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教师招聘,2018云南昆明教师招聘报考条件是什么

来源:整理 时间:2022-05-18 00:23:31 编辑:教育管理 手机版

1,2018云南昆明教师招聘报考条件是什么

一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘岗位及条件 (一)招聘岗位及具体条件 详见《昆明经济技术开发区2017年招聘编外教师岗位计划表》(附件1)。 (二)招聘基本条件 1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律; 2.具有良好的品行; 3.具备岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求; 4.具备适应岗位要求的身体条件; 5.具备岗位所需要的其他条件。 受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法审查尚未做出结论的人员,均不得参加应聘。 三、招聘范围及对象 面向社会招聘符合上述条件的人员。
就在今年的七月就有一次报名时间,7月20号左右开始报名,在10月28号考试。教师资格证的考试时间大概在每年的10月,和次年的1月。一年有两次。 报名的地点是在你户口所在地的教育局。 考试的内容就是有两门:教育学和教育心理学。 有辅导班,具体的地点你可以到师范大学对面的一个培训机构去问问。 如果你想考的是高教,就必须是在校的大学老师。 你要考中教的话,就可以到当地的教育局去详细咨询。 还有就是如果你考试通过后,一般在每年的4月开始上报省教育厅,要验证,然后才可以办理教师资格证。 网上报名http://www.ynzk.cn

2018云南昆明教师招聘报考条件是什么

2,教师招聘需要什么条件

一、学历证:不同地市区县,对学历的要求均有所不同。小学可能要求大专及以上学历,初、高中很多会要求本科/全日制本科及以上学历。 二、普通话证:普通话证必不可少。特别把它拎出来,是因为教师资格和教师入编对普通话的要求可能并不相同。比如长沙地区,很多公告就会要求报考语文、英语、音乐、幼师岗位的考生普通话水平达二甲以上,其他学科二乙以上。 三、相应的教师资格证,对于教师招聘来说基本逢考必备。 其他要求具体请以各区县公告为准。
你好,要准备教师招聘的考生请先提前花费时间研究一下历年的教师招聘公告,具体的岗位要求和相应的考试流程,都是非常需要注意的地方。 以浙江省为例,以下是一般情况下的招聘要求,可供参考: 一、普遍要求本科及以上学历。不同地市区县,对学历的要求均有所不同。小学可能要求大专及以上学历,初、高中很多会要求本科/全日制本科及以上学历。 二、必须具备普通话证书、教师资格证书。普通话证书是获得教师资格证书的必要条件。教师资格证对于教师招聘,也是必备条件。一般来说,会要求在报考的时候就提供相应的材料,若是放宽条件,则要求在几年内必须拥有教师资格证。 以上,仅是一般情况下的要求,具体情况还需要具体分析,招聘限制的最高年龄、专业要求、户籍要求、师范生或非师范生之类的要素,也很重要。希望各位考生多多留意!
各地的招聘条件略有差别,考生们可登入当地的人事考试网进行查询。 一般情况下,普遍要求考生具有相应的学历、相应学段和相应学科的教师资格证作为报考条件。具体其他条件需要根据当地的考情具体确定。 相应的学历要求会在公告中明确提出要求。 相应学段的教师资格证书,是指可以任教本学段或者本学段以下的学段。 例如:如果张某具有高中学段的教师资格证书,是可以任教高中、初中、小学阶段的教师岗位。 如果李某只具有小学学段的教师资格证书,那么只可以任教小学阶段的教师岗位。

