如果做儿童游乐场，和其他商业模式一样，最主要的是选址。选址有着天然的优势，尤其是游乐场需要人流量密集的地方展开，有助于开始就能积累优质的客户。
如何做好儿童乐园员工的培训工作？
收银员岗位职责一．熟悉门店各营业项目；二．熟悉门店各项目收费标准；三．熟练掌握系统各项规范操作，办卡程序，熟练掌握套餐销售、积分查询、杂项销售等系统操作；四．熟悉门店各类机台附卡收费标准；五．了解每天的优惠、推广活动内容和细则，以便为顾客讲解；六．各项目的营收明细进行填写、汇总。并连同营业款一并交于财务；七．热情接待顾客，使用礼貌用语，规范服务；八．各项收入报表制作；九．收银区域内卫生清洁工作；十．洁身自好，自觉维护公司利益；十一．不得违背公司营业款等营业数据的保密原则十二．不得违背会员资料信息的保密原则检查监督各项工作1、检查监督场地的卫生打扫。
2、检查各个机台的完好情况。3、检查各个区域的广告设置。4、检查中转仓库备货情况。5、检查人员工作的状态。6、跟进检查各项表格的填写情况（柜台报表、机台检查表、安全检查表、彩票领用登记表，并根据表格内容做出有效措施）。7、检查票、币、礼品机内礼品、糖果是否充足吸引，做到美观、充足。巡场管理和服务1、进行全场巡场工作，检查员工服务，场地卫生等，并做好打分记录2、 随时关注场地员工的动向。
随时对员工进行引导，教育和鼓励工作，并做好打分记录3、随时关注场地设备运营状况。(根据机台检查表，跟踪 督促维修情况)4、各类礼品的销量情况（登记并及时采取措施）5、及时发现并解决顾客的疑难问题。6、及时处理导玩员上报问题。7、及时给售币机，提币机，推币机进行补币工作（并作记录）8、冷静的处理好各项突发事件以及顾客投诉。
9、多和客人进行交流，对客人的问题做出解答，听取客人的建议，并及时报店长处讨论解决方案。10、布置分配好员工休息，替岗，吃饭等相关问题各岗位协调工作1、 企划活动的现场协调2、会议工作的汇报总结。3、各部门相关报表的制作，以及总结。4、制作各个岗位的排班表。5、新员工的培训带教工作.6、关注到货以及盘点库存情况.7、完成店长交办的临时事件。
下班1、 组织交接工作。2、填写好各项交接表格。3、营业结束组织并监督收币。4、 带动员工清洁卫生并进行验收。5、检查各类盘点报表，营业数据报表。6、关闭机台以及场地各路电源.门窗.安全通道。7、回收提币机以及售币机的游戏币，并做好录入电脑做好登记手续。8、 进行下班会议同时回收赔币，钥匙（评点工作，总结当班工作，作认同鼓励，和明确扣分明细，提醒布置下一工作日的任务）。
一直在家全职带孩子，想开个儿童游乐场怎么样？有什么好的建议？
如果做儿童游乐场，和其他商业模式一样，最主要的是选址。选址有着天然的优势，尤其是游乐场需要人流量密集的地方展开，有助于开始就能积累优质的客户。可以在选址之前做一些必要的调查。比如周边社区情况，社区孩子集中的年龄段，临近的商场，商场内是否有同类竞品等等。前期的调查，有助于选取合适的地段，积累合理的流量人群。
