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彭州市人才网,求彭州市的人才市场在哪里

来源:整理 时间:2022-05-22 06:00:47 编辑:管理经验 手机版

1,求彭州市的人才市场在哪里

泰和广场 也就是老广场 哈哈
天府大道人劳局 但是这里举办的招聘会是不定期的.还可以去老广场.每天都很多人在这里找工作.有点像成都的九眼桥.

求彭州市的人才市场在哪里

2,彭州市人才市场的地点

天府大道人劳局 但是这里举办的招聘会是不定期的.还可以去老广场.每天都很多人在这里找工作.有点像成都的九眼桥.
彭州致和镇天彭大道有一家乐邦人才市场,找工作免费的,我的工作就是在那里找的哟,导航搜索彭州乐邦人才市场就可以了
笑死我 今天没有找到的啊 问哈你老师嘛 哈哈

彭州市人才市场的地点

3,成都市劳动保障局

展开全部公司未与员工签定劳动合同,是违法行为。公司未为在职员工办理缴纳社保,也是违法行为。你可以带工作证、工资单等有关证明,可证实你就是该公司的在职员工的证据,到公司所属地劳动局、社保局投诉。
成都市劳动保障监察总队 成都市西华门街7号 电话028-86647504
展开全部先和公司人事部门沟通,看看是出了什么情况?为什么没你买?是忘了,还是合同里面都没有这项?其次,如果公司表示不给买社保,问问同事是否有。如果就你自己没有,你可以跟公司沟通。一般能解决。最后,如果都不行,那么就去劳保局了。求说法。
展开全部当地的社保局就管这事的
展开全部请到当地劳动监察大队举报。

成都市劳动保障局

4,人才市场招聘靠谱不

人才市场招聘还是比较靠谱的,不过最好选择毕业季的时候,应聘的人多,可以进行很好的选择。
网上招聘90%不靠谱,人才市场50%不靠谱如果人才市场招聘靠谱的话,就不会出现保险公司招聘,房地产中介招聘,人力资源公司招聘,食品健康公司招聘,文化传媒招聘和IT高薪招聘了!1、保险公司招聘多种虚假职位,真实职位是卖保险的代理人(传销),进去收费,不开单没底薪2、房地产中介招聘有底薪,但是要带客户东奔西跑,开销很大,自己吃饭都不够花3、人力资源公司中介,相当于收中介费介绍工作,收费的都是骗子4、食品健康公司招聘保健品!和保险一个样,卖得东西贵的要死,暴利!功效一般5、文化传媒公司广告公司,每天都很闲,可能要交保证金,翻译剧本什么都是假的,网上主播,做了一个月没工资6、IT高薪招聘公司实际是培训机构,你学历不够,专业不够,经验不够,能力不够,需要培训,签订就业协议(高利贷贷款培训,培训结束后几个月开始还款,没找到工作也要还贷款!),培训完帮推荐工作,一直到找到工作为止(没有时间限制,找一辈子怎么样?)————————————————————————————————以上6种招聘公司,人才市场天天都有,你说靠不靠谱?交了钱骗子就能进人才市场!
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5,人才市场评职称必须全日制学历才可以吗

只要是国家承认的学历,不论是不是全日制的,都可以的希望这些能对你有用哦
最低需要初中学历。 如专业技术职称评定条件。 初级职称:技术员职称评定申报条件 1、大中专毕业从事专业技术工作1年以上; 2、高中毕业从事专业技术工作6年以上; 3、初中毕业从事专业技术工作10年以上; 初级职称:助理工程师职称评定申报条件 (1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。 (3)中专毕业,从事专业技术工作,取得员级技术资格,从事专业技术资格三年以上。 (4)高中毕业,从事专业技术工作,取得员级技术资格,从事专业技术资格七年以上。 (5)初中以下学历人员,从事专业技术工作,取得员级技术资格,从事专业技术资格十年以上。 中级职称:工程师职称评定申报条件 (1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。 (3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。 (4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。 (5)除具备上诉条件之一外,还需要有发表有论文,英语和计算机考试合格。 高级职称:高级工程师职称评定申报条件 (1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职称、职务五年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称、职务五年以上。 (3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称、职务五年以上。 (4)除具备上诉条件之一外,还需要有发表有论文,答辩合格,英语和计算机考试合格。

