北京公招网，北京正规招聘网站有哪些

1，北京正规招聘网站有哪些

北京的HR伙伴经常会问我哪些招聘网站比较正规。今天给大家做了一个整理。工具/原料电脑北京招聘网站1北京人才网（本地）2首都人才网（本地）3上啥班（全国）国内首款短视频招聘软件4拉勾（全国）垂直类招聘网站，主要针对互联网人才的招聘5智联（全国）高端职位招聘软件6前程无忧（全国）白领阶层招聘软件7脉脉（全国）社交类招聘软件

北京正规招聘网站有哪些

2，教师招聘都考什么

从提问来看，题主应该是没有任何公考经历的，公务员和事业单位考试有不同的报考要求，报名入口会有差异，即便同为公务员考试，组织机构不同也会有差别。一、公务员考试公务员根据招录工作的主管机构不同分为国家公务员考试和地方公务员考试。国家公务员考试国家公务员考试的招考公考、计划、职位表、报名以及笔试、面试成绩查询等各项工作皆在国家公务员局网站（http://www.scs.gov.cn/）上开展，倘若报考的是此类考试，建议收藏网址，后续很多工作需要在上面完成。地方公务员考试为规范公务员考试的严肃性和公平性，地方公务员考试基本由各省、自治区、直辖市组织部门组织实施，少部分副省级城市可自行开展本辖区的公务员招录工作，如广州、深圳等，地级市是无法组织此类面向社会公考招录的考试。因此，在公务员报考工作上就简便了不少，一般而言地方公务员考试除了通过本地有影响媒体发布，还有机关单位的网站需要重点关注，比如各省、市、区人力资源和社会保障厅（局）、省级党建网、人事考试网、政府网等。发布时间多在2月底至3月初，除少数身份，多在4月的倒数第二个周日集中考试，也称作“联考”。二、事业单位考试事业单位相对公务员没有那么严格，准入条件相对较低。因为事业单位除了考试进入外，对于高素质和紧缺型人才实施绿色通道政策，即免去笔试或面试，仅仅参加面谈即可，进行双向选择。即便如此，仍能找到一些有参考价值的信息。省级事业单位的招聘应重点关注省人力资源和社会保障厅、人事考试网以外，经常浏览目标单位的主页是必要的，特别对于大型机关单位，直接发布在本单位网站上；地级市的事业单位招录除了本地的人力资源和社会保障局外，地方政府及当地重要的媒体也应关注；县一级也能够招录，可关注县区级政府和招录单位网站，电话咨询或是其他媒体等。三、综合信息获取无论是公务员还是事业单位考试，不仅仅是考生关心，相关的教辅机构也是非常关注的。考生需要的是结果，而教辅机构在这一过程中充当辅助角色获取相关报酬，因此，这一手段不该被忽视，大的机构有某公、某图及某笔等。可以考。我的同事以前是私立学校的，83年的前年才考上公办学校。据他说，现在幸福死了，因为现在在编，课少了，一周只有10节课，有时会更少，因为课比以前少了一半，现在浑身轻松。还有就是心放下来了，有了归属感。以前随份子钱，总抱着要吃回来的想法，大吃特吃，因为私立学校教师流动性太大，还礼是不可能的，所以也就不愿意随礼。在以前，以为自己很了不起，一定能做出一些了不起的事。可是30多了，还是那样，意识到自己只是个平常的人而已，雄心也没多少了。陪孩子，陪对象，聊生活，日子平淡挺好的。还有就是一些比较实际的问题，比如花时间陪孩子。现在根本就不需要备课，不要误会他不备课了，是因为他在私立学校练就的本领，认真备课，随时准备被查，所以他有了丰富的教学经验，故备课变得轻松了，花的时间就少了。也就有时间陪家人和孩子了。周末是准时放假的，带上孩子，到处游玩，真的很不错。心不再那么累了，以前总是担心自己工资被扣除，迟到了，缺席了，生病请假了，有事了，即使自己结婚都想也快点回学校。这根本就不是在生活，只是在打工。还有就是为了奖金的多少，和同事间关系不好。离开私立学校时，没有人送行，他还记得，若干年前他为自己小哥们送行，还流泪了呢。稳定的关系，相对较长的时间陪伴家人，退休后较好的退休金。他觉得这才是生活。理想生活在向你招手，努力吧少年，你还不大。因为累过，才知“乐”来之不易；因为拼过，才知生活之不易。

