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河北人事职称网,河北人事职称哪个是官方网站

来源:整理 时间:2022-06-12 13:53:02 编辑:教育管理 手机版

1,河北人事职称哪个官方网站

展开全部河北省人事考试中心www.hebpta.com.cn

河北人事职称哪个是官方网站

2,河北省人事职称网的性质是什么

假网站,真正的官方网站为河北人力资源和社会保障厅

河北省人事职称网的性质是什么

3,中国人事考试网发的职称证书是不是全国通用只能在中国人事网上

职称证书一般都是某某地区的人事厅颁发的证书, 这个证书是全国通用的,不知道您的是不是人事厅颁发的

中国人事考试网发的职称证书是不是全国通用只能在中国人事网上

4,河北省人事职称网

今天貌似木有什么大新闻,2011年8月19日有一个公告:2011年河北省选聘高校毕业生到村任职进入资格审查范围人员须知

5,职改办评定的经济师职称与人事考试网考的经济师职称有什么区别

经济师职称评选必须先取得经济师资格证,才有资格进行经济师职称评选。
你说呢...

6,河北省职称证书查询网站

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7,河北人是北方人吗

是河北人是北方人,因为河北位处秦岭淮河以北。北方地区,包括北京,天津,河北,山西,陕西(不包括商洛市,安康市,汉中市),河南(不包括南阳市,信阳市),江苏北部(徐州,连云港,宿迁),山东,安徽北部(亳州,淮北,宿州,阜阳),黑龙江,吉林,辽宁。中国的南北分界线指秦岭-淮河线,这是中国一条带有多重历史特殊意义的地理分界线,被认为对于认识中国自然地理规律和指导农业生产具有重要的意义。秦岭-淮河以北称北中国,即北方,所以河北人是算作北方人。秦岭淮河以北的省市有黑龙江省、吉林省、辽宁省、北京市、天津市、河北省、内蒙古自治区、宁夏回族自治区、山西省、山东省等。河北省环抱首都北京,地处东经113°27′~119°50′,北纬36°05′~42°40′之间,横跨华北、东北两大地区,总面积18.85万平方公里,省会石家庄市。北距北京283公里,东与天津市毗连并紧傍渤海,东南部、南部衔山东、河南两省,西倚太行山与山西省为邻,西北部、北部与内蒙古自治区交界,东北部与辽宁省接壤。隶属廊坊的“北三县”三河、大厂、香河,被京津两市包围,成为河北省的一块“飞地”,为首都的“后花园”。

8,河北人事职称网的问题

负责职称评审的河北省人事厅(现在叫省人力资源和社会保障厅)职称处没有网站。厅的网站是http://www.hebrs.gov.cn/河北省人事考试中心职考处没有网站。相关信息在河北省人事考试网发布,网站是:http://www.hebpta.com.cn/你说的那个应该属于个人申办的网站吧。

9,河北省人事人才一体化平台职称申报网关了吗

河北省人事人才一体化平台职称申报网现在已经关闭了。人事职责1 、总结人事考试工作经验,研究探讨人事考试工作规律,开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事考试技术创新。2 、根据人事考试政策法规和人事考试工作的规划、安排,研究制订各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。3 、根据人事部和人事厅确定的考试内容开展各类人事考试题库建设,组织编写(制)培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件,并负责征订、发行工作。4 、按照规定的报名条件组织相关人事考试的报名工作,向符合规定条件的报考者发放准考证。5 、根据人事考试工作计划,负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩管理等工作。6 、根据人事考试的有关程序,向人事行政机构和有关部门提供考试成绩或合格人员名单,公布考试成绩或考试合格人选,印制和发放相关证书。7 、开展国际、省际之间人事考试的交流与合作,开展社会化相关考试的服务工作。8 、负责考试合格人员的建档及后续工作。9 、协调指导全省人事系统人事考试的考务工作。10 、完成省人事厅交办的其他事项。

10,河北省职称评审公示如何查询在哪个网站查询

可以在电脑中打开河北省人事职称信息网的官方网站进行查看。以其2020年度的职称评审公示结果为例,打开河北省人事职称信息网网站进入以后点击2020年度职称评审结果进入即可查看到对应的公示结果。具体的查询方法如下:1、在电脑的百度上输入河北省人事职称信息网,找到其官方网站以后点击进入。2、页面跳转以后进入到河北省人事职称信息网,点击首页的2020年职称评审结果进入。3、此时页面跳转以后可以在出现的界面中看到其公布的2020年度职称评审结果通知。4、下拉页面即可看到具体的工程师名称以及公布的评审结果名单了。