教师招聘需要什么条件

3,教师招聘报名需要满足哪些条件

2019年潍坊临朐县335名教师招聘范围及条件网页链接 1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,品行良好,热爱教育事业; 2.年龄在40周岁以下(1979年1月1日以后出生),具备从事教师职业的身体条件; 3.具有本科及以上学历、学士及以上学位(应届毕业生可先提供学历学位证明,并于2019年8月1日前提供毕业证、学位证原件); 4.符合应聘岗位的专业、教师资格证(目前已通过教师资格证面试人员也可报名,但必须于2019年8月1日前提供教师资格证原件)及其他要求(见附件1); 5.定向、委培应届毕业生应聘,须征得定向、委培单位同意。在职人员应聘,须征得所在单位及所在单位主管部门同意。在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;现役军人不能应聘;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。
教师招聘报名的条件,你需要根据公告里的报考条件来看。除了招考公告里的条件,你还需要根据公告后面职位表的条件进行报考。公告的招考条件和职位表的要求都满足的话,那你就可以报考你想报名的岗位。 更多教师招聘信息,可以访问山东教师招聘考试网。
这个要看招聘单位得具体要求,没有统一标准,但是有一个硬性条件就是肯定会要求有教师证
教师招聘对参考人员有一定的基本要求,首先是必须拥有与所报考职位相应的教师资格证,其次是对考生的年龄有所限制,参考的“社会人员” 必须是全日制普通高校本科及以上学历、35周岁以下除此之外,对应届生也有不同的资格要求。一般情况,各省市会对户口有所限制具体要求还是要以当地的教师招考发布公告为准
1.具有中华人民共和国国籍,身体健康。   2.符合招聘岗位所要求的年龄条件;   3.具有当地户籍或者人事关系在当地(需居住证)。   4.符合《教师法》规定的学历要求。申请参加小学教师资格考试,应当具备大专毕业及其以上学历。   5.普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。   6.符合岗位招聘要求的其他条件。   7.具有符合岗位要求的工作能力;

教师招聘报名需要满足哪些条件

4,教师招聘形式一般有哪些

教师招聘形式一般分为教师统一招聘考试,地区教师招聘,学校单独招聘等。 教师统一招聘考试一般是指省或者市为单位举行统一的教师招聘考试,发布招聘公告并统一试卷进行考试招录。例如《武汉市事业单位统一公开招聘工作人员公告》、《湖北省农村义务教师统一招聘公告》,都是属于这种大型的教师招聘考试,每年都会举行,而且考情轻易不会变化,是全省(市)招考教师最多的招聘考试,且通常是有编制的。 地区教师招聘属于县区根据地区情况自行组织教师招聘考试,地方根据学校的岗位空缺情况统计然后发布一次教师招聘公告,吸引各社会人员进行报考,补充县区的教师人力资源。例如《武汉市洪山区招聘人事代理教师公告》《黄石大冶市新扩建学校招聘教师公告》,都属于地区教师招聘公告,这种教师招聘考试不一定有编制,也有可能是编外教师与公办教师同工同酬,依据具体公告查看。 学校单独招聘为各学校通过第三方机构或者在学校官网发布招聘公告,通常招聘人数比较少且没有编制,待遇没有正式编制教师好。比如《武汉市某中学招聘教师简章》《襄阳x中招聘语文老师公告》,人数虽然少,但是通常好的学校单招也会吸引很多考生进行投递简历。 还有就是教育局引进人才类的公告,通常这类招考的条件比较高,招聘人数不多,岗位通常为学科带头人或者高层次人才岗,待遇也会比较丰厚。但是这种属于面向对象比较小众的教师招聘公告,如果符合条件可以看看专属引进教师人才的公告哦!
湖北教师招聘考试笔试内容 第一种内容为:学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。 第二种内容为:学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指上面的教育理论知识,有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。 第三种内容为:职业能力倾向测验+教育基础知识,这种情况比较少见。 第四种:没有通知,全凭机缘。 湖北教师招聘考试面试内容 面试一般包括试讲和说课两种。还有一种就是直接面试,但是不说内容 总之,想在湖北教师招聘考试中顺利上岸,打好底子很重要。
教师招聘考试面试的形式一般有说课,答辩和试讲。具体济南市的面试要参考往年的考试形式。面试主要考察的是你的整体形象(仪容、仪表、穿着打扮)、教学技能(说课、试讲、答辩这三种形式的技巧、方法和应注意事项)及整个过程的设计。希望我的回答能帮上你,祝你成功!
一般是笔试+面试。有些教招属于人才引进可能只需要面试。 笔试科目看地区安排的,面试一般是结构化面试
教师招聘形式一般有以下几种形式:1、报名(网上报名,填写相交专业的表格); 2、笔试(由招聘单位制定的笔试内容); 3、面试(笔试前列者,由招聘单位组成的考官进行面试) ; 4、政审(对入围者进行政审,合格者,办理入编手续)。一般的招聘形式是上述四种。
教师招聘形式有两种,一种是公招,一种是点招。 什么是公招呢,也就是某县、市、区需要招聘一定数量的各科老师,会在网上和报上发出通告,时间、地点、报考科目、条件等都会写清楚,凡是有资格的人员都可以统一参加考试,根据择优录取,这就是公招。还有啥不懂的可以找华图的老师问一下