从提问来看，题主应该是没有任何公考经历的，公务员和事业单位考试有不同的报考要求，报名入口会有差异，即便同为公务员考试，组织机构不同也会有差别。一、公务员考试公务员根据招录工作的主管机构不同分为国家公务员考试和地方公务员考试。国家公务员考试国家公务员考试的招考公考、计划、职位表、报名以及笔试、面试成绩查询等各项工作皆在国家公务员局网站（http://www.scs.gov.cn/）上开展，倘若报考的是此类考试，建议收藏网址，后续很多工作需要在上面完成。地方公务员考试为规范公务员考试的严肃性和公平性，地方公务员考试基本由各省、自治区、直辖市组织部门组织实施，少部分副省级城市可自行开展本辖区的公务员招录工作，如广州、深圳等，地级市是无法组织此类面向社会公考招录的考试。因此，在公务员报考工作上就简便了不少，一般而言地方公务员考试除了通过本地有影响媒体发布，还有机关单位的网站需要重点关注，比如各省、市、区人力资源和社会保障厅（局）、省级党建网、人事考试网、政府网等。发布时间多在2月底至3月初，除少数身份，多在4月的倒数第二个周日集中考试，也称作“联考”。二、事业单位考试事业单位相对公务员没有那么严格，准入条件相对较低。因为事业单位除了考试进入外，对于高素质和紧缺型人才实施绿色通道政策，即免去笔试或面试，仅仅参加面谈即可，进行双向选择。即便如此，仍能找到一些有参考价值的信息。省级事业单位的招聘应重点关注省人力资源和社会保障厅、人事考试网以外，经常浏览目标单位的主页是必要的，特别对于大型机关单位，直接发布在本单位网站上；地级市的事业单位招录除了本地的人力资源和社会保障局外，地方政府及当地重要的媒体也应关注；县一级也能够招录，可关注县区级政府和招录单位网站，电话咨询或是其他媒体等。三、综合信息获取无论是公务员还是事业单位考试，不仅仅是考生关心，相关的教辅机构也是非常关注的。考生需要的是结果，而教辅机构在这一过程中充当辅助角色获取相关报酬，因此，这一手段不该被忽视，大的机构有某公、某图及某笔等。作为一个在单位分管人事的负责人，我很乐意回答这个问题。事业单位考试又称为有事业编制的考试(统考)和没有编制的考试(单位自己招考)，用通俗的话来表达就是正式工考试和单位内聘人员的考试。有事业编制的正式工考试(或叫统考)由各用人单位事先向所在的人民政府提出书面报告，要招什么专业的人员，有什么要求，经人民政府批准同意后，由省或市人力资源和社会保障厅(局)统一组织考试。这个考试的流程包括以下步骤: 发布招考公告、报名、资格审核、理论考试、公布笔试入围人名单丶面试或者试讲、公布总成绩(正式入围人名单)、体检、政审、办理入职手续。而没有编制的考试(或叫单位内聘人员的考试)，是在上级不给单位事业编制，而又确实需要人员的情况下，由单位向所在人民政府主管或分管领导书面或口头请示报告后，与同级人事部门共同组织的考试。考试流程也包括: 发布招聘公告、报名、资格审核、理论考试、入围名单公布、面试、公布正式入围人名单、签订招聘合同。两者的根本区别在于: 一个是有事业编制的正式工，享受国家给予该事业单位的所有待遇;一个是没有编制的合同工，按事先的约定签订内聘人员劳动合同后，享受由用人单位与同级人事部门事先拟定的工资和社保待遇。希望能帮上你的忙，请釆纳。

