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小语种和什么结合,结合一带一路培养小语种人才

来源:整理 时间:2022-04-20 18:15:52 编辑:教育知识 手机版

不管外界怎么评说,客观的情况是,中国公司在承接着越来越多的非洲项目,法语专业 毕业生一批接一批的来到非洲。我们班 24个人,毕业后前前后后有 9个去过非洲,7个男 生,2个女生,有一个还在那边开了公司。去非洲会有不错的薪水待遇,起薪在 1000-1500美金左右,这也是为什么法语会成为榜单上“月薪最高”的专业,不过很少有人仅仅是看在钱的份上去非洲的,尤其是女生,去非洲更像是在就业压力之下做出的一个无奈选择。

现在法语专业的毕业生确实太多了,开设法 语的院校,这 5年间基本是翻了个番,法国留学的也在陆续归国,这都给法语专业的就业造成了冲击。4、 德语(开办院校 60 所,讲德语的国家和地区 5 个左右)在我们经营德语网站的过程中,感觉最明显的一个词就是“稳定”,你努力或者不努力,各方面的数据都岿然不动。德语就业排前 10,薪水排小语种第 2,我觉得还是稍微有点乐观了。

德语的就业形势基本处于一种稳定的状态,不会让人太惊喜,也不会让人很失望,吸收人才的主要渠道就是上 面提到的 10大领域,在外企吸收人才方面,德企是除日企之外表现最好的,尤其是汽车行 业。近三年来,由于留学政策的调整,德国留学处于一个低谷,德语培训招生人数也是略有下降,感觉德语在中国不如以前那么受追捧了;不过,对德语专业的人来说,这也许是好事, 少了一帮凑热闹的竞争者„5、 日语(开办院校 227 所,讲日语的国家——日本)抛去民族感情的因素,客观的说,日本确实是个科技领先,名企众多的国家。

在数码时代的今天,年轻人手上都篡着几件日货:卡西欧的手表、电子词典、计算器,佳能、索尼、尼康的相机摄像机。在世界 500强的企业中,日本一直稳居第二,同时由于地缘关系,大量的日企在中国投资建厂。日企不像欧美企业,不管母语是什么,都拿英语当办公语言,小日本的英语也不好。日企吸收了大量的日语专业毕业生,之所以很多人觉得外企是小语种学生的主要毕业去向,大概就是受日语就业情况的影响吧。

我们上学的时候寝室里有两个学日语的,毕业后一个进了高校,一个进了日企,他们班的大部分去的是日企,有的是几个人进同一家公司。现在开设日语的院校也是非常之多,达到了 227所,快赶上英语院校的一半了;日语的想找份工作不难,想找份好工作不简单,很多都是在日企做文员。6、 意大利语(开办院校 12 所,讲语的国家——主要是意大利)意大利是一个特立独行的国家,很难用一种固定的思维去理解她。

国家很个性,但意语学友的就业多半很规矩。曾经用网站广告换培训班的方式上过北外的一个意大利语班,老师很年轻,毕业没两年,跟我们聊起她们同学就业情况,基本上也是集中于文章开始提到那 10 大领域。如果说不同的话,意语也有一点很个性的地方,培训班里 10来个学生,有一个是出于 工作需要学意语的,是一家知名网站的足球编辑,后来我留意了一下,包括 CCTV体育频道在内的一些新闻媒体,还真是有好几家都招意大利语的做体育编辑。

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