11,2019河北公务员报名人数多么在哪里可以查看报名人数

2019年河北省公务员考试公告暂未发布,但是根据近几年公务员考试情况分析可知,公务员考试时间较为规律,因此关于2019年河北省公务员考试,报名时间可以参考2018年考试来做相应备考,但是具体情况还是要参考2019年河北省公务员考试具体公告。2019河北公务员考试报名人数统计(2019年河北公务员报名时间,报名入口尚未发布,以下回答来源于2018年河北公务员考试公告,仅供参考。)2018河北省公务员采用网上报名的方式,报名网站为河北省人事考试网(http://www.hebpta.com.cn)。报名时间为4月1日9:00至4月5日17:00,网上缴费截止时间为4月6日17:00。每人只能报考一个职位,已报考河北省2018年选调生的人员不得同时兼报公务员。
你好,本次河北省考提供4290个职位,招录9171人。截至4月29日18时,报名通过审核人数达到37511人,较前日相比报名审核人数增加了16840人。你可以点击这个网址具体查看报名人数网页链接希望对您有帮助。
每天各大官网都会披露的,你到网站直接查询就可以了,据说河北公务员考试报名截止到25日15:00已经报名2.6万人了

12,怎样在网上查个人职称

有关中级职称证网上查询的问题熊职称应该前前后后说了五六次,每次都尽量给人才说的比较详细,尤其是细节问题都尽可能的全面和准确,但是到现在为止,可以说大部分人才不知道中级职称证网上查询究竟是在哪里,同样不知道为什么要注意中级职称证网上查询这个问题,熊职称先说说职称查询究竟和人才有什么直接利害关系:1.办理前:可以说办理前中级职称证网上查询路径会直接关系到人才是否会被骗,所有人才在办理中级职称的时候最常问的问题是你们家是哪里办理的啊?你们家的证书是哪里下证的啊?你们家的证书是哪里盖章啊?我在哪里查询证书真伪啊?这个查询结果可以一直查询吗?这都是问题,能够问全的人不多,就算问全了你们就知道真正的答案吗?恐怕也未必,下面熊职称就说说人才经常听到的几个答案:职称证网上查询①、河北人事考试网:在2018年9月分之前,河北省中级职称证网上查询主要就是在河北人事考试网上,这个网站的网址是www hebpta com cn,请看清楚,这才是之前妥妥滴官方网址,大家如果不信可以自行百度搜索,请认准官网标志,如果说现在还有机构说在这里查询,只有一个可能,就是假网站。②、河北人社网:2018年9月以后,河北省职称信息查询和录入的入口转移到了河北人社局的网站,就是河北人社网,全称为河北人力资源和社会保障厅,官方网址是www hbrsw go cn,还是那句话,不信自己查,我们不怕查,这个网站是目前河北省中级职称网上查询的官方途径,请认准河北人社网。职称查询③、国家职业资格证书查询(全国联网):这个网站其实就涉及到职业和职称有什么区别这个问题了,这个咱们后面说,这个网站的网址是zscx osta org cn,您只要搜索涉及到职称查询的肯定就会出现这个网站,但是这个网站和职称没有半毛钱关系,请大家记清楚,中级职称查询压根就不在这个网站,如果说有机构说在这个网站查询,非常有可能是骗子哦,而且这个网站的查询范围也说得很明白了,只有电子商务师、职业指导人员、心理咨询师、理财规划师、企业人力资源管理师、企业培训师和物流师,哪里有职称啊?④、河北人事职称网:这是个人网站,假网站,网址是www xdxxsfq cn,乍一听以为真的和河北的职称有关系,实际上没有半点关系,您觉得一个国家网站会以个人名义进行备案吗?绝对不可能,而且这个网站在河北省被好多骗子机构用过,甚至有人才上来就问为什么我的职称不能在河北人事职称网查询呢?我只能告诉您,能查询就毁了。⑤、河北考试网:这个假网站的网址是www hbrenshi com,请记住,河北只有河北人事考试网,没有河北考试网,请记住,国家部门的名字都是可丁可卯的,没有差不多,如果有人跟您说这个网站,只能是假证,而且有些机构就利用在这点,说你们那里中级职称证网上查询在哪里可以查到啊,人家说河北考试网,很多人才就以为是河北人事考试网,其实根本就不是。⑥、中国人事职称评审网:这个假网站别看打着中国的旗号招摇撞骗,其实就是个个人网站,网址是www zgzcps net,这就是为什么有的人才说我想办理那种国家级职称,熊职称告诉您,目前根本就没有国家级职称,都是当地省市县人社局办理的,同样查询的时候也没有国家级查询路径。

