我在乡镇党政办工作多年，当过科员、副主任、主任。我在乡镇工作过11年，干过党委委员和党政办主任，熟悉了解乡镇情况。春耕秋收、森林防火、夏季防汛、驻村走访、土地征收、群众稳定、安全生产、事故调查等，每位领导、每个办（所）、每个人员都有自己牵头负责、包干联系的村组和具体农户，遇到特殊时期、特殊时段，必须24小时保持在岗在位，决不能发生事故冲突，否则板子就要发在具体人身上。
销售新人的未来在哪里？
有道是，三百六十行，行行出状元。销售行业也有状元，也有可期的美好未来。把理想变为现实，是有许多困难，但并非可望而不可即。最主要的要把握一下几点:充实脑子，学会销售。做好销售新人，必先学好销售知识，包括有关销售的规则、技术、手段……，还有别人的营销经验等等，最大限度的充实自己的脑子，积累有关知识和经验。
特别是在全球信息化时代，销售行业日新月异，变化很快，这就要求销售新人干一行，爱一行，干到老，学到老，从而跟上时代潮流，适应创业需要。放下架子，争取客户。客户多了，市场也就打开了。实现这个目标，销售新人必须放下架子，心想客户，真正把客户当上帝，从销售产品的各个方面去进行实事求是的宣传，同时千方百计搞好售后服务，让客户放心满意。
创新路子，开拓进取。要增强竞争意识，面向国内国外两个市场，利用网上网下多种手段，许多原来的销售形式已经落后，因此，应该积极探索销售新路。特别是在互联网飞速发展的今后，要充分利用网上平台，发挥网上优势，抢占商场先机，扩大市场份额，争取一流业绩。总之，世上无难事，只要肯登攀。销售新人的道路是曲折的，前途是光明的。
离开部队以后，战友你过得还好吗？
自从离开部队后，我感觉自己的日子过得还不错，工作轻身，生活舒心，精神放松，这就是我转业地方后的基本常态。我是2005年转业到地方工作的。刚开始那阵子，也曾因为个人的职务被降级安置而牢骚过，抱怨过，无奈过，但随着时间的推移，生活的平稳，也就看淡了这些，随遇而安了。地方工作，对于我们这些久经部队锻炼的人来说，尽管有一个较短的熟悉过程，但上手快，适应性强，干起活来能得心应手，游刃有余。
在自己的本职工作中，我思路清晰，方法得当，落实到位，加上自身良好的沟通协调能力和组织能力，大的工作任务很少出现纰漏和差错。15年职场下来，我立过功，获过奖，评过优秀，颇受同事认可。转业地方后，结束了“颠沛流离，居无定所＂的部队生活，我追求简单、平淡和充实的生活方式，工作时间正常上下班，周末和业余时间写写文章，会会朋友，有时也外出钓钓鱼，旅旅游，可以讲，现在的日子过得比较称心、开心和舒心。
离开部队，最大的感受就是精神上获得了＂解放＂，不要24小时操心工作，不用担心突发事情的发生，工作时间认真敬业，尽心尽力，到位不越位；不去以权谋私，不去争权夺利，不去违规行为，不去触碰纪律＂红线＂，这样，自己心里就没有精神负担和压力。业余时间一般也是自由支配，自己把控，乐在其中，其乐融融。（图文原创）。
我想要找一份门卫工作，工资有多少钱？
为了生活，不论职业是什么，最重要的是人身安全、保障、保险、薪资待遇福利…。这类工作覆盖全国许多行业，涉及到的行业类目比较多。个人找安保工作基本都是中小型企业会有可能被录用，中大型企业正规公司是和安保公司建立合作配置安保人员，而且是统一管理制度，统一的标准服务，工作时间也是安保公司统一安排部署的。入职前会统一培训。
员工待遇5000以上还有高温津贴、节假日补助，五险一金等等。这是小公司小企业所不具备的，最重要的是打工赚钱期间的保障是可靠的。小型企业的安保不仅年龄上差异较大，而且起到真正安保问题的没有任何人能做到，也就出现了责任问题，薪资待遇也低于正常标准，维持个人生活还可以将就，持家就不行了，而且得不到保障。希望可以帮助到你！。
县城局里的公务员和市区事业编你们会选择哪个？
建议首选市局事业编。首先从编制身份上来说，县级公务员是公务员编制，市局事业编是事业编制。身份决定起点，公务员可以一步步的走仕途，而事业编只能老老实实好工作，没什么仕途可言。其次从工作内容上而言，两者干的工作没多大区别，公务员干的工作，事业编也得干！再次从福利待遇来看，公务员比事业编多个油补，普通科员是550元，副科625元，正科650元，其他基本相同。
