你应该选择合适的连锁品牌。一旦你加入了连锁酒店，连锁酒店的责任和义务就是帮你管理好你的连锁酒店。对于配送企业来说，即使是像派昂药业这样的巨头级医药配送企业，在连锁药店的这项业务也因为利润微薄而犹豫不决，部分连锁药店存在货款拖欠等问题。这项业务真的变成了医药流通企业赔钱赚吆喝的业务。可见，连锁药店在采购价格上具有绝对优势，连锁药店的利润只比个体高。
为什么感觉越来越多毕业生选择教育培训行业？
聊聊这个问题抛开对教育行业本身的热爱但又无法进入公立系统的不谈，单从就业角度聊聊这个问题1.看上去门槛很低培训行业，技能培训或兴趣培训看上去还有一定的专业性，但是中小学应试课程的培训，相对来说入门门槛很低。所有人都上过学，听过老师讲课，自己又是大学毕业，感觉中小学知识并不难，尤其是小学，特别是小学数学，看上去很好讲，简直到了长嘴就敢讲课的地步。
同时，确实一些昧着良心的机构把这个门槛也设得很低，有人讲就行。对于行业从业人员来说，非常气愤这种现象。其实，这行真的只是看上去门槛低，是一个好人不爱干，烂人干不了的行业，不是看上去的一加一等于二谁不会教的状态。不过也确实是因为看上去的低，所以很多毕业生，不论学什么专业的，都可以把培训行业当作自己找工作的一个可选方向。
2.需求量大除了遍地的培训机构以外，大机构每年都会做特价或低价班，这类课程对教师的需求量非常庞大，加上培训行业在机构的教师上升空间有限，每年都会有大量教师出来单干，一边是需求增加，一遍是在职教师的流失，这个需求量就变得非常大了。需求量大，门槛相应也会变低，进入的人也就会增加。3.以为很轻松还有一些人认为培训机构除了周末上课，其他时间相对较轻松、灵活，天生不愿意被严格约束的年轻人，自然会想尝试一下。
为什么很多创业者选择餐饮行业？
谢邀，餐饮人来回答。1.首先估计就是因为这一句话“民以食为天”每个人都要吃饭嘛！可想餐饮市场是有多大！当初我进入这一行业，身边人也是帮忙这样分析的。2.其次，餐饮行业准入门槛低，入手简单又容易！遍观整个餐饮行业，夫妻店、兄弟店、家庭店、朋友搭档店可不要太多！尤其快餐、外卖、小吃、早餐、家常菜等小餐饮店都是几个人就搞定：老公当厨师买菜炒菜、老婆收银点菜做服务员、老爸帮厨搞卫生、老妈就在厨房洗洗刷刷打下手，堪称完美的组合。
3.再者餐饮创业资金要求也不太高（对于小餐饮店而言），许多店，初期才投几万不超过十万就能直接开张营业。4.餐饮消费不欠款不赊账，客人吃完饭就结账，资金流动快。记得我叔（在固戍做企业开工厂）跟我讲过几次，说很羡慕我们做餐饮的，现钱！他们做企业，都是积压货款月结或季度结算，你压我我压她、但几百号员工工资你还得想办法发下去…压力十分大！几个朋友做装潢乃至其他行业，都说再没有什么比餐饮结钱更爽的了，明显大家都被拖欠、积压货款工程款搞怕了。
5.对餐饮行业的喜爱，有的餐饮创业者，出发点是喜欢做菜爱好烹饪、也是“吃货”，从而创业第一个就想到“我要是梦开家餐厅就好了”于是…其实入局做了餐饮，就知道里面的水有多深了：准入门槛低，你能做，别人自然也能做，竞争对手太多了，供大于求，生意不好利润微薄；爱好做菜烹饪，但时间久了你会想反胃！餐饮太累了，又脏又累！。
医药连锁行业十大趋势，医药连锁的前景如何？
陕西最大的医药流通企业派昂药业，做业务员五年多，负责过各大连锁客户的客服维护，有一些真实的感受。这两年中国零售连锁药店发展很快，想和资本加入竞争也很激烈。从上游供应端来说，连锁药店体量大，除了进价比单体药店低很多，几乎都是有账期的。至于流通企业，即使是像派昂药业这样的巨头医药流通企业，也因为利润微薄而在连锁药店犹豫不决，部分连锁药店出现拖欠货款等问题，真正成为了医药流通企业亏本赚吆喝的生意。可见连锁药店在进货价格上有绝对优势，连锁药店的利润只比单体高。但是为什么连锁药店的盈利问题越来越严重？成本高，至于为什么成本这么高？不要跟我说什么要控制成本的废话。其实你可以分几块来理解:工作人员工资年年涨，最低工资指导线什么时候降过；物流，按照新GSP的要求，这个费用是省不下来的；店面租金成本和房价都没降。你认为租金会下降吗？不涨50%的我都不好意思说；税收，哼，大家都知道；连锁医学的未来趋势是什么？借鉴国外一些连锁药店的发展模式，比如对药店进行升级改造，季节性药品占用空间更少，取而代之的是更多的保健品，比如睡眠呼吸暂停口罩、助行架等。，还腾出专门空间帮助客户管理慢性病。
