所谓学历歧视，即原学历歧视，是指原学历不是211985等名牌大学的现象，即使最高学历是博士，也会受到同样的歧视。都说现在的学术歧视有其内在和外在的公平逻辑。现在，为什么学术鄙视越来越严重？想考公务员或者教师，就得有学历。
为什么体制内没有外界的学历歧视？
国考流程公告选岗报名缴费打印准考证笔试资格复审调剂面试体检考察公示录用补录省考流程公告选岗报名缴费打印准考证笔试资格复审体能测试递补(资审或体测不合格)面试体检考察公示录用一笔试二面试三体检和考察四公示拟录用人员名单及备案五补录在考试的阶段大家都是出于未知信息部门本人他人的状态，一个是报考人员不知道面试老师是谁，另一个是面试老师不知道自己面试的考生是谁，这个依据告诉我们好像不会有学历的歧视。
虽然几乎所有的公务员考试和所有的部队都不存在歧视学历的现象，但是有那么几个部门机构是限制学历的。例如医疗事业单位教育事业单位特别是高等教育等等，此类报考时会有明确指出的。但是在选择中央部委机关，中央部委机关以及其他机关里面选拔的时候，由于这里的面试是非常严格的，面试考官老师是能拿到你的信息，会对你进行一些评估，需要了解哪一些方面信息，就会考察考问。
录取信息当场公布，在面试完所有考生的时候，最后再择优录取。所谓的择优录取肯定是学历越高，能力越强得越好，尤其是能力几乎差不多的，肯定是学历优先了。选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
考不上本科是智商有问题，话很难听，学历歧视有错吗？
考不上本科不仅仅是知商有问题那么简单，还有其它诸多方面的原因所影响，智商只是其中的原因之一。考不上本科是智商有问题，这话确实很难听，尤其是对于正在校学习的本科以下的学生们而言，还带有侮辱性。考大学是每一位具有高中学历考生们梦寐以求的愿望，谁不想让美梦成真？考试这种非常严肃的事情，每一位参加高考的学生，将使出浑身的解数，把吃奶的劲全部用上也再说不惜。
大学招生录取分数线的确定，是按照国家的招生计划来划定的。并不是某个人随心所欲就能确定的事。既然划定了分数线，毕竟就有人能够成为所谓的一本二本或专科学校所录取的学生，当然也不乏因一时疏忽大意而名落孙山的人。就是没有考上大学的学生，也应该区别对待，怎么能说都是智商有问题的。现代心理学研究证明，人们智商的高低相差无几。
就是那些所谓的高智商人，后天不努力学习的话也将一事无成。反之就是智商平平的人只要能够很好的掌控住个人，咬定青山不放松，持之以恒，久久为攻也能做出不俗的成绩。国民经济的发展，既需要具有高学历的拔尖人才，更需要大量的具有一技之长的普通人。这就好比高速行驶的车辆，左右两边的车轮同时运行才能使整车行稳致远，缺少任何一方的努力昂都是不行的。
所以说，针对题主所提出的问题和疑问，路人的看法就是用唐代诗人，也是被后人尊称之为诗仙的李白的诗句就是:天生我才必有用。何必纠结智商学历高低这种没有任何积极意义的问题。现在的年轻人，还是需要根据个人的具体情况来定位。适合读书上学继续深选的人，就不可轻言放弃。由于种种原因的影响和限制，需要个人尽早参加工作也是不错的选择，至少个人可以早融入到江湖之中，可以在工作中观察社会，体验人生的不容易。
至于学历歧视，路人肯定可以说是不对的。学历只能证明一个人是小学、中学、大学毕业，而不能证明一个人的工作能力和水平。社会本身是由成千上万的人组成的，每个人都有自己的长处和短处。个人只要扬长避短，发挥聪明才智，就能在竞争激烈的社会中站稳脚跟，发扬理想。(原文:2021年12月26日)。
