣的职位和公司，然后主动投递简历，这样就可以了。 网上求职，周期相对现场招聘来说要长一些，有时你投递了简历，很多都是石沉大海没有回音的，就算你自己估计有很大希望面试上的职位都一样，但现在网上求职已经成为趋势，多投几家自己认为可以做的就有希望，但是我不喜欢海投的简历，我是做人事的，对于海投的简历非常反感，因为海投的简历，有些根本就是考不上边的也投递了，浪费我们人事工作人员的时间，所以建议别海投。 祝福你找工作顺利！
5，找工作 哪个网站最靠谱
原发布者:李鹏亚 找工作哪个网站最靠谱【篇一：找工作哪个网站最靠谱】“除了51job和智联招聘，还有什么招聘网站呀？”“现在招聘网站多如牛毛，什么招聘网站靠谱呀？”回答掉这两个问题，臣妾真的做不到呀，我没办法把所有招聘网站列出来，现在招聘网站实在是越来越多了，也没办法告诉你什么招聘网站最靠谱，现在招聘网站也满细分的了，不同的公司不同的岗位同一个招聘网站效果也不同。于是，我花了些时间，把我自己平时使用和关注的招聘网站都整理出来，也许大家用的上~~注：其中下划线部分是我用过的。再注：我所在的行业是互联网行业。151job上海综合性老牌招聘网站，大家都知道2智联北京综合性老牌招聘网站，大家都知道3猎聘北京高端一点的51job，除了买简历，还可以买猎头推送服务4测聘网广州测聘合一，覆盖各行业；于2014年7月7日正式上线。5内聘网北京专注于互联网人才，大数据+人工介入6拉勾北京互联网垂直领域，起源于3w咖啡，简历量很大，用户体验偏向求职者，hr用起来会有些不习惯。7周伯通北京互联网垂直领域，起源于豆瓣小组。强调jd标题，想用社交的方式做招聘。8内推网上海互联网垂直领域，创始人技术出身，所以网站招技术效果也好一点。9哪上班杭州垂直于IT行业的招聘网站，推出一个nextoffer，类同于100offer。10猎上网上海平台主要用于hr上传职位，众多猎头一起帮你搞定，他们给猎头用的简历宝好像很牛的样子。11人人猎头上海创始人王雨豪是一位连环
在网站上找工作可以去智联招聘、前程无忧、58同城等一些知名网站投简历。一定要注意不要被骗。
去以下这些大的人才网站注册你的简历即可： <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.zhaopin.com" target="_blank">www.zhaopin.com</a> 智联招聘，最近打很多广告，确实不错 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.cjol.com" target="_blank">www.cjol.com</a> 中国人才热线，老牌网站，信息多，大公司多 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.51job.com" target="_blank">www.51job.com</a> 他最大的特色就是有南方都市报的求职招聘版块跟他一起配套宣传。很多hr经理不一定是非得上网招人的，基本走了网络加传统的线路。 当然，你可以根据你所在的地区上一些地方求职网站. 如果你是行业比较特殊或者不是大众职位的，你可以上一些分类招聘网站，比如 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.job36.com%2f" target="_blank">http://www.job36.com/</a> 个人推荐。1.<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.51job.com" target="_blank">www.51job.com</a> 2.<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.cjol.com" target="_blank">www.cjol.com</a> 3.<a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.zhaopin.com" target="_blank">www.zhaopin.com</a> 在网上找工作，简历也是很重要的因素，你可以上千里马个人简历网 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.1000lima.cn" target="_blank">http://www.1000lima.cn</a> 上面看看他们的建议写简历的方法，这对你找工作很有用的
一般的在58、赶集、百姓，但是这里面的招聘公司比较繁杂，而且小公司比较多，可能还会遇到骗子。 智联和前程无忧这些公司就比较靠谱一些，因为这些网站在审核发布信息的时候会审核营业执照，排名靠前的公司一般都是付钱做的招聘。总比那些不想花钱就想做成事的公司好多了。
我一直都在58同城找工作，很好很方便
6，找工作上哪个招聘网站比较好？哪个招聘网站比较全面？工作多？机会...