5,教师招聘流程都有哪些

1.确认面试对象 教师招聘面试,根据各地实际情况,怒同样划定笔试成绩合格线,而是按照笔试总成绩从至低分,一般以拟招聘数1:3或1:5的比例确定面试人选。如果实际参加面试人数达不到规定比例要求的,按实际人数确定面试人选或相应调减招聘人数。 2.面试报到及抽题 考生需提前30分钟到达指定地点报到,工作人员要核对学生身份证信息。之后,由工作人员根据系统安排好的时间,通知考生面试的顺序和考试内容,抽题:第一种情况是由同一学科学段的第一名抽取面试考题,其他考生也使用同一套考题;第二中情况是由每个考生抽取各自的考题。 3.候考 考生报到完毕后进入候考区准备考试,需携带的证件有准考证和身份证。到指定地点做说课或试讲考核前的准备。教师招聘面试根据各地实际情况,一般备课时间是30分钟到60分钟。 4.进入考室 引导员到候考室宣布:“请xx号考试入场”。不允许引导员直接叫考生姓名,否则算是严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生的顺序编号。 5.作答 作答依据不同面试形式而有所不同。报自己的考试顺序号,说明说课或试讲的课题,然后开始进行说课或试讲活动。说课和试讲时间一般为10-20分钟。在答辩(非结构化面试)时,时间一般不会超过15分钟。(特别注意的是,考生不能自报姓名,如在考场内自报姓名,考生会被当场取消面试资格。考生应试时只向面试组报告本人抽签顺序号,不得以任何方式向评委透露或暗示本人的姓名等信息。) 6.评定成绩 考官将各自对考生的评分表交给计分员,计分员在合算分数时一般会把考官所打分数去掉一个最,去掉一个最低分,求出平均分。核算完毕,交给监督员审核。审核完毕后,由工作人员记录在案。 7.成绩查询和公布成绩 分两种情况:一种是面试结束后,工作人员核算完分数。当场宣布面试成绩。等所有面试结束后,将笔试与面试的综合成绩公布并确定拟聘人员。第二种是面试结束后考生回家等待,网站将公布面试成绩、总成绩、排名以及入围和体检名单。
第一类:公开招聘 公开招聘就是大家所说的考编制,需要等到政府出公告招聘教师之后,根据公告所要求的条件,报考符合自己或自己属意的岗位,之后参加笔试、面试、体检、政审之后就是正式上岗了。 第二类:考核招聘 考核招聘大体的要求与公招类似,只是公招是面向社会,考核招聘有的是面向应届生,有的是面向免费师范生,还有一点就是考核招聘是只面试不笔试、 第三类:普通教师招聘 这种是某些学校自主的招聘,就好像平时找工作一样,这种是没有编制的。
1、报名开放报名之后,上相应的网站登录,所有区的教师招聘都是在人力资源和社会保障局中,你在此系统填写一次资料(非常繁琐,填一次就够了- -),以后都可以连续报考(当然信息有变需要修改)。报名时,按照要求一步一步来就行,报名完了系统会审核,一般要一天,之后就是缴费了,流程其实跟公务员报考差不多。2、笔试一般在考前2-3天可以打印准考证,自己登陆打印。然后就考试啦。至于考试内容,各个区的都不同,具体看公告。最近的内容一般都是15%的教育学心理学,85%的专业知识。专业知识一般都是高考题,数学一般比较难,高考压轴题那种。以前某些区中级职称不需要笔试,但是现在都不行了。3、资格审核考试成绩一般在一周后就出来,根据1:3或者1:5的比例或者其他公式由高到低选出资格审查名单。然后通知你到规定时间到某个地点资格审查。资格审查必须提供原件和复印件,一般要求你的各类证书、户口本、计生证明等等。4、面试资格审查通过,才能参加面试,现在广州都简化了流程,基本上面试就是最后一轮了(部分区还有一轮试讲)。面试的内容还是要具体查看公告,不同的区是不一样的。现在流行的是微型课,就是提前30分钟跟你内容,你备课30分钟,然后上课10分钟,没有学生,只有评委,省略学生活动。面试完,你会被引导到一个房间等待成绩,成绩会当场公布(你只是知道你自己的),至于能不能过这一关还需要过几天公布排名才知道。5、体检面试完后,根据笔试和面试的分数和相对应的比例(就是算加权平均数,一般笔试占40%以下,面试比重较大,但是也有一些区只算面试成绩的),得到你的总分。根据总分排名,按照招聘比例1:1选出体检名单。恭喜你,到了这一关基本没问题,入职体检会由具体单位派车到指定医院体检(事前不公布哪个医院)。6、组织考察一般会由教育局发出考察函到你所在的单位(应届毕业生到你的大学),由你的单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》填写鉴定和意见。如果单位较近,你需要自己去教育局拿了考察函到你的单位,再拿回教育局。7、公示和办理聘用手续公示一周,然后办理聘用手续,之后9月份就正式上班了。
参加招录教师的人员。必须首先具备教师资格证。和相映的。全日制学校毕业文凭。初中教师必须是本科以上。师范类毕业生。招聘小学教师和幼儿园教师必须具备大专以上全日制师范类毕业生。具备以上条件可以参加。就是招录的笔试考试。然后再进行招录教师的面试,所谓的面试。就是,按照你所报初中教师或者是小学教师确定教材内容。进行。讲课面试。把笔试的得分和面试的得分加在一起,参与录取。按照招录单位所招录的名额,从高分到低分依次录取。具体考入教师的程序和办法可以。从网上查询招录特岗教师的相关事宜。
1、报名 2、笔试 3、面试 4、体检 5、考察 6、试用

