实行这种制度的国家，总统实际掌握国家最高权力，是一个国家真正的掌门人，国家的大政方针都是由总统最后决定才付诸执行。具体负责落实的则是总理，在总统制的国家中，总理听命于总统。在美国，美国总统甚至还要兼顾政府首脑的职责，政府各部门的大情小事都要由他来决定。有朋友会说，美国有总理他们的国务卿相当于国务总理，其实不然，大家有没有注意到，美国的外交部长从来不抛头露面，原因就在于美国压根就没有外交部长这个职务，国务卿大人就是美国的外交部长。
在西方世界还有另外一种制度叫做议会民主制。在全世界绝大多数的君主国都采用这种政治制度，比如最近上蹿下跳的英国，以及东瀛日本。在这些国家，他们的君主是天然的国家元首，但是真正负责领导国家的是首相，也就是总理，在日本首相的官方称谓就是内阁总理大臣。印度，德国，以色列这三个世界大国虽然他们并不是君主国，但同样采取议会制。
他们把国家元首由国王，女王，天皇这些没有固定任期的君主置换成了有固定任期，有规定任职年限的总统，但是变得是称谓不变的是他们花瓶的本质。在印度，总统可以任命总理看似权利很大，实则不然，印度的总统没有自由选择总理的权利，他必须按照宪法的规定来任命总理，也就是说，无论谁在印度总统的位置上，莫迪都会被任命为印度总理。
因为在印度的法律中明确规定，印度总统必须任命国会最大党的党魁组阁，也就是说只要这个政党赢得了印度的议会选举，那么他们的党魁就自然成为了印度下一届政府总理的唯一人选。在印度，印度的总理拥有绝对的实权，因为从理论上讲，印度总理不仅是政府的首脑，同时也是议会中最大政党的党魁。在拥有立法权的议会中，印度总理的话语权也是无与伦比的，从某种程度上说印度总理是及立法权与行政权与一身的男人，所以说印度的总理在印度国内是当之无愧的男一号。
不过不要以为莫迪就可以在印度为所欲为，一旦莫迪失去了党首的地位，或者由于他的施政失误导致他所在的政党失去了议会第一大党的地位，那么他只有黯然下台这一条路可以选择了。所以说题目中的印度最高领导人是总理这个提法既错误又正确，从法理上说，印度总统才是印度真正的一哥，但是，从实际出发印度总理才是印度的老大。 。
事业编制的副高职称相当于公务员序列的什么级别？是副处吗？
理论上，事业副高专业技术职务在待遇和职务上可以对应行政副处，实际上与副处级公务员还有一定差距。首先来看经济待遇事业专技副高职称岗位分五、六、七三档。七级略低于行政副处，六级与副处持平，五级高于副处略低于正处。以本地为例，副高七级每月到手大概是5100元，六级5600多元，五级不到6000。而公务员四级调研员在5200元左右，副处实职5500元左右，可见副高七级比公务员副处待遇要低，六级大致与副处持平，小占优势，五级则比副处公务员要高一些。
当然，以上只是月收入，没有计算年终绩效。每到年终，公务员会按单位考核评价结合个人职务与职级核发综合考核绩效奖、专项绩效奖、职级奖励等奖励收入，事业单位参照公务员可以核发一定量的增量，但某些奖励项目和金额都比公务员要少，算下来同级水平事业编起码要比公务员少小一万，平摊到月相当于每个月比公务员少1000元，实际上副高职称还是比副处级公务员收入要低，不管是七级还是六级或五级岗。
再来看职务调任公务员法和公务员调任规定明确，事业专技人员具备副高以上职称可以走调任程序调到行政机关担任副科级以上领导职务或四级调研员以上职级，置换为公务员。据此规定，副高职称理论上可以调任行政机关担任四个职务：1、副处级领导职务；2、四级调研员；3、正科级领导职务；4、副科级领导职务。具体怎么调，取决于所在单位层级。
如果是县区一级单位，副高职称大概率只能调任行政机关担任副科级领导职务，正科领导职务是县直和乡镇党政正职，在县区含金量极高，没有一定的履历和经历无法胜任，事业副高想直接一步到位担任乡镇书记、乡镇长或局长，不太现实。如果是地市级机关，行政机关有工作需要，副高职称理论上可以调任副处级领导职务，也就是市直机关副职，但是鉴于市直机关副职的能力要求，没有强力人物的推动，组织上一般不会考虑将一个事业编直接放到副处级领导岗位上，多数只会允许调任行政正科或副科，其中以副科居多，正科少数。
如果是省直机关，副高职称调任行政副处的可能性要比市直部门大一些，毕竟省直机关平台高。不过现实中，哪怕是在省直机关，副高职称多数也只是调任行政正科，最多担任四级调研员职级，而很少直接任副处实职。综上，副高职称如果要转换公务员身份，理论上虽说可以调任副处，实际上多半只能解决科级。这才是副高职称转岗的正常逻辑。
