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贵安供电局待遇怎么样,南方电网贵安供电局

来源:整理 时间:2022-05-08 19:35:15 编辑:管理知识 手机版

回到主题:电网电力公司工资、薪资待遇怎么样?一、先说说工资别的不说,咋们先上图,现在不都流行上图上真相嘛,图片就是最有力的佐证,一图在手,胜过网络上千喷子的键盘。二、接下来说说待遇这个就不细说了,简单罗列一下。我们电网或者说电力工人的待遇却依旧一分不少的发给我们,这就是稳定。

贵阳南方电网工资待遇怎么样?

贵阳南方电网工资待遇怎么样

有朋友的朋友就是国电的,看到下面有网友说说年薪百万是没有可能的,但生活层次差不多可以达到中产水平,算是比较说得过去的,一年总收入,加上自己的一些外快等,接近10万算是比较常见的。总体来说,贵州的电力算是比较充沛的,电价还算相对便宜,以前那么多火电站、水电站,然后因为西部地区工业并不像东部那么耗电多,所以是西电东送。

其实,一年10万在贵阳的生活,如果买房买车,也算是要紧巴巴过日子存不下钱来的那种毕竟二线城市的生活成本,比省内其他地市比如遵义、毕节地区高,但是赚得也多。在贵阳一年拿到10万的收入,在我看来只相当于在地市一年拿到6万以上的水平,其实也只能算是基本衣食保暖,说富裕是谈不上的。当然,不排除那种为了寻求相对安稳的保障,根本不靠工资生活的富二代。

不要觉得奇怪,为什么所谓的电网、机关事业单位,这些人收入高,最主要的原因,我觉得是因为这些人素质相对来说比较高,不管是业务能力,还是学历学识,至少在西部地区是这样的,因为私营的企业各行各业并不像东部沿海那么发达,所以很多真正的精英,是“潜藏”在这些单位里面的,很多还是名校985/211毕业的。总之,在贵阳,拿到高薪收入的,比如一年20万、50万的,很多还是集中在私企,而国企里面拿到高收入的,大多还是有能力的,要么是有资历有资源和阅历,要么是有学历文凭,要么是技能过硬,否则,如果真像有些网友说的那样,能力匹配不上薪酬,那这种市场的不协调,显然是支撑不起一座二线城市的繁华的。

电网电力公司待遇,薪资待遇怎么样?

电网电力公司待遇,薪资待遇怎么样

这个问题在电网上班的电力小鲁班来回答一下,如有疑问,欢迎交流。回答问题之前,先说明一下三点:首先,本次回答只针对一般员工,领导级别的工资待遇咋也不知道,咋也不敢乱回答。其次,电网分为国家电网和南方电网,两者工资待遇是不一样的。最后,电网是分层级的,层级不一样,工资肯定也不一样。回到主题:电网电力公司工资、薪资待遇怎么样?一、先说说工资别的不说,咋们先上图,现在不都流行上图上真相嘛,图片就是最有力的佐证,一图在手,胜过网络上千喷子的键盘。

01 到手工资如图所示,这是上个月的工资,实打实的到手工资,扣除五险两金之后,到手6016.58元。02 出差补贴本人干一线生产工作,每个月出差比较多。我们出差都有补贴,包括伙食补贴和住宿补贴。出差能不要苦着辛苦钱,这个关键看自己,省着点用,不大吃不喝,每个星期还是能节省一点钱的,上个月本人基本都在出差,上图是出差补贴自己节省的额外收入,大约1000。

03 合计收入6016.58 1000=7016.58元,除此之外,没有其他任何收入。工资方面就是那么多了,可能各个地方由于区域关系,肯定存在一定差异。二、接下来说说待遇这个就不细说了,简单罗列一下。01 五险两金02 日常节日慰问03 生日慰问04 22天的探亲假 个人带薪公休 年休当然了,类似于培训,交流学习这些肯定有的,其实也算一种福利。

三、总结而言电网公司虽然不比以前,但平台在哪儿。工资待遇其实算不错了,最好的地方就是工作稳定,就拿今年疫情来说,别的单位尤其私企,或多或少都有受到影响,严重的甚至丢掉了工作。但是我们电网或者说电力工人的待遇却依旧一分不少的发给我们,这就是稳定。你用电我用心,人民电业为人民。感恩电网,感谢公司!我是电力小鲁班,专注电力电网,职场,优质简历分享,想了解更多电网知识的,欢迎关注鲁班不迷路哦。

国家电网的工资有多少?年终奖很高吗?

国家电网的工资有多少年终奖很高吗

你这个问题很笼统,国家电网公司很大,包括全国二十六个省、市、自治区,由总部、网省公司、市公司、县公司四个层,还有34个直属企业。国家电网公司以效益为核算,因此员工的工资水平可以说千差万别。总部的肯定和网省公司不一样,网省公司又同地市公司不一样,地市公司又同县公司不一样。同样东部发达省份与中西部省份不一样,省会城市又与一般地市城市不一样,工业县和农业县也不一样。

所以说你问国家电网的工资高吗?年终奖多少?还真是不好回答。上海的肯定比青海的高,西安市肯定会比洛阳市高,江苏苏州市肯定会比陕西汉中市高,郑州巩义市的肯定比信阳新县的高。所以说你得看怎么比较。一般来说国家电网公司职工的工资水平在当地来说属于中上等水平,达不到最高水平。与烟草、移动、税务、银行等企业还有一定的差距,更别说与一些私人企业和科技公司相比了。

同一级别的公司内部职工之间的工资水平相差比例不大,中层干部比普通职工也就是多一两千块钱。拿中部省份的县公司为例,用电量比较大的县公司普通职工每月的基本工资加绩效奖金也就是四五千元钱,用电量较小的农业县每月也就三四千元。至于所说的年终奖都只是象征性的,因为国网公司是国企,绝不会象私人企业那样靠高额的年终奖来吸引人,它讲究的稳定收入。

同时国网公司也可以说是半行政企业,干部级别都是同政府套核的,工资水平也是同当地整体工资水平套核的,不会超出当地平均水平太多。至于网上到处疯传国网公司员工工资一年二三十万,年终奖一二十万,这在北京、上海这些发达地区的大公司可能会达到,但你在内地小县城的供电公司这辈子想都别想。有很多大学生招聘后被分到乡镇供电所当农电管理员,干不了几个月便受不了辞职不干了,嫌干活辛苦工资低,不如人家去沿海大城市私人企业中打工一年还挣几十万。

供电所台区经理(外派,劳务工)工资待遇怎么样?

目前,国网系统的台区经理有两种体制,一种是主业员工(正式工),一种是农电工(国网称之为供电服务员工)。由于体制未理顺,所有农电员工都是属于农电公司员工,并以农电公司的名义向主业承揽城镇和农村地区的相关供电业务。主业(供电公司)每年向农电公司支付业务承揽费用作为农电员工的工资、费用。工资福利方面,国网各省公司不一定相同,但五险一金必须到位。

在供电所上班,月薪过万,为什么还想考公务员呢?

供电所上班怎么可能月薪过万,你这不是瞎说吗?供电所是国家电网最基层的组织机构了,一般就是乡镇里面的供电所。像这样的供电所按照级别只能算是股级。据我所知,即使是乡镇供电所的所长,也不可能是月薪过万。相比之下,现在公务员的工资跟国家电网基层员工的工资差距并不大,但是公务员毕竟属于干部,有一定的社会地位。所以如果是在国家电网最底层工作的话,能够考公进入公务员队伍也是比较不错的。

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