6,云南特岗教师招聘有什么条件呢

2014年招教具体的报名条件还要等公告出来,根据往年招教考试报名的条件如下: (一)招聘对象 招聘对象为2013年毕业的国家教育行政部门认可的大学专科32313133353236313431303231363533e4b893e5b19e31333335336536及以上学历毕业生、往届未就业的大学专科及以上学历毕业生、符合岗位要求的其他人员。其中,基层服务项目人员须在基层服务期满后方可报考。招聘岗位所需的具体资格条件按岗位要求确定。 (二)应聘人员基本条件 1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利。 2.遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的职业道德。 3.具有相应的教师资格证书,应聘职业高中岗位的应聘人员应具有相应教师资格证书或相应职业资格证书。 4.年龄为18周岁以上,35周岁以下(1977年7月5日至1995年7月5日期间出生)。招聘岗位有具体年龄要求的,以岗位要求为准。招聘岗位年龄限制,均指周岁年龄,即截止到2013年7月5日不超过招聘岗位所要求周岁生日(以身份证上标明的出生月日为准)。 5.身心健康,能适应岗位要求。 6.普通小学、幼儿园岗位应具有国家教育行政部门认可的大学专科及以上学历; 普通初中和高中(含职业高中)岗位应具有国家教育行政部门认可的大学本科及以上学历。 招聘岗位对于学历有特殊要求的,以岗位要求为准。 (三)不符合报名应聘条件的主要情形 1.曾因受过刑事处罚,不宜在事业单位工作的;未解除行政处分的。 2.因在公务员招录、事业单位招聘中违规,在禁考期内的。 3.在读的全日制非2013年应届毕业生。 4.国家和我省事业单位公开招聘制度规定的需要回避的人员。 5.法律、法规规定不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的人员。
您好,中公教育为您服务。 1.政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育。 2.符合服务岗位要求,应聘初中教师的e5a48de588b63231313335323631343130323136353331333335336536学历要求为本科及以上;应聘各学科教师,原则上要求所学专业与申请服务岗位学科一致。 3.身体条件符合云南省申请教师资格人员体检标准的规定要求,并能适应设岗地区工作、生活环境条件。 4.普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求,并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》。 5.取得教师资格或教师资格“两学”考试合格证,参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者同等条件下优先聘用。 6.师范院校师范类专业本科毕业生(由高校出具师范类专业证明)、全日制硕士及以上毕业研究生,免笔试,直接进入面试考核录用。 7.在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。 更多教师招聘、特岗教师和教师资格证考试相关信息请点击http://yn.zgjsks.com/查看或是加入2015年云南教师资格证考试群: 372727796 大量免费资料和最新考试资讯等你来领 如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
