要有明确的目的、目标和对象，由此确定自己的访谈提纲和访谈方式。二是要用与访谈对象相适应的方式做好引导。要真正取得调研对象的支持，才能获得有用的素材。首先，我们应该与自己的带队老师商量三下乡的行程，能够在与别人交谈三下乡工作前有一个明确的方向。
在调研过程中，应该注意什么？
调研是个有一定技术含量的工作方法。我是人力资源服务行业的经营管理者，做调研这个行当有十多年了，一点体会供参考。要想把调研做好，获得有意义的素材，重点把握好以下几个方面：一是调研框架的设定。要有明确的目的、目标和对象，由此确定自己的访谈提纲和访谈方式。对于办公室白领，问题就可以问得标准规范；而对于村民，则可能要问得浅白通俗一些。
二是要用与访谈对象相适应的方式做好引导。要真正取得调研对象的支持，才能获得有用的素材。这就离不开第一先以情动人，第二再以理服人。人性都是关注自己利益为先，把利益相关性与访谈对象沟通好，就成功了一半。例如带点小礼品之类的，支持度就会高一些。感情也是一个很重要的因素，物以类聚、人以群分，把自己和访谈对象归到同一类别中，就容易拉近关系取得支持。
三下乡过程中，在与政府沟通时应注意哪些方面？
作为学生，我们没有政治上的资源，但正因为我们有学校这个大平台，才让我们有机会与政府部门的领导进行短暂的交流和学习。首先，我们应该与自己的带队老师商量三下乡的行程，能够在与别人交谈三下乡工作前有一个明确的方向。和老师达成一致后便需要自己积极主动联系所希望实践地负责相关事宜的领导，很可能你们不属于同一个地方，一般是通过电话联系，联系时应该礼貌的问候，再表明自己的身份及来意，毕竟领导每天都有很多事要忙，已最短的时间说明白。
有可能别人会对你的来意感到疑惑或者不明白，建议留下微信或者QQ把项目策划发给对方更直接了当。若还是不行则需要请老师帮忙协调一下。另一方面，在到达当地后，应及时主动地与对接人联系，并留下接下来几天其他联络人员的联系方式。我们团队是每天去往不同的村镇所以需要提前联系好，以免时间不当。但结合我们三下乡的经验更重要的是与直接联络人联系商量好接下来的行程，在接下来几天基本会联络好，作为一项日常工作展开。
