公职人员的工资待遇是指所有公务员，所有公职人员都享受公务员所拥有的一切待遇。以13级技术为例:1。五险基本医疗保险800左右失业保险生育保险1300左右养老保险2。两金职业年金300左右，住房公积金2000左右。隐形待遇保守，800 1300 300 2000=4400。此外，军队向文职人员提供医疗援助。
军队文职的待遇怎么样？
文职人员工资基本工资津贴补贴以技术十三级为例基本工资2300包括岗位工资，级别工资，工龄工资每年增长20津贴包括军队服务津贴1600，工作性津贴1700从事医疗岗位文职人员享受医疗卫生保健津贴医疗等级津贴800补贴包括生活性补贴2500，住房补贴1000，根据不同城市住房补贴不同，一线城市如北京2000，保险补助，物业补贴160，话费补贴200保守算一下2300 1600 1700 800 2500 1000 160 200=10260五险两金怎么缴？以技术十三级为例1五险基本医疗保险800左右失业保险生育保险，养老保险1300左右工伤保险2两金职业年金300，住房公积金2000隐形待遇保守算一下800 1300 300 2000=4400另外军队对文职人员给予医疗补助。
参公管理人员工资待遇怎么样？
参公管理人员工资待遇和公务员工资待遇是完全一样的，提拔晋升也没有区别。1.参公管理人员和公务员之间可以调动交流，类似于公务员间的调动。参公管理人员，即参照公务员管理人员，既然是参照公务员管理，那当然不论工资待遇还是职务晋升方面，都与公务员是没有区别的，并且两者之间可以随意流动，不受限制。大家知道，事业单位和公务员之间是有严格限制的，事业人员除了调任程序以外，想要进入公务员单位工作是特别难的。
而参公人员虽然也是事业编制，但其本质上和事业编是完全不同的，而和公务员却是一样的。参公人员与公务员之间的调动就相对简单很多，不论直接调动还是遴选考录，参公人员都是不受限制的。2.参公人员工资待遇完全参照公务员，公务员有的待遇，参公人员也全部享受。参公人员的工资计发方式和公务员工资完全相同，包括职务工资级别工资工作津贴生活补贴等，每一项工资都与职务职务挂钩，这些项目扣除五险二金以外，剩下的就是发到手里的月工资。
除此之外，参公人员还享受车补通讯补贴一次性年终奖年终绩效考核奖金等公务员的其他补贴。也就是说，只要是公务员发的工资或者补贴，参公人员照样完全享受，这一点也是和事业人员有很大区别的，比如，事业人员没有年终绩效考核奖金，而参公人员是有的。3.参公人员职务晋升和公务员也完全一样，同样享受公务员职级并行政策。
公职人员职务晋升也参照公务员晋升的程序，职务设置与公务员完全一样。公职人员的职务序列还包括职务和职级，处级、科级公务员的职务与公职人员完全相同。此外，今年刚刚实施的职务与职级并行政策，公职人员是完全享受的，也可以像公务员一样从办事员一步步晋升为主任科员调研员。当然，无论职位还是职级的晋升，都需要在职位数量空缺的前提下进行。