你好:育萃教师为您解答、 2018年云南特岗教师招聘考试预计4月份出公告,5—6月左右笔试,考试公告可以官方网站进行查看,2018年云南特岗教师招聘考试报名每个州市的条件都不一样,即使是同一科目不同州市的条件也有所差距,以下是往年各州市特岗教师招聘的报名条件可以2018年的特岗教师报考可以做参照,2018年云南中央特岗教师招聘考试要求及条件以2018年公告为准: 2017年云南中央特岗教师招聘考试公告?招聘条件? 一、基本报名条件 1.高中岗位 (1)全日制师范类高校应届本科及以上的师范专业毕业生,且所学专业与申请服务岗位学科一致; (2)取得高级中学教师资格证、具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁(1986年6月20日后出生)以下的全日制师范类高校往届本科及以上的师范专业毕业生,所学专业与申请服务岗位学科一致。 2.初中、小学岗位 (1)全日制普通高校应届本科(中学)专科(小学)及以上毕业生; (2)取得教师资格、具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁(1986年6月20日后出生)以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生。 3.学前教育岗位 (1)全日制普通高校师范类学前教育专业(含幼儿教育专业)专科及以上应届毕业生; (2)年龄在30周岁(1986年6月20日后出生)以下、全日制普通高校师范类学前教育专业(含幼儿教育专业)专科及以上往届毕业生(往届专科生是指2014、2015年的毕业生); (3)取得幼儿教师资格证、具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁(1986年6月20日后出生)以下的全日制普通高校本科及以上应、往届毕业生。 (二)招聘条件 1.政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育; 2.符合服务岗位要求,应聘英语、音乐、体育、美术学科教师的,原则上要求所学专业与申请服务岗位学科一致。 3.身体条件符合云南省申请教师资格人员体检标准的规定,并能适应设岗地区工作、生活环境条件; 4.普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求,并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》; 5.取得教师资格证或教师资格“两学”考试合格证、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者同等条件下优先聘用; 6.在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。 昆明中央特岗教师招聘的话必须是本科学历。地州上中央特岗教师学历要求稍微放宽其中有30%的小学教师类岗位专科即可报名,另外昆明中央特岗对专业限制比地州上的限制要严格,昆明地区的对应岗位基本上都要求对应专业,尤其是信息技术、美术、音乐、体育等,而地州上则会适当放宽。 另外要注意的是:报考语文岗位普通话等级证必须是二级甲等及以上;报考英语必须要有英语四级及以上资格证;学前教育岗位必须有幼师资格证,普通话一般都是二级乙等即可,但是也有部分县区规定要二级甲等。 2018年云南教师招聘考试教材: 教材简介 第一部分:云南教师类考试常考教育原理 第二部分:教师职业认知与自主发展 第三部分:教育教学能力
  一、云南特岗教师招聘考试大纲与分析详细介2113绍。   二、教师招聘考试全套在线视频课程(重点)。5261   三、云4102南特岗教师招聘考试所报科目基础知识。   四、云南特岗教师招聘考试所报科目试题与答案。   五、云南公共基础讲义+模拟题(十套)   六、云南行政职业能力测验讲义+模拟题(十套)。1653   七、云南特岗教育综合-教学技能。   八、云南特岗教育综合-教育心理学。回   九、云南特岗教育综合-教育学。      自己参考下这些资料,老 胖 子 网 里面答有下载。
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