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物流人才网,物流公司在那个人才网招工比较多呀

来源:整理 时间:2022-05-07 02:11:51 编辑:管理经验 手机版

1,物流公司在那个人才网招工比较多呀

罗湖人才市场每周五下午有个物流专场!
深圳

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2,物流招聘公司

如果是正式员工的话,一般不需要自备卡车 有些有卡车的司机 会形式上挂靠到物流公司 这样才能申请运营证 但实际上 没任何关系

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3,物流工作去哪个招聘网站比较好

物流前程网-国内最专业的物流招聘网站, 提供专业物流招聘、货代招聘、运输招聘服务:物流招聘信息发布、物流猎头服务、校园招聘、提供最佳物流工作机会,是物流人才和物流公司招聘的首选网站

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4,找物流相关工作上哪个人才网好

现在有专业做物流招聘的人才网,你可搜下做专业物流招聘的网站,先在人才网上注册投递自己的简历,也可直接与他们取得联系。我们学校上次有个叫柴火物流人才网的来招人,好像是专做物流招聘的,你可以去了解下。网址是www.56chw.com.你也可以直接去招聘会现场投递简历

5,物流招聘网哪个网站好啊有个朋友是做物流的工作的

前段时间,我也是刚毕业不久,在网上收到物流招聘网 http://www.jobtransport.cn/,他们网站首页信息还蛮不错的,注册填写好个人简历后,没过两天就收到了面试通知,而且面试的企业都蛮不错的,我是亲自用过后才向你推荐的,你自己也可以去试试看,相信会有希望。

6,物流英才网是专门的物流行业物流公司招聘的网站吗

其实我觉得智联招聘上的物流招聘也很多的。只要你搜索一下范围就可以了。这样找工作的范围会更宽泛些。希望对你有帮助。而且对于物流公司的选择要看它的规模,一般物流行业500人左右的基本都为中小型企业,它与其它什么电子,医疗什么的企业不一样。
主要是物流公司招聘的

7,请问找物流工作上哪个物流招聘网比较好

推荐前程无忧,这个目前人气比较高,而且一般投了简历都有回信,不像有的网站投了简历没人理。我今年找工作就用的这个,物流方面的也很多,在交通运输行业里,也可以选择采购行业。
一般的会找你当地的快递,物流公司合作,这样费用少点,也可以直接用快递发货,比如申通,圆通,邮政等等吧,选择标准也不一样的,如果要找物流公司运货,可以上网看看156580,能不能帮到你把。
专门的物流信息平台查询 你可以到 物流全搜索上面去查看一下。上面有很多关于物流方面的信息 车源货源的查询。也有 物流人才招聘等。