13,安徽省人事厅职称

安徽省人事厅为了多收取考试费用,当然是评职称的条件越紧考试的人就越多,收到的钱也就越多噻,拿政工师外语免考条件来说,很多省是45周岁以上的人免考,安徽省是50周岁以上的人才可以免考。5年之差,可以收到好多钱的哦,他们的福利就会有保障滴!一切向“钱”看是他们的服务宗旨!
各单位: 接教育厅通知,2009年教师系列高级职称评审工作已启动,现将《关于认真做好2009年度高校专业技术职务评聘工作的通知》及《安徽省高职高专学校教师专业技术资格条件(草案)》(教人2009[2]号)共两份文件转发给你们,请组织今年拟申报教授、副教授、讲师的人员认真学习文件,做好申报工作。 一、注意事项: 1、今年为执行新政策第一年,即申报人员必须按照《安徽省高职高专学校教师专业技术资格条件(试行)》(在人事处网站下载)进行申报,拟申报人员根据自己实际情况做出选择; 2、此次高级职称申报工作时间紧,任务重,请各单位务必抓紧时间通知到所有申报人员,以便其及时准备申报材料。讲师申报时间截止到9月底。 3、教授、副教授申报具体时间安排详见下表: 时间 工作内容 部门及负责人 7月21日 上午9:30 召开系部负责人会议,布置讲师、副教授、教授申报、评聘工作。 人事处 7月31日—8月6日 申报人整理职评材料,将所有继续教育证书报送到人事处师资职称科 人事处审核申报人继续教育情况 8月10日—12日 系部公示申报人的申报材料并报送申报人员名单到人事处 七系二部 8月13日—21日 教务处审核教学、科研情况及成果;组织申报人上公开课,写出综述报告、述职报告及教案的评议意见。人事处审核学历、资历、年度考核、外语、计算机、继续教育等基本素要求 教务处 人事处 8月22日 学院专家委员会评审推荐是否参评 院学术委员会 8月24---28日 在全院公示 人事处 8月29日—9月5日 按省厅要求整理、审核、汇总所有申报材料 人事处 9月7---11日 请人事局复审申报材料,开具委托函 人事处 9月11日 整理、盖章、上报 人事处 2009-7-21 附:1、 安徽省教育厅关于认真做好2009年度高校专业技术职务评聘工作的通知 附 2、所有申报表格下载 安徽省教育厅关于认真做好2009年度高校专业技术职务评聘工作的通知 教秘人〔2009〕66号 省直有关厅局,各市教育局、人事局,各高等学校: 2009年是试行高校新的教师职称评审资格条件的第一年。为做好今年高校专业技术职务评聘工作,现就有关事宜通知如下: 一、关于评审条件 为适应高校发展的实际需要,进一步深化高校职称改革,客观、公正、科学地评价教师的教学科研水平,更好发挥职称评审对高校教师队伍建设的导向作用,促进我省高等教育又好又快发展,省教育厅、省人事厅制定印发了《安徽省普通本科高等学校教师专业技术资格条件》(教人〔2009〕1号)和《安徽省高职高专院校教师专业技术资格条件》(教人〔2009〕2号)。2009年,高校教师专业技术职务申报、推荐和评审工作,按照上述文件开展。 原《安徽省高等职业学校教师专业技术资格标准条件》(教人〔2005〕3号)和《安徽省高等学校教师系列专业技术资格条件》(教人〔2005〕4号)同时废止。 申报高级实验师任职资格原则执行《安徽省高等学校高级实验师任职资格考评标准》(教人〔1998〕53号),其中,大专毕业后从事本专业工作满20年者,允许正常申报高级实验师。 二、关于评审指标限额 指标限额是各校开展专业技术职务评聘工作的依据。各高校必须在核准的限额内开展评聘工作,严禁超职数推荐、评审和聘任专业技术资格。各高校对教师职称限额,要统筹安排,分年度合理使用,留有发展余地,便于学校引进高层次人才,促进学校可持续发展。 三、关于几个具体问题的规定 (一)关于论文过渡问题 申报人员任现职以来,在教人〔2009〕1号和2号文印发之日(2009年3月18日)前已经发表的论文,其期刊系省教育厅《期刊目录》列出的国家级重点和国家级刊物的,可以分别视同新资格条件要求的一类和二类论文。 (二)关于sci、ei收录问题 sci、ei论文收录,是指发表的论文被收录到sci(sci-e)和ei中,以检索证明为准。其中,在2009年之前被ei收录的,仅认可有分类码和主题词的收录版。 (三)关于论文鉴定问题 2009年,申报高级职称的代表性作品,本科高校仍由学校送审,其中,重点本科高校需送省外同层次高校鉴定,一般本科高校送省内外同层次高校鉴定。