这个姚会计明显的比之前那个会计勤快，之前的会计，账单都要求单位派人送到她办公的地方，如今姚会计，每个月来单位取。单位一片哗然，惊讶的同时又感到好笑，这是什么会计，哪个单位没干活就给发当月的工资，这都是什么逻辑。姚会计一听更急了，说，这就更需要她去银行跑一趟，是不是银行到账有问题，或者打错账户......同事们一听更加的不解了，工资每个月都是正常的到账，这跟银行又有什么关系呢。
你是老板，会招五十岁退休人员做会计吗？如不要，为什么？
有人说，会计这个职业越老越值钱，不言而喻，就是说，会计越老经验越多。然而，最近在我身边发生了一件事，让我对会计这个职业有了新的认识。朋友的单位今年新聘用了一个代账会计，这个会计大姐五十多岁了，人也很时髦，代理了好几家公司的帐。朋友的单位不是很大，用一个专职会计有点浪费，之前用的那个会计三十岁多岁，是因为年终检查的时候，账务中出现了不少问题，于是今年就换了这个年纪大点的姚会计。
用朋友的话说就是，年龄大点的做事比较稳重，仔细。这个姚会计明显的比之前那个会计勤快，之前的会计，账单都要求单位派人送到她办公的地方，如今姚会计，每个月来单位取。这一点朋友非常的满意，最起码这代表了一个人的态度，对她也倍加欣赏。然而，接下来发生的一件事情，让大家对姚会计有了一番新的认识。上个月，姚会计来朋友单位拿账单的时候，说了一件让很多人都疑惑不解事情。
她说：你们单位每个月就五个人的工资是正常的，其余的人都不正常，我这几天要去银行去对一下流水，怎么每个月的明细都有出入，是不是银行那边出问题了呢。这样的帐做起来很麻烦。单位管账单的同事就很奇怪，工资每个月都有打款单，并且每个人的工资都是对的，为什么姚会计却说不对呢？于是她就问姚会计错在哪里，姚会计就指着名单上的人员说她的质疑之处。
姚会计所指的那些工资正常的人，都是单位保洁之类的固定不变的工资，而其他同事都是有绩效的，每个月的工资自然也就是不一样的，但是打款的金额是没有错的。姚会计一听更急了，说，这就更需要她去银行跑一趟，是不是银行到账有问题，或者打错账户......同事们一听更加的不解了，工资每个月都是正常的到账，这跟银行又有什么关系呢。
于是呢，大家都在不停地分析原因。后来还是管账单的同事转过弯来了，单位每个月一号发工资，会不会是姚会计把一号当成当月的工资做账了呢，如果是这样，那显然是对不上的。当她把这个疑问和姚会计沟通以后，果不其然，这个姚会计真的把这个工资当成当月的做帐了。单位一片哗然，惊讶的同时又感到好笑，这是什么会计，哪个单位还没干活就给发当月的工资，这都是什么逻辑。
这个看似年龄让人放心的姚会计，明显的做账的经验不够。所以，很多事情都有两面性，不是表面所想，所看的那么简单。在大单位做过会计的，经验丰富，因为他们接触的面广，懂得自然就多，这样的会计，即使不会变通，但是专业性是绝对的强，这就是人们所说的那种会计，越老越值钱。还有一种，就是我朋友单位聘用的这种，看着年纪不小，但是各方面的经验却不足，唯一特点，是勤快，人随和，至于水平，那就不好说了。
