乡镇党委、政府负责日常管理与考核。再举例一个：2021年成都高校毕业生服务基层项目公开招募，服务期是2年，没有编制，有社保。服务期间享受生活补贴，其数额以上年度成都市城镇全部单位就业人员平均工资乘以相应系数确定。系数与本人学历挂钩，大专生0.5、本科生0.55、研究生0.6。服务期满后出路：1、参加公务员定向考录2、参加事业单位工作人员定向招聘考试3、报考事业单位工作人员加分4、择优考核聘用为乡镇事业单位工作人员（我市区（市）县可在乡镇所属事业单位编制岗位空缺内，对任满两个服务期、考核合格且当选并担任村“两委”正职满一届或连续两年考核优秀的项目人员，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则考核聘用。
大学生村干部和大学生村官有什么区别，大学生村官干部有发展前途吗？
谢邀！大学生村干部和大学生村官有什么区别，大学生村官干部有发展前途吗？这个问题小焦来回答！首先明确一点，大学生村干部和大学生村官是不同的，这一点可能很多人分不清楚，下面小焦来分析一下！国家从2008年开始正式招录大学生村官到农村工作，经过这么多年的发展，有一大批大学生村官在基层实现了自己的价值，也为农村的发展作出了自己的贡献。
但是不管怎么说，招录到农村的大学生村官名额是有限的，所以不可能每个村都覆盖到。近年来，由于农村工作随社会发展有了新的变化，很多农村干部电脑不会、电子化办公能力不足，所以很多地方（主要是县一级）也都开始招聘大学生到村工作。那么有的人就要问了，大学生村官和这些新招聘到村的大学生有什么区别呢？哪个更有前途呢？我们首先来看看大学生村官和这些新招聘到村的大学生有什么区别。
第一，招录层次不同。一般来讲，大学生村官是由省一级组织部门负责招录的，基本上和事业单位、公务员招录的程序是一样的；而大学生村干部一般都是由县一级人社部门进行招录的，程序也比较正规，但是两者层次不同；第二，政治待遇不同。在政治待遇上来讲，大学生村官服务满两年（有的地方也是需要服务期满三年）就能报考事业单位和公务员的特设岗位（竞争压力小）；服务期满在政策允许的情况下一般都转为乡镇事业编制工作人员；其中有表现优秀、突出的可以直接从大学生村官提拔为副科级领导。
而这些，是县级招录的大学生所享受不到的政治待遇；第三，工资福利待遇不同。大学生村官的工资各省标准都不同，西部地区稍低一些，中东部地区稍微高一些。根据各省政策不同，有的省还给大学生村官买了“五险一金”，有的省份只有“五险”没有一金，有的省份干脆啥都没有；但是，县级部门招录到村工作的大学生工资普遍没有大学生村官高，而且社保方面也是比较少的。
我们再来看看大学生村官干部有没有发展前途。其实国家招录大学生村官主要是有三个目的，一是缓解大学生就业压力，二是让大学生下村为农村的发展贡献自己的力量，三是在基层培养优秀的领导干部。但是说实话，大学生村官到农村，从这么多年的发展来看，很多大学生村官在农村埋没了，更多的是把大学生村官当做跳板，并不是真心想在农村干出一番事业的，个人认为如果存在侥幸心理，大学生村官在农村并不会有很大前途，顶多是从大学生村官转变为事业干部或者公务员（特殊情况的除外）。
相反，那些在农村踏实上进、肯动脑子带领全村村民发展致富的大学生村官，虽说不一定全部被提拔，但是最起码在农村干出了自己的事业。在小焦所知道的例子中，很多大学生村官通过农村这片沃土，最后要么被提拔，要么自己成为创业精英，从此走上了人生巅峰，可以说，只要好好干，大学生村官还是很有前途的！好了，今天就回答到这里，欢迎关注【村官小焦】！！！。
我家一位亲戚大学毕业回乡当村官，每月工资3000元，他做得还蛮有劲，你认为怎样？
大学生村官就是准公务员或者事业编，村官很难考的，你以为是谁想当就能当的了的啊。大学生村官政策实行到现在已经十年多了，最初的大学生村官条件是比较低的，只要是全日制大专以上学历都可以报考，但是随着大学生村官政策越来越好，村官报考条件也越来越高。从2010年左右开始，凡是报考大学生村官，需要满足全日制本科学历和党员身份的要求，基本和报考选调生的条件一样。
并且随着村官招录数量越来越少，现在很多重点大学本科毕业或研究生以上学历毕业生都在争着当村官。千万别小瞧大学生村官，不要以为村官就是普通的村干部，没有什么前途。现在大学生村官政策特别好，大学生村官工资和养老保险等待遇都是参照当地公务员标准的，我们可以来简单了解下大学生村官还有哪些优惠政策。一是部分省市的大学生村官两年服务期后直接转录公务员或事业编。
比如山东省前两年的大学生村官，基层服务两年后直接转为选调生。二是村官任职满两年后，在六年的服务期内，每年都可以参加只针对基层服务人员的选调生考试，通过考试后直接成为选调生。三是不论公务员考试还是事业编考试，都会有专门的岗位面向大学生村官进行招录。四是在乡镇换届选举中可以直接选任乡镇领导班子成员，成为公务员副科级领导干部。
