为什么那么穷？还真是一个值得思索的问题。什么算穷呢？如果制定一个标准，衣不遮体，食不饱腹才算穷吧！在这个标准之上，虽然不富裕，也是过了温饱线。底不遮体，食不饱腹在中国应该是不多吧，起码是有低保。那么提问者的意思是不是说刚刚过温饱线的都为穷人呢？其实穷也不奇怪，不投机取巧，仅仅是都劳动致富什么时候都不是一件容易的事情。
为什么越来越多月薪过万的骑手离职？
入坑了两个月，买了一辆3799的国标电动车48V38A的，买了一件60/20的2800的电动车.一个2450的锂电池。本人目前在上海松江区，我只跑众包，美团，饿了么都跑过，刚开始是用国标车来跑，经常迟到，经常就白送。被扣完没钱。从早上100点到晚上9点，跑了120块钱。目前我这边的状况是跑的人很多，单子变少了，我宿舍下面有家商店，五月初的时候一天120单的饿了么，100多单的美团，昨天我听他们说每个平台50几单。
点外卖的人少了，跑单的没人了，本人经常就2单的跑，最多一次5单的跑，3单超时，白跑，然后我说下送外卖的不遵守交通法规的，就我跑的两个月来，我所看到的送外卖的，百分之96左右会逆行，闯红灯。然后骑电动车和骑自行车的百分之八十左右都会逆行，闯红灯。乱转弯，转弯没方向灯。右转弯的汽车百分之30左右，转向灯一开就转弯，没提前打。
你们怎么看37岁的男人一事无成，生活都成问题？
说句心里话，我这个年龄，正是春风着意化彩虹桥，我在桥头观风景的时候。爱情上有句不好听的话。吃着碗里，望着锅里。用到工作上，那是有上进心。当生活都成问题的话，让你再找人脉财脉也不现实。如有力气，到泰山当挑夫，到影视城干群演。在繁华大道上乞讨。检垃圾卖，也能混饭，到寺庙掛个单，也吃饭。你最，擅长什么？就干什么。
领导安排什么做什么，却被领导说成不干活怎么办？
我在国企工作过多年，对此深有感触。你这种情况，有两种可能，一是你很能干，但是干了以后没有跟领导汇报。二是你不能干，干的结果不能让领导满意。在国企，领导不怕下属能干，就怕能干的下属不好管理。领导安排什么你做什么，而且不嫌脏不怕累，看似完成了领导交办的任务，但是你可能忽略了最重要的一点，那就是结果汇报。作为一个领导，对下属的工作要求只有两点，一是雷厉风行，二是回馈结果。
你虽然按要求干了，但是没有及时向领导汇报，领导并不知道你是否干了，是否按要求干了，是否达到了预期目标。领导心理就会嘀咕，这小子也不来汇报，想干啥，拿豆包不当干粮吗？所以领导就会认为你总是不干活。在国企工作的人都知道，一件工作，干并不重要，怎么干才重要，怎么汇报更重要。国企流传一句顺口溜:干的好不如说的好，说的好不如拍的好。
还是有一定道理的。在国企经常看到，有的人既不干活，也没能力，可是哪里轻巧去哪里，荣誉和待遇永远少不了人家，在领导面前非常吃香。为什么？因为人家会干，也就是我们常说的“干的好不如干的巧”。再一个就是人家会说，也就是懂得汇报。干了一，能说成十，芝麻大点的成绩，能夸大成西瓜一样大。没办法，领导就喜欢这一套。
领导对你不满意，还有一种情况，那就是你干的质量难入领导法眼。表面看，交办的事都干了，但是并没有干好。比如，公司要举行一个会议，让你准备会议室。你只是预定会议时间是不行的。必须把参会人员了解清楚，会议室容量够不够。会议之前，还要把电源、投影仪、白板、笔都要检查好。如果这些细节做得不到位，会议一开始，不是投影不能用，就是激光笔不能使，领导能对你满意吗？所以说，干工作不是你卖了力气就一定有成绩，必须要干到点上，干到细微处，也就是不能忽略任何细节。
男人一辈子如果不干出一番轰轰烈烈的事业是不是就算白活了？
我不是男人，不知道怎么回答，但是我认为这世上没有所谓白活这一说，从大环境来说，你是否白活，这不是你决定的，因为你既然已来到这个世界，你首先给你的父母带来了快乐，你父母会因为你没有干出一番大事业而减少你所给他们的快乐吗，其实客观上来说是你自己认为的。还有何为大事业，李嘉诚那样的还是马云那样的，如果你的标准是这个的话，我们的大多数人都白活了，何必想那么多呢。
我在心里问自己：“你这么努力的工作，为什么不出去创业”，请谈谈你的看法？
努力工作和创业两不同的概念。努力工作是完成目标任务的必须，能得到领导或者老板的赏识，拿到你应得到的酬金。拿人钱受人管，是领导和被领导的关系，这就是工作和创业的不同。如果你具备了创业的能力，有创业意识，会经营管理，有资本或者技术就去创业。当一回老板，人生难有几回搏，干一番事业。当然创业要比工作有风险，成功失败都是未知数。