1.智联招聘 智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等，并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。 优点：智联招聘做猎头起家，后专做网招，所以高端人才招聘比较适合 缺点：智联招聘没有提供类似中华英才网的“快速申请”之类的功能，每次申请职位都必须选择简历、选择是否附带求职信，有时会显得比较麻烦。智联招聘在高级职位的数量上有明显优势，但是它也有个非常明显的缺陷：二三线城市的职位数量明显少于其它，这体现出智联招聘目前还是比较集中于一线大城市，而有些忽视二、三线城市。但是它最明显的问题是很多职位投递后，就没有消息，但是长年挂在那里，会让人要有期待，但是却是杳杳无音。 2.拉勾网 拉勾网，是专注互联网职业机会的招聘网站，以3W互联网人脉资源为依托，服务于圈内初创型的高速成长企业，为企业解决人力资源问题，为求职者提供人性化、专业化的信息服务，解决互联网人士 “找工作难，招人更难”的问题。致力于帮助互联网人士做出更好的职业选择，让求职者的每一次职业选择变的更加明智。 优点：页面简洁明了；拉勾网是唯一有投递实时反馈功能的求职招聘网站，以拉勾微信服务号为平台即可实时跟踪自己投递简历的状况；职位订阅，用户可以在拉勾网订阅感兴趣的职位信息；招聘信息真实有效，它所有呈现的职位都是企业直接发布的，完全把非企业方“、猎头排除在外，而且所发布的职位都是最新的，保证职位的鲜活；而且每个职位都明确表明了薪资待遇标准。 缺点：现在只有网页端，没有手机app，不用电脑上网的话无法操作 3.前程无忧 “前程无忧”是国内第一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构。 优点：前程无忧在各方面较为均衡，特别是其对于三线城市的关注比其它两家更多。在搜索结果页面中，前程无忧的页面信息以及功能操作等与中华英才网类似，同样也支持批量操作功能。总的来说，在搜索功能上前程无忧同样方便、强大，可以很好地帮助我们找到需要的招聘信息 缺点：虽然快速便捷，但是所得到的结果比较泛，不够精确。界面上来说还停留在Web1.0，而且很多年不变。 4.大街网 大街网——中国职业社交网站缔造者，致力于连接中国24,000,000+职业人士，加速他们的事业和人脉发展，打造中国“职业人脉生态系统”, 提升每个人和组织获得成功的效率。大街网通过数据的双向精准匹配，帮助白领人群建立，维系和拓展职业人脉，并且通过职业人脉互动，实现职场价值的提升，让他们找到更好的工作，并且在既有的岗位上工作的更好。 优点：大街网收到面试通知最快，而且HR阅读过简历，对简历感兴趣都可以收到通知；投递简历后，推荐的职位也比较合理。 缺点：缺点就是投递简历的步骤太繁琐 5.猎聘网 猎聘网，隶属于万仕道（北京）管理咨询有限公司，成立于2006年。原名猎头网，即本体，成立于2000年。总部位于北京，早期在上海、广州和深圳设立分公司。近年来，随着公司的迅速发展，公司又相继在杭州、南京、天津、成都、长春、大连和武汉等大中和核心城市成立了分公司，在职员工1000余人 优点：商业模式，猎聘网本质就是传统招聘网站的升级版。但因为它的中高端人才数据库比传统招聘网站略高，招聘职位也比传统招聘网站略高，所以猎聘网更像是服务于中高端候选人的传统招聘网站 缺点：缺失用户黏性，猎头为了快速找到候选人，会发布重复的职位信息甚至是虚假的职位信息
上啥班短视频招聘APP功能齐全，平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。 上啥班短视频招聘APP是国内第一个把视频跟求职完美结合在一起的一款app，求职的人能看到公司情况，公司可以看到求职者的谈吐 。双方一拍即合后，才可以开启面试环节，而且还有视频面试的功能，一切都在线上解决，当然如果你不想，也可以当面面试。这个流程大大的减少了求职者和企业HR时间的浪费，最理想的情况就是当天聊完第二天入职 。 简直就是一个反传统的招聘app 。陆陆续续也有很多新招聘网站加入了视频功能，但是都在往社交方面转化。而且上面可以看到岗位的无责任底薪，良心大大的nice。
传统类的：智联、前程，但是这两款主要就是针对高端岗位的招聘。 新兴类的：上啥班，视频招聘软件能看到企业环境；脉脉，社交类的招聘软件，能认识不少大咖
有个城市摇篮招聘网，他们网站是专门招聘的网站，网页也是很简单，很容易操作的。毕竟没有满天飞的广告位！！这点很赞！！
你好！现在招聘网站很多不能笼统的说谁好谁坏各有千秋，只不过侧重点不一样罢了；综合的知名的有前程、智联、中华英才、搜前程，行业的话根据所在行业不同进行搜索很多就不列举了；低端市场有58、赶集，社区类的有大街和若邻还有看准，it行业的话有拉勾、大街在it做的也还不错，中高端的话都用猎聘或者职业社区领英，领英这几年发展的很好；所以搜前程觉得还是根据自己的需求和所在行业搭配这样匹配度更高
58同城
7，找工作哪个网站靠谱
在网站上找工作可以去智联招聘、前程无忧、58同城等一些知名网站投简历。一定要注意不要被骗。
1、招聘网站有很多种类型，找不同的工作去对应的专业网站，会相对靠谱。 2、传统的招聘网站智联、51job等公司信息多，老牌招聘网站，知名度高，但是平台上面各种公司都有，大的小的，骗人的不骗人的，需要认真筛选和辨别，有点考验人。 3、分类信息网站58、赶集等，招聘信息也很多，本地工作信息非常全，但就是太乱太杂了，搞不好就是个骗子公司，也很多都是劳务派遣的公司。 4、细分的招聘网站，互联网公司程序员找工作可以上“拉勾网”，制造业普工找工作可以上“大麦打工网”，都是垂直行业中比较有知名度、有口碑和信誉的招聘网站，拉勾网精选互联网行业比较好的公司，大麦打工网精选制造业行业比较好的工厂，都是500强、上市企业或者中大型优质名企。
