察举制是一种由下而上的推选人才为官的制度，是两汉时期最主要的选官途径。”却没有清除的说明什么是三公，三公的具体职位是什么，负责那些事情。汉朝的官制大部分都是沿袭秦朝而略有变异的，尤其是西汉时期。丞相制度丞相制度就是秦朝官僚制度改革的一项重要内容。
汉朝为了解决秦朝遗留的问题，又创造了怎样的选官制度？
汉朝的官制大部分都是沿袭秦朝而略有变异的，尤其是西汉时期。秦朝的选官制度其实没什么大问题，二十等军功制被西汉完美地延续了下来，只是在军功前又加了一类宗室爵位。西汉采取的是郡国制考虑到秦朝无分封，导致了秦末乱世时，无诸侯王可以保护国家，所以刘邦建立汉朝之初，就一口气封了七大异姓王。之后一一剪除之后，又分封了六大同姓王，用以藩屏汉室。
这种国中之国的制度，有着和中央一样的官员设置。比如“诸侯王有太傅辅王，内吏治国民，中尉掌武职，丞相统众官，群卿大夫都官如汉朝”。不过需要注意的是，诸侯国内的重要官员，基本都由朝廷安排。到了景帝时期，因为经过了吴楚七国之乱，有感于诸侯王势力过大会影响到朝廷，于是规定诸侯王不能治国，由相负责一国事务。武帝时期颁布推恩令，分全国为十三州，并设立刺史负责巡视各地，顺便监督诸侯王和诸侯相。
选举人才的察举制和征辟制秦朝以军功升官，一昧地追求军事力量，到了汉朝建立，为了保持一个长久的政权，自然就需要更多的治国理政之士来安定国家。由此也就发展出察举制和征辟制两种选举制度了。察举制是一种由下而上的推选人才为官的制度，是两汉时期最主要的选官途径。像经常可以在三国题材里看到的“举孝廉”，就是其中的一样。
秦朝建立第一个封建一统的封建制国家，秦朝的官制是怎么样的？
秦始皇灭六国，一统天下后。为了加强中央专制集权，对战国以来的官僚制度进行了一次大的整理，建立起一整套、整齐划一的行政机构，为整个中国封建社会官僚制度奠定了基础。这一时期中央官制的核心被后世称之为“三公九卿”制度。什么是三公三公学说始于春秋战国时期，《荀子 儒效》：“大儒者，天子三公也。”《孟子 尽心上》：“不以三公易其介。
”却没有清除的说明什么是三公，三公的具体职位是什么，负责那些事情。说明早期的三公，与我们后来理解的三个官职并无关系，三公并不表示有三个公，也不表示是三个官职的合称。在秦汉的官僚制度中，三公开始由一种泛称、一种理论，向实际的政制转化。但并没有将丞相、太尉、御史大夫视为三公。西汉初期，关于三公的说法已成两派，一派认为是太师、太傅、太保，一派认为是司徒、司马、司空。