8,材料化学专业的女生可以做什么工作呢

你好,我也是学材料化学的,可在化学化工,材料,医药,食品,环境,能源和分析检验等领域和行业的企业事业单位和行政部门从事研究,开发和管理工作,也可在高等院校和科研单位从事化学和应用化学方面的科研工作。如果不是很挑剔的话,找一家企业做研究技术工作还是非常不错的,我也打算毕业后寻求这方面的工作。
哎,我室友都是材料化学的,今年刚毕业,七月中旬都去上班去了,大多找的都是如深超光电,京东方,富士康这些公司的工作,主要就是液晶和平板显示器方面的工作,大多都是国企方向发展,如什么湖北5108厂之类。顺利毕业的话,找个工作什么的还是不成问题的。 今年我们学院材化专业几乎都签完了,去的地方也就是我上述的那些。还是算比较顺利的。 还有什么想知道的可以问我。
我同学去钢铁厂和塑料加工厂
下面三条路线是较好的发展方向: 1.技术型路线 成长路线:技术员→工程师→总工程师(或创业) 目前国内化工研发人才力量相对薄弱.研发人员要长年呆在实验室里和仪器打交道,工作枯燥而单调;而有些产品的研发环境也不好,像香精、涂料等,容易引起一些职业病,因此很少有人愿意做,原有的人才也容易流失.另外,大多数化工企业都位于城市边缘,工作和生活环境相对单调,在施工阶段则可以用艰苦来形容.这样一来,就形成了错位:企业急需研发人员,但自愿从事或够资格从事者却不多.因此,化工专业的毕业生如果想在本行业内发展,毕业时找份工作基本上没有困难. 化工行业是个讲究资历与积累的行业,在这里很少能有人遇到什么“一飞冲天”的特别机遇.毕业生初入行做技术类工作,薪水一般不会超过1500元/月.在这里,需要的是踏踏实实、一步一步积累技术资本和经验,然后到了一定程度后,才能获得比较好的待遇和地位.工程与工艺工作,例如配管设计一般需要一个相当长的时间(五年左右,如果想独立设计高规格产品,大学生最少需要积累8年的“学徒”+设计师经验)来让自己的理论和实践得以充分结合后,才能有谋取个人职业发展的基础.所以对于目前刚毕业的我们而言,必须说服自己在寂寞和微薄的薪水中提升自己.另一类化工企业招聘比较多的岗位就是品质管理,但由于技术含量不高,工作容易上手,所以对工作经验和技术底蕴的需求就没有那么高,但其待遇随着工作经验的增加而增加的幅度也相对比较小. 技术与经验是化工工程师们的资本,基本上可以替代金融资本进行创业,这也是工作最开始几年的寂寞和低收入换来的回报. 2.销售型路线 成长路线:业务员→销售主管→区域经理→销售总监 和纺织、服装等外贸人才一样,化工行业人才也有着特殊的要求.化工原材料的辨别必须建立在扎实的专业基础之上,否则无法向客户解释产品的优劣.因此,化工贸易人才基本都需要是化工专业科班出身,同时熟知外贸规则和单证业务,还要具备贸易人耐心细致、语言表达力强、开朗乐观、能吃苦耐劳等素质. 因为,销售岗位不需要太多的经验,所以大学毕业生走进化工行业招聘专场,会发现大部分企业都在招聘销售人员,而且一般都接受应届毕业生的简历.在化工行业做销售,工作的前两年是收入和职业发展的关键期.因为,销售过程中最重要的渠道(人脉)和技巧在两年内基本定型. 3.复合型路线 成长路线:物流从业人员→物流主管→化工企业物流主管→化工企业物流总监 化工类专业毕业生要成为企业青睐的复合型人才,最关键的在于如何取得化工技术以外的教育背景和从业经历. 除了传统的化工生产、工艺、研发、质量检验等化工专业性人才外,物流、法律、环保、项目管理等“边缘性”人才的招聘比例大大提高,有时甚至超过了化工专业人才的招聘量.这些人才要求懂一些化工知识,但更要求对本专业精通. 通过跨专业考研究生,是取得相关专业教育背景和专业知识的主要途径.例如,化工专业本科生报考物流专业研究生.另外,现在很多大学都实行双学位制度,拿个物流专业的学位也是个选项. 另外一条途径,就是在校期间通过参加权威的认证考试,来取得毕业时进入相关行业的“通行证”,例如项目管理、物流经理等方面的认证. 最后,有目的地选择实习单位.例如,在你的职业规划里,是想成为一名化工+物流复合型人才,那在选择实习单位和岗位时,就可以争取一些物流方面的实习机会、用人单位,尤其是化工企业在招聘物流职员时,你比物流专业的毕业生更有吸引力. 通过比较,我个人认为从以上三个方面结合自身的实际条件来考虑自己的就业方向是很有必要的,也是切实可行的.

