乡镇公务员——原来你比想象中的要香！很多人对基层公务员抱有偏见，认为基层工作“苦、累、繁、杂”，殊不知这已经是“旧黄历”了，随着国家和地方基层公务员激励政策的陆续出台，基层公务员的命运将实现逆转，基层工作“真香定理”已经开始被更多人接受。
乡镇公务员真有大家说的那么不好吗？
乡镇公务员——原来你比想象中的要香！ 很多人对基层公务员抱有偏见，认为基层工作“苦、累、繁、杂”，殊不知这已经是“旧黄历”了，随着国家和地方基层公务员激励政策的陆续出台，基层公务员的命运将实现逆转，基层工作“真香定理”已经开始被更多人接受。考试真“香”，门槛简单上岸容易。乡镇公务员岗位要求一般不会特别高，还有很多岗位是“三不限”岗位，对于专业、学历等都没有太多要求，可以报考的岗位比较多。
国家政策也鼓励优秀的大学生到基层建功立业，对报考基层有诸多政策优惠，报考乡镇公务员相比市区公务员来说更容易上岸，每年各地乡镇公务员岗位的平均分数线普遍低于区直及以上部门岗位就是最好的力证。晋升真“香”，遴选提拔一路绿灯。目前，全国多地出台基层公务员选拔任用激励机制，甚至将基层工作经历作为干部提拔重用的必备条件。
比如，山东规定“实绩突出可直接提拔”，湖北规定“容错后不影响提拔”，江苏规定“打破论资排辈” ……中央、省级及地市级部门或机关每年都会面向基层公务员定向遴选优秀干部，遴选政策优惠多，考试难度小，基层公务员遴选上升渠道可谓宽又阔。待遇真“香”，补贴实在“包吃包住”。很多人认为乡镇机关地处穷乡僻壤， 工资待遇肯定惨不忍睹，其实不然。
比如，海南规定“落实乡镇工作人员差异化补贴政策，实施地区附加津贴制度”；山东规定“表现突出的基层公务员，物质奖励可以直接到人”；甘肃规定“给予脱贫攻坚表现突出的基层工作者以物质嘉奖”。部分地区因交通不便，为基层公务员提供免费集体宿舍使用，拥有一个为你遮风挡雨的小窝，再配上干净实惠的单位食堂，一日三顿无外卖之忧，基层公务员他不香吗？性价比真“香”，物价便宜生活方便。
现在，城乡一体化发展是大势所趋，城乡差距日益缩小，乡镇配套较为齐全，基本能满足衣食住行医教等各种需求，农村户口含金量甚至一度超过城市户口。很多人在选择报考乡镇岗位的时候都会选择离家近的岗位，不仅可以天天回家生活成本小，而且父母和亲人都在身边方便相互照应，从此过上工资够花、工作徒步、家人在侧的生活，岂不美哉？。
