"也就是说,法律并未规定公司必须在仲裁开庭前提交答辩材料,换句话说,公司可以在开庭前提交答辩材料,也可以不提前提交答辩材料。问题来了,员工提交仲裁申请时,一般都是需要提前提交全部证据材料的,而公司则无需在开庭前提交答辩材料。阿里绩效答辩材料太恶心?这位网友表示,明明就是一个大头兵,平时工作都不允许有自己的思想的,但做绩效答辩的时候,非要提"价值"、"意义"、"思考"、"抽象",这些词。
"也就是说,法律并未规定公司必须在仲裁开庭前提交答辩材料,换句话说,公司可以在开庭前提交答辩材料,也可以不提前提交答辩材料。在实践中,稍微有经验的公司法务或是公司的代理律师,遇到员工告公司时,都不会在开庭前提前提交答辩材料,而是开庭后当庭提交。问题来了,员工提交仲裁申请时,一般都是需要提前提交全部证据材料的,而公司则无需在开庭前提交答辩材料。
答辩状可以开庭才交吗?有什么利弊？
完全可以！依我之见一一无论是我国现行的《刑事诉讼法》，还是《民事诉讼法》及《行政诉讼法》均未明文强制规定被告方丶被告人必须在开庭前将答辩状或辩护词上交法庭，根据“法无禁止既可为"的法制原则，既然是我国现行三大诉讼法均无要求被告方丶被告人必须在庭审开庭前将答辩状或辩护词丶辩护意见提前上交法庭，那么，被告方丶被告人或诉讼代理人是依法是可以在法庭开庭时宣读后提交给法庭的。
一，开庭后宣读或发表辩护词丶状好吗？依我之见：法庭打官司就是在打证据的基础上，原被告双方的诉讼搏弈，双方既要知己，更要依法“知彼"。所谓“知彼"就是在开庭前就要千方百计丶想方设法了解诉讼的对方诉求是什么？有哪些证据？每个证据的具体情形？有何瑕疵？证据是否关连并形成锁连？对方诉讼主攻方向与证据是否能有力支持？潜在的漏洞或薄弱环节在何处？法律规定与指控事实或原告诉求是否适用完全一致……如果这一系列作为被告方或被告人的“彼"在庭审前就将自己的证据丶攻防计划全盘上交法庭并让原告方全然知道，原告方就此可以及时调整自己诉讼方案，肯定对被告方丶被告人是不利的。
二，是否所有案件被告方都一定要在“庭审中或后"将答辩状丶辩护词才提交法庭呢？依我之见：如果该民事丶商事丶刑事案件原本就事实很清楚丶证据对双方而言本就确实丶充分，无论在村社区调解双方时己无根本分歧，刑事案件的被告人己在检察院审查起诉时己经“认罪认罚"希望获得国家审判机关从轻处罚。那么，被告方丶刑事被告人就应该根据法庭，或检察院的要求将民事"答辩状"或辩护词（认罪书）在庭审前，或案件移送法院之前上交法庭或检察院。
阿里绩效答辩材料太恶心?这位网友表示,明明就是一个大头兵,平时工作都不允许有自己的思想的,但做绩效答辩的时候,非要提"价值"、"意义"、"思考"、"抽象",这些词。