9,物流行业现在是一个什么状况做着有前途吗

现在的话,物流在欧美地区不错,不过对于中国大陆来说还刚刚起步,有很大市场潜力和可开发的领域,与此同时,面临的挑战也是很大的。不过物流确实是一个很有潜质的新兴行业,尤其是现今电子商务的发展带动的快递行业的迅速发展,供应链需求以及到客户服务系统的渗透与壮大发展,可以说是几乎物流可以渗透到各行各业里面,大有大的市场与挑战,小有小的机遇和窘困。总的来说物流会是一个发展好但确实需要花费大量的精力与金钱的行业。
首先能不能接到单 单是否长期就有 你只能送市里面相对来说单就少 全国送搞不起 包个人家,,,人家不积极,,,拖你的单
物流行业的就业前景一片大好-第三利润源泉就业前景喜人。 物流业势态与就业前景现代物流被企业界称为“尚未开发的新大陆”和“促进经济增长的加速器”。20世纪80年代以来,在美国、日本、欧洲企业界流行一种形象和通俗的说法:把采取各种办法降低物资消耗称为企业“第一利润源泉”,把千方百计提高劳动生产率称为“第二利润源泉”,把改进物流活动称为“第三利润源泉”。   加入世贸组织后,随着国民经济的快速发展,对社会物流需求显著增加,推动物流产业保持持续、稳定、快速发展。党的十六大报告指出,要“深化流通体制改革,发展现代流通方式”。现在,许多地方政府正在积极筹划发展现代物流产业,把物流作为经济发展的支柱产业和新的经济增长点。上海市政府规划在“十五”期间着重发展三类物流,“十五”期末基本成为全球现代物流供应链中的重要枢纽和节点;深圳市政府将现代物流产业作为三个重要支柱产业之一;北京、大连、沈阳等城市都在加快制定物流发展规划并加紧实施;天津从2003年到2010年,每年拿出100亿元的资金用于物流基本建设,把物流产业作为天津经济发展的五大支柱产业之一强势推进。我国的现代物流已经进入快速增长、全面发展的新时期。 中国物流与采购联合会常务副会长丁俊发预计,中国物流需求高速增长期将持续10~15年,特别是在“十一五”期间,随着国民经济的稳定 快速发展和进出口贸易的进一步扩大,物流需求的规模还将继续扩大。目前,物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一。据智联招聘最新发布的网上人才招聘的数据显示,随着2008年北京奥运会和2010年上海世博会的临近,到2010年我国本科以上物流人才的需求量约为30万~40万人,而目前各类大专院校物流专业年培养规模在5000人左右,物流规划咨询、物流外向型国际、物流科研这三种人才在业内最为缺乏。   物流被业界称为“第三利润源”、被媒体称为“21世纪最大的行业”、被老百姓称为“金饭碗”。那么,撑起这个“金饭碗”的物流专业人士们的身价究竟有多高?   数据显示,在物流业相对比较发达的北京、上海、广州、深圳四地,储运经理年薪中位数在10-12.7万元左右,高位数在21-26万元左右;进出口事务主管(商务职能)年薪中位数在5.8-6.6万元左右,高位数在8.1-9.5万元左右;而一般的物流管理员(it行业)年薪中位数则在5.3-6.2万元之间,高者能达到17-20万元左右。   外地:高额年薪,有价无市:由于现代物流概念进入中国较晚,只有近10年的时间,所以发展速度十分缓慢,这就直接导致了物流人才的缺损。去年9月以来,国内各大城市的人才招聘会上,物流专业人才成为企业争夺的焦点。一些知名物流企业动辄开出30万年薪的高价公开招聘物流经理,物流策划师等物流行业的高级人才也被打出“10万年薪起价”的招牌,国际化物流经理层已成为职业金领阶层。在北京首届物流人才专场招聘会上,40余家企业以高薪争相聘请“现代物流主管人才”,其中,最高年薪达到60万元,国有物流公司的年薪开价20万元以上,民营物流企业开价30万元以上,外资物流公司的年薪开价甚至高达40万元以上。 外贸物流人才网( )是全国唯一一家立足华南,面向全国的专为外贸和物流相关的公司提供招聘、求职、培训和相关顾问的网上人力资源综合解决方案供应商。网站凭借着专业高效的团队,优质的服务,为外贸物流企业与人才提供信息互动交流服务,使外贸物流企业的人力资源管理适应其总体发展战略,同时亦促进这个行业人才职业发展以实现其职业生涯规划。   公司总部设于深圳。目前公司的服务网络扩大到上海、青岛、宁波、天津、广州、大连、温州、福州、厦门等中国重要港口,已经成为中国最大的外贸物流人才招聘网站。   外贸物流人才网( )在社会各界尤其是广大用户的支持下,发展迅猛,目前已经成为全国最优秀的外贸物流企业以及企业中的外贸物流部门的人力资源提供商,产品包括网络招聘、猎头、人才培训,hr管理咨询等并涉足传统招聘媒体与跨境人才交流服务。目前网站最高日访问量突破15万,个人登记上网的真实有效的简历逾6万份,外贸物流相关企业用户近2000家,招聘职位上万条。
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