月嫂培训期间以及上户间隔期间公司是否提供住宿一般有一定规模的月嫂公司是有自己的员工宿舍，月贝佳的员工宿舍主要用于外地、市郊学员或者过度月嫂使用。培训机构是否安排就业这个是大家学习月嫂的最关心的问题，没有之一，很多机构会说推荐就业，都知道，对于新月嫂来说，前期单子很重要，如果只是推荐而不是保证，这样就很容易出现学了月嫂而走不上月嫂岗位。
月嫂证怎么报考？
月嫂证报名需要满足有健康证和参加国家指定月嫂培训机构进行培训具备相关专业技能。一、月嫂证报考条件：1、女性，籍贯不限；2、年龄18－55周岁，形象干净、利落；3、初中以上学历，会讲普通话；4、持有真实、有效的，符合国家法律要求的身份证明、户籍证明；5、有责任心，无家庭负担，能安心从事家庭服务工作，肯吃苦，对孩子有爱心、耐心，服从公司分配，遵守合同，有良好的道德品质，无劣迹，不抽烟，不酗酒；6、身体无残疾，五官端正，无传染病、皮肤病、妇科病、腋臭，非高度近视等；7、会做家常饭、会家务整理等；8、有过育儿、幼教、医护经历者。
二、考月嫂证需要具备以下技能：1、孕产妇生活起居：孕晚期生活保健、产褥期生活保健、产后生命体征、恶露的观察;产后皮肤护理、头发清洁、宫缩痛及乳房护理、产褥期保健操2、育婴常识：新生儿特点及常见生理现象、婴幼儿的卧位与健康、婴幼儿的搂抱法、婴幼儿更换尿片法、婴幼儿皮肤的症状与护理、婴幼儿的重点部位的护理3、实操课程：婴幼儿搂抱、穿衣、更换尿片;新生儿、婴幼儿沐浴、抚触、游泳、被动操，婴幼儿搂抱、穿衣、更换尿片，新生儿、婴幼儿的沐浴要点，新生儿、婴幼儿抚触的概念、方法、意义及要点，新生儿、婴幼儿游泳的意义及方法、被动操的意义及方法。
4、新生儿、婴儿喂养：母乳喂养的概念、意义、方法，配方奶添加的目的、方法、注意事项，辅食添加的目的、意义、原则、方式。5、孕产妇营养保健：孕前、早、中、晚期营养保健，重点掌握产褥期营养保健，月子餐食谱及制作、哺乳期营养保健6、孕产妇心理保健：孕产妇常见不良心理及影响、孕产妇不良心理调适及保健方法7、新生儿、婴儿早教：新生儿、婴儿的生理、心理发育特点，亲子游戏的意义、方法，0-1岁早教游戏的设计8、新生儿、婴儿常见症状及意外情况处理：新生儿、婴儿常见症状及处理，新生儿、婴儿意外伤害预防及处理9、新生儿、婴儿特别护理：早产儿的特点及护理要点，新生儿黄疸及护理要点10、婴儿心理保健：大动作、精细动作、语言的发展，认知、记忆力、想象力的发展，婴幼儿的学习特点11、新生儿、婴幼儿常见病护理：常见病护理、危重病护理、传染病护理。