可以去智联招聘、前程无忧等一些知名网站投简历也可以去人才市场面试。如果你觉得你的学历偏低，经验不足的原因，建议如下 1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈 2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻 3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格 4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。 5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。 6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。 7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。 第一：找工作如何防骗 1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息 2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息 3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况 4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方 5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈 第二:对方打电话过来分析综合因素 1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。 2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。 3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果 4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起） 5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历 6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。 第三：应聘时候的自我介绍 1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。 2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。 3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。 4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。 5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点 6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么 7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法 8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位 9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。 第四：应聘面试的如何能做到礼节性 1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。 2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官 3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路 4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。 5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。 6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。 7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。 第五：该谨慎的东西需要注意下 1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交 2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子 3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司 4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了 5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的 6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度 7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。 送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了 希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的 虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答 你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。 现在每天下班了就打开电脑给大家回答关于找工作上面的经验，希望能帮组更多的人 ———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心———————————— —————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好——————————
我的工作是在智联和前程无忧找的。 一般小工作可以去58和赶集，但是有很多虚假信息不要上当受骗！ 比较靠谱的就是在智联和前程上面投送简历！
58同城可以，打电话和企业联系，一定要注意现在一些骗子网站比较多，不要上当了
工作领域不同，就会选择不同的网站来找工作 金领高管找工作：猎聘，易招聘等猎头网站； 蓝领普通工人找工作：中劳网(http://www.chinalao.com)等找工作网站； 白领办公室找工作：智联招聘，51JOB招聘网站； 互联网IT找工作：拉勾网； 大学生找工作：应届生求职网，应届毕业生网 如果没有提到的工作领域可以去58，赶集看一下。
