1、传统招聘平台综合性招聘：前程无忧、智联招聘、中华英才网、中国人才热线专注中高端招聘：猎聘网专注低端招聘：58同城、赶集网2、新型招聘平台社交类：微信朋友圈、脉脉、领英等垂直类：内推、拉钩、若邻、BOSS直聘等3、猎头型招聘平台智联卓聘、猎聘、猎上及各大猎头公司等4、人才交流会一般是由政府或人才中介机构组织的大型现场人才交流会5、行业招聘平台每个行业的招聘平台，如机械、建筑、服装、纺织、电商、家具等。
有哪些比较好的招聘网站？
招聘网站主要划分为以下几种老牌传统网站以前的三大招聘网站是：智联招聘、前程无忧、中华英才。后来中华英才完了，跟易才合并之后依然没有起色，于是，老牌招聘网站还剩两家。这两家算是最靠谱的了。为什么？因为他们的收费挺高，所以，既然企业愿意花钱去他们那里买版面，至少说明他们有招聘的真实需求。至于某些企业在里面做广告的另当别论。
新兴的所谓高端另外依据突起的是猎聘网和搜猎网，它们标榜自己类似猎头，但是、其实、呃！市面上哪来这么多需要猎头的岗位，所以你懂的。综合类主要是58同城，赶集网和58同城合并了。现在只说58同城，它是综合类网站，你说能有哪个大企业会去这里买版面招聘？而且，这些年，我对58同城的业务员印象最差，销售打电话陌生拜访吧，其实也不是那么烦，但是58同城真的就很烦，没有礼貌，话也说不利索。
专业类网站基本每个专业都有，“建筑英才网”、“化工英才网”，说的好像挺专业的。可是各位，我上述的这两个网站，你们有听说过吗？对啊，它们的宣传力度很小，怎么能吸引求职者，没有求职者谁来买招聘广告。所以这是个恶性循环。而且，某个英才网还会自己乱投简历，你打电话过去，人家说不找工作。我就不说是谁了。本地网站这种网站一般都是当地政府扶持的，一般对企业收费很少，所以很多企业都会去，良莠不齐，但是有枣没枣打三竿！有时候还挺靠谱的。
有哪些靠谱点的招聘平台？
关注【职场小阁】，为你解答职场疑问。企业想要获取人才，会使用各种招聘平台，不同的岗位，不同级别所使用的招聘平台也是不一样的，以下这些平台都是正规靠谱的，企业可以根据实际情况放心选择。1、传统招聘平台综合性招聘：前程无忧、智联招聘、中华英才网、中国人才热线专注中高端招聘：猎聘网专注低端招聘：58同城、赶集网2、新型招聘平台社交类：微信朋友圈、脉脉、领英等垂直类：内推、拉钩、若邻、BOSS直聘等3、猎头型招聘平台智联卓聘、猎聘、猎上及各大猎头公司等4、人才交流会一般是由政府或人才中介机构组织的大型现场人才交流会5、行业招聘平台每个行业的招聘平台，如机械、建筑、服装、纺织、电商、家具等。
常州今年有哪一些企业招聘？
疫情的影响，常州员工招聘必然要打折扣，这无需置疑。首先，受疫情影响，工厂基本上停工两个月，一年之际在于春，开过年不能订下全年生产合同，则很难保证全年满负荷生产。如果说2020年合同量比计划减少30%以上，那企业就会裁员30%，企业必须保证人均产值达指标，才能达到企业全年利润指标。一个城市如果说原有员工50万人，那就意味着15万人面临着找工作难的问题。
网载，有的企业已把原工资降到70%，你愿意就在这，不愿意就辞职。这就充分体现了今年企业大幅度裁员的信号。其次，服务业受疫情影响最大。餐饮、娱乐、文化、旅游、宾馆等都受到很大影响，其中餐饮行业尤为特出。餐饮不景气已成定局，平时能保本的企业很少，都在艰难维持，等春节期赚点补贴一下，偏偏屋漏又碰连续下雨天，造成春节前所进的大量食材积压，亏损惨重。
不少企春节期间不能赚点，复工后已难有资金启动，难以正常营业。估计30%以上的餐饮面临倒闭，甚至不少企业提出了按往年70%的比例发放工资。往年餐饮从业人员紧张，今年会出现大批从业人员找工作难的现象。建筑业也是如此，市场饱和，房屋销售已不再繁华。从2019年销售现状可以看得出，金九银十都没有火得起来。不少开发商开发面积下降，或缓慢开发，商品房上市量逐年减少。
在哪里招聘靠谱？有什么建议？
你好，我是洛城晓丹，很高兴回答你的问题。关于你提出来的“在哪里招聘比较靠谱，有什么建议”这个问题，我想我的观点应该可以帮到你。 现在比较靠谱的招聘方式有人才市场、求职网络、校园招聘，以及熟人介绍等，我感觉这几种都比较靠谱，但求职网站招聘要擦亮两眼睛，谨防上当受骗。我的建议有五点: 1、先谋后动。
不连要做什么职业都没想清楚，就一头扎进求职市场。不仅仅求职效率低下，而且未来也会因为这种冲动买单，导致转行成本较高。如果想不清楚你想做什么职业，不妨思考一下你想要有什么样的生活，然后再想想怎么才能实现，找准方向寻再去找工作。 2、精准出击。写好与岗位要求相匹配的简历再投递。如果你想做厨师，那你的简历上要写烹饪经历；如果你要做汽修工，那简历上最好写维修经历；诸如此类。
找工作不是撒网捕鱼，能捞一只是一只。找工作盯紧目标，精准出击。 3、充分准备。你永远不知道你参加面试时，会有多少人比你更牛，即使你在学校中真牛的不行，在面试时也是个菜鸟，还是很缺乏工作经验，所以做最充分的准备，打有把握的战斗。 4.不怕失败。迈出去的每一步都是成长，不要因为求职不顺退而逃避就业，因为未来还是要去找工作的。
做好失败的心理，也做好应对失败的措施，分析问题，总结原因，改进行为。 希望我的回答能让你满意，我是洛城晓丹，谢谢！ {!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 290, "vposter": "https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-0022/5673b5993e2148598f7f904952eb9a03~noop.image?x-expires=1967042953