从提问来看，题主应该是没有任何公考经历的，公务员和事业单位考试有不同的报考要求，报名入口会有差异，即便同为公务员考试，组织机构不同也会有差别。一、公务员考试公务员根据招录工作的主管机构不同分为国家公务员考试和地方公务员考试。国家公务员考试国家公务员考试的招考公考、计划、职位表、报名以及笔试、面试成绩查询等各项工作皆在国家公务员局网站（http://www.scs.gov.cn/）上开展，倘若报考的是此类考试，建议收藏网址，后续很多工作需要在上面完成。地方公务员考试为规范公务员考试的严肃性和公平性，地方公务员考试基本由各省、自治区、直辖市组织部门组织实施，少部分副省级城市可自行开展本辖区的公务员招录工作，如广州、深圳等，地级市是无法组织此类面向社会公考招录的考试。因此，在公务员报考工作上就简便了不少，一般而言地方公务员考试除了通过本地有影响媒体发布，还有机关单位的网站需要重点关注，比如各省、市、区人力资源和社会保障厅（局）、省级党建网、人事考试网、政府网等。发布时间多在2月底至3月初，除少数身份，多在4月的倒数第二个周日集中考试，也称作“联考”。二、事业单位考试事业单位相对公务员没有那么严格，准入条件相对较低。因为事业单位除了考试进入外，对于高素质和紧缺型人才实施绿色通道政策，即免去笔试或面试，仅仅参加面谈即可，进行双向选择。即便如此，仍能找到一些有参考价值的信息。省级事业单位的招聘应重点关注省人力资源和社会保障厅、人事考试网以外，经常浏览目标单位的主页是必要的，特别对于大型机关单位，直接发布在本单位网站上；地级市的事业单位招录除了本地的人力资源和社会保障局外，地方政府及当地重要的媒体也应关注；县一级也能够招录，可关注县区级政府和招录单位网站，电话咨询或是其他媒体等。三、综合信息获取无论是公务员还是事业单位考试，不仅仅是考生关心，相关的教辅机构也是非常关注的。考生需要的是结果，而教辅机构在这一过程中充当辅助角色获取相关报酬，因此，这一手段不该被忽视，大的机构有某公、某图及某笔等。作为一个在单位分管人事的负责人，我很乐意回答这个问题。事业单位考试又称为有事业编制的考试(统考)和没有编制的考试(单位自己招考)，用通俗的话来表达就是正式工考试和单位内聘人员的考试。有事业编制的正式工考试(或叫统考)由各用人单位事先向所在的人民政府提出书面报告，要招什么专业的人员，有什么要求，经人民政府批准同意后，由省或市人力资源和社会保障厅(局)统一组织考试。这个考试的流程包括以下步骤: 发布招考公告、报名、资格审核、理论考试、公布笔试入围人名单丶面试或者试讲、公布总成绩(正式入围人名单)、体检、政审、办理入职手续。而没有编制的考试(或叫单位内聘人员的考试)，是在上级不给单位事业编制，而又确实需要人员的情况下，由单位向所在人民政府主管或分管领导书面或口头请示报告后，与同级人事部门共同组织的考试。考试流程也包括: 发布招聘公告、报名、资格审核、理论考试、入围名单公布、面试、公布正式入围人名单、签订招聘合同。两者的根本区别在于: 一个是有事业编制的正式工，享受国家给予该事业单位的所有待遇;一个是没有编制的合同工，按事先的约定签订内聘人员劳动合同后，享受由用人单位与同级人事部门事先拟定的工资和社保待遇。希望能帮上你的忙，请釆纳。你好，现在的教师资格证都是统一国考了，一年有两次的考试机会，分别在1月和11月。不同的学段考的科目不一样，具体请参照下面介绍：　1、幼儿教师资格证考试科目　　幼儿笔试科目：综合素质、保教知识与能力；　　幼儿园面试不分科目。　　2、小学教师资格证考试科目　　小学笔试科目：综合素质、教育教学知识与能力；　　小学面试科目：语文、数学、英语、社会、科学、音乐、体育、美术，自2017年下半年开始，小学类别面试增设“心理健康教育”“信息技术”“小学全科”学科。　　3、中学教师资格证考试科目　　中学笔试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力；　　中学面试科目：初级中学学科知识与教学能力包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学 15个科目;高级中学学科知识与教学能力包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术 14个科目。自2017年下半年开始，各试点省份的中小学教师资格考试初中、高中、中职文化课类别增设“心理健康教育”“日语”“俄语”学科。

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