在未来的社会发展中，什么样的人最有可能失业？为了控制未来的人口，我们现在不应该鼓励多生，而是顺其自然，这样将来就不会有更多的人失业，给国家和社会造成问题，增加社会矛盾。在过去的两年里，因新冠肺炎疫情而失去工作的人比房地产从业者还多。问什么工作不容易丢工作。潜台词其实是10年后什么工作会消失。提前躲避危险是人的习惯性思维。
未来什么样的人最容易失业？
未来什么样的人最容易失业？不学技术，不思上进，贪图享受，没有一技之能的人。这也是一个老生常谈的话题，但现实生活中也是不可避免的问题，人类在发展，科技在进步。在未来社会的发展中，什么样的人是最容易失业？这是我的一种体会到的事例，当时在政府机关看门由干超龄，被辞退以后，闲着无事，用电动车拉客一晚上挣些零化钱。
有一晚上下雨去接妻子下班，碰见了妻子单位的人事，对我说店长的姐夫有事回家，让我给代替看一月门，从早上六点接班，中午12点下班，一天看6个小时门，月工资1500元。我见状挺好的，早上看门，晚上拉人两不误，我就答应了。每天早上一接班，员工下班人走完后，我把大厅，门前门内卫生一打扫，在去三楼捡查一遍，然后门一锁，在大厅里边看书看报，每天坚持就是这样干工作者的。
一月满后老板不让我走，也不让店长他姐夫来上班了。店长对我有怨言还无法说，几次搜寻我的事没有抓住话柄，无耐之下也没办法，最后老扳连他也开消了。那个店经营了三年多，为房租跟物业闹翻关了店，又把我夫妻俩个调到现在这个店来了。原来是店长他姐，他姐夫二人，一个给员工洗衣服，一个看大门。他姐给员工洗衣服不好好洗，往水里边一泡，洗衣机洗下就行了，衣服往往洗不净，员工有意见还不敢说。
他姐夫看门光睡觉，卫生也不打扫，让年轻保安打扫，在店里他一手遮天，员工有意见提出来也无用，老扳一天到店里来转一下就走了，得过且过才让他姐夫，他姐混着干活。结果我夫妻到了这个店后，妻子把员工的衣服洗的干干净净，我把大门内外，客厅的卫生打扫的干干净净，门是随叫随开，我夫妻是凭的实干才得到了认可，上至老扳，下至员工，没有一个不称赞。
所以老扳宁可舍掉一个店长，也没有舍弃我夫妻俩，这就是实干与偷奸耍滑，贪图享受的区别。所以，时代在发展，社会在进步，适合者能生存，不适合者被淘汰。干任何工作你不扎扎实实干，没有技巧是吃不开的。也毫无疑问，一个人的思想跟不上未来的脚步，自然会被时代和社会所淘汰。 人类之所以有胜于其他生物，才所以成为世界的主体，是因为人类有思想，有情绪，有智商，有关系，有后门，然而这些绝不是你骄傲的资本！ 如果你在工作中不努力学习，提升自己，这些能力长期得不到使用的，还处于封闭状态，久而久之时间一长，也就会慢慢退化了。
RPA未来会让很多人失业吗？
这是一个非常好的问题，作为一名科技工作者，我来回答一下这个问题。首先，RPA机器人流程自动化并不是一个新的概念，实际上RPA出现的时间已经比较久了，但是由于RPA的应用场景并不算多，所以一直是一个相对比较小众的创业领域，而且IT行业内有不少小公司很早之前就在RPA领域实现了布局。随着当前工业互联网的发展，越来越多的行业企业纷纷实现了网络化和智能化改造，RPA的应用场景得到了很大的拓展，所以近两年来RPA受到了广泛的关注，而且一些大型科技公司也开始纷纷布局RPA领域。
从目前的发展前景来看，RPA在很多领域将有大量的应用，其行业规模也会得到扩大。要想了解RPA是否会导致更多人失业，首先要明白RPA都能解决哪些问题。RPA目前主要用于操作频繁且规则清晰的重复操作中，比如职场人在使用ERP时会有大量的重复性操作，而RPA能够把职场人从这些重复性劳动当中解放出来，从而把更多的时间用在更有意义的事情上。
如果说智能办公可以降低职场人的工作难度，那么RPA则可以显著降低职场人的工作强度，提高业务处理效率。RPA并不打算取代工作场所中人们的工作。事实上，RPA是辅助职场人提高工作效率的重要方式和手段。从这个角度来说，RPA的应用并不会带来大量的失业。事实上，随着物联网和大数据的快速发展，未来职场人面对海量复杂的数据时，如果没有RPA的帮助，工作量会明显增加，操作的正确性也会受到很大影响。