6,人才市场人才交流中心和人社局有什么区别

1,人社局全称某某市人力资源和社会保障局,是政府机关部门。人才交流中心属人社局下属的事业单位,主要开展以人事档案为基础的各类人才交流服务。人才市场有的是和人才交流中心合署办公(一个机构两块牌子),有的是单独的机构但都同属人社局下属的事业单位,  2,人社局主要负责政策制定和管理工作。  3,人才交流中心,全称“XX市(区)人才交流中心”,也有叫人才服务中心、人才服务局之类的,但都属人社局下属的事业单位,主要开展以人事档案为基础的各类人才交流服务。  4,人才市场全称“XX市(区)人才市场管理委员会办公室”,简称“XX市(区)人才市场管委办”,人才市场,主要开展以人才招聘为主的各类人才交流服务。目前按照国家的要求,各地人才市场要和原劳动力市场进行整合,统一叫人力资源市场。
人社局全称是人力资源和社会保障局,是由原来的劳动局和人事局合并而成的。人才交流中心是人社局下边的一个二级事业单位。人才市场又是人才交流中心下边的一个机构。这是比较大众的情况,某些地方可能会有所不同。
南阳有一个人才市场,在中州路与北京路交叉口东100米。人才市场有管理保存档案的职能。三方协议是指个人将要毕业时,由个人、用人单位、学校三方签订三方协议,一般针对去学校招聘的单位。签订三方协议主要是为了保证学生工作安全,和工作报酬。签订三方协议,学校就可以认为该学生就业,向省级部门汇报该学生就业,省级下发报到证,这也就是上级部门考察学校就业率的。有了报到证,将档案存在当地人才市场管理档案(国有大中型企业或者政府事业单位都设有自己独有的档案管理部门),若在小企业工作,就将档案存在当地人才市场,有了报到证,就开始算工龄,工龄对于一般小企业作用不大,但对于国有企业政府事业单位等,工龄决定基本工资。三方协议需要学校和单位签章,个人签字。人才市场是负责档案管理。人才市场主要是办理招聘事宜的,人才交流中心的涵盖范围要广一些,不仅有人才招聘还有人才流动、人事代理、保存人事档案等等。人才市场和人才交流中心都是当地人事局的下属单位,属于官办性质。一些私营的职业介绍所,不具备这种资质。谢谢采纳并给分。