高职高专院校由省教育厅组织专家鉴定,实行学科组评审和专家鉴定合一。 论文鉴定每年只许送审一次,不得重复送审。鉴定结果作为评审的重要参考。 论文鉴定一律使用新鉴定表(附件1)。 (四)关于论文检索数据库问题论文检索数据库,不指定版本。只需论文被发表当年及以后规定的数据库收录即可。 (五)关于各类获奖的时限问题 申报人获得各种奖励的截止时间为学校推荐之日,即学校推荐时,申报人必须提交正式授奖文件或获奖证书。 四、关于继续深化职称改革 (一)关于以聘代评和自主评审 经批准试行“以聘代评”的高校,要根据省教育厅、人事厅制定印发的新资格条件,结合本校实际,修订完善学校聘任条件。同时,要认真总结经验,着力解决教师职务的续聘问题,促进“以聘代评”试点向教师职务聘任制的真正转变。 已获得评审权的高校,要严格按照标准条件并在授权的学科范围内开展评审工作,评审结果报省教育厅备案。对不按照标准条件或突破评审范围越权评审的学校,评审无效,并追究有关人员的责任。 (二)积极引导教师为地方经济社会发展服务 各高校要利用职称杠杆,引导教师为地方经济社会发展服务,鼓励教师积极参与产学研合作特别是合芜蚌自主创新,积极转化科技成果。对作出突出成绩的,要优先予以推荐申报。 (三)为引进人才创造职评良机 各高校要进一步加强高层次人才引进工作,在职称评审时,优先推荐留学归国的高层次人才和出站博士后人员。为鼓励支持高校有计划、有针对性的柔性引进和盘活社会优质人才资源,各高校可以推荐本校从科研院所、企业和行业等外系统正式聘请的、任教两年及以上的兼职教师参评教师系列职称。 兼职教师根据本人的学历、资历条件和工作业绩,直接申报相应的专业技术资格,由学校根据教学科研工作需要自行聘任相应职务,不占学校指标限额。 五、关于破格答辩 通过破格和专题报告申报高级专业技术任职资格的,一律到省高评会参加现场水平答辩。 答辩由省教育厅统一组织,按学科分组进行。答辩者通过ppt重点阐述本人的教学业绩、学术水平和实际贡献。时间不超过15分钟。答辩是评审的必须环节。未按规定参加答辩者,视为放弃申报评审。 六、关于教学工作量审定 各高校要高度重视教学工作量的审定工作,要客观真实地测算和认定申报人任期内的教学工作量,做到学校统一标准、统一审核和统一公示。 七、关于学校推荐工作的要求 (一)坚持标准、程序 各高校在教学考核、学术评价等方面,要充分发挥专家作用,确保条件面前人人平等。 各高校要按规定程序开展推荐评议,严格公示制度。对公示有异议的,应及时认真调查核实,确保上报教育厅的材料不存在争议。同时,对弄虚作假、营私舞弊者,严格执行“师德一票否决制”,并按有关规定严肃处理。 (二)确保材料真实 各高校要高度重视并广泛宣传高教系列专业技术职务评聘工作的严肃性,要求申报教师签订诚信承诺书。各高校要严格审核、验证申报者提交的有关材料,负责保证材料的真实可靠。 八、关于材料报送要求 (一)继续简化评审材料 除《申报表》(附件2)外,其他所有申报材料,只收取复印件,不再接收原件。复印材料需由审核人签名并加盖审核单位印章。评审结束后不再退还。 有关原始材料存放学校职改部门,统一保管。评审过程中,若有必要,省教育厅将随时调阅。 (二)规范申报材料各高校要按照统一要求的顺序(附件3),将所有申报材料的复印件装订成册,将审核意见逐条填入《高教系列任职资格评审简明情况表》(附件4),并加盖印章。 各高校需提交《2009年高教系列任职资格申报人员情况一览表》(附件5)及软盘各一份。学科及学科代码按照《高教系列任职资格申报学科及代码》(附件6)填写。 九、关于时间安排 (一)7月10日前,进行工作部署并开展职评工作人员业务培训。 (二)9月10日前,各高校完成考核、评议、推荐工作。 (三)9月14日—18日,各高校报送评审材料(具体日程安排见附件7),具备副教授评审权的高校上报评审结果及有关材料。 报送材料地点:省教育厅办公大楼。 其余未尽事宜,按我厅《关于认真做好2008年度高校专业技术职务评聘工作的通知》(教秘人〔2008〕111号)执行。 附件:1.论文鉴定表2.申报表3.高教系列任职资格评审材料统一装订顺序4.高教系列任职资格评审简明情况表5.2009年高教系列任职资格申报人员情况一览表6.高教系列任职资格申报学科及代码7.2009年高校报送评审材料日程安排表请点击图标下载浏览:
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