7,毕业生档案是回原籍还是寄放在人才市场急

首先你毕业了,没有就业也就是没有签三方,这样学校会把你的档案寄回原籍,一般是你所在的市,并会发给你一张报到证,如果你在外地上学,报到证应该是到你原来省的人事厅,如果你在本省上学,报到证应该是到你市的人事厅,你无论怎样都应该带着报到证到市人事厅办理报道手续,手续很简单,但是你首先要确定你的档案已经寄到了,可以打电话去查。如果到了你就拿着的报到证去办(本人),如果别人代办的话其他的省份证、毕业证之类的可能要带(因为我是自己去的,所以不太清楚代办的问题)你如果把档案放在市人事局,那么它们不会帮你办理干部定级手续(即在档案里面加入工资单等)如果你把档案放在人才,它们会帮你办理干部定级(你需要签一份人事代理的合同),手续也很简单到你们市的人才市场拿报到证给他,他会给你一单子,你拿着这单子到人事局档案管理那边盖一个确认你的档案在那边的章,拿回来给人才,然后签协议,其他就不需要管了,它们就会帮你做干部定级,我们市不要钱,应该都不要,但是北京貌似要钱。如果你要想把你的档案放在其他市或地区的人才,那么你需要调档函,最好是接收函,然后把档案调过去之后,重复步骤就可以了。希望能帮到你哈!办的时候可能繁琐麻烦了点,不过办完了就没事了,不办怕影响以后,具体影响什么我也不太清楚。
人才市场
好像可以转回原来的户口所在地,要不然就跟着你走!
一般来说档案都是跟着个人走,也就是说如果个人参加工作,档案就要迁移到当地档案部门或者是和本人工作有关的部门;如果个人处于待业状态,档案就应该委托人才市场代为保管,不过手续要办好,有关的详解如下:一、毕业生档案的管理机构:高校毕业生档案管理,可通过县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构进行保管。人事档案在个人手中保存或在无档案管理权单位保存的,应凭就业报到证先到当地政府人事部门所属人才服务机构补办有关手续,完善档案材料,然后再将档案移交到人才市场,及时办理人事代理和档案托管相关证明 。按国家政策规定,组织、人事部门所属的各级人才交流机构具有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案,各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案,一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的,由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位(私营企业、外资企业等)就业的,可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。二、毕业生档案的重要性:对于毕业生个人来说,考研、考公务员、出国、升学、结婚、生育等,都要用到档案,否则,将无法办理相关证明。当公务员或进入事业、企业单位工作时,在职业生涯中定级、调资、任免、晋升、奖惩等方面的呈报、审批材料都要记入本人档案,作为评价依据。如果有考公务员的意向,档案必须保管好 。如果未归档,今后会影响到入党、升学等,影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理,也会影响到出国留学。另外,工龄、待遇、社保受保时间等也是以个人档案的记录为依据的。如退休时需要依据档案认定个人出生时间,从而确定退休时间,需要确定个人参加工作时间,从而确定开始缴费或视同缴费的时间,以计算养老金金额等。除了养老金外,其他社会保险,如领取失业金等,也与个人档案相关。1. 档案打回原籍的具体流程是什么?只要你不在原籍以外的地方签订就业协议,档案会有两个去处,一是学校免费保管两年,两年期间只要你找到工作就可以随时提取,两年后没有工作就给你打回生源地,二是学校直接将你的档案打回生源地(是你参加高考的地方,跟户口所在地的原籍不同)2.我是否需要网上注册信息或亲自到学校办理?不需要,等到学校给你寄出档案的时候去当地人才中心询问即可。3、如何确定已经打回原籍了?看你发的报到证的派遣地,没签订协议的非师范类毕业生一般是派往当地人事局。4.关于工龄问题。听说到人才市场(还是什么其他地方)办理档案托管就可以算工龄?需要找到工作后出具相关资料才能计算工龄。但是对于没有工作的毕业生将档案放在人才中心满一年后可以办理干部身份转正。5.究竟如何办理。去人才中心办理委托手续即可,每年要交一定得档案保管费。
一般来说档案都是跟着个人走,也就是说如果个人参加工作,档案就要迁移到当地档案部门或者是和本人工作有关的部门;如果个人处于待业状态,档案就应该委托人才市场代为保管,不过手续要办好,有关的详解如下:  一、毕业生档案的管理机构:  高校毕业生档案管理,可通过县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构进行保管。人事档案在个人手中保存或在无档案管理权单位保存的,应凭就业报到证先到当地政府人事部门所属人才服务机构补办有关手续,完善档案材料,然后再将档案移交到人才市场,及时办理人事代理和档案托管相关证明 。  按国家政策规定,组织、人事部门所属的各级人才交流机构具有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案,各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案,一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。  高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的,由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位(私营企业、外资企业等)就业的,可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。  二、毕业生档案的重要性:  对于毕业生个人来说,考研、考公务员、出国、升学、结婚、生育等,都要用到档案,否则,将无法办理相关证明。当公务员或进入事业、企业单位工作时,在职业生涯中定级、调资、任免、晋升、奖惩等方面的呈报、审批材料都要记入本人档案,作为评价依据。如果有考公务员的意向,档案必须保管好 。如果未归档,今后会影响到入党、升学等,影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理,也会影响到出国留学。另外,工龄、待遇、社保受保时间等也是以个人档案的记录为依据的。如退休时需要依据档案认定个人出生时间,从而确定退休时间,需要确定个人参加工作时间,从而确定开始缴费或视同缴费的时间,以计算养老金金额等。除了养老金外,其他社会保险,如领取失业金等,也与个人档案相关。
这个是自己有权利选择的,如果单位没有接收档案,可以申请学校暂时管理,期限俩年。毕业生也可以申请学籍档案回原户籍所在地人才市场或者现居住地的人才市场。望采纳
人才市场超级烦,还得交钱养着,拿时候也不好拿,不如回原籍,提档还好弄。我姐就是弄到人才市场差点没烦死。
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