如何正确看待有的老师年年考核都得年度优秀或者师德师风优秀？用数据考核评出的年度优秀才令全体教师心服口服，并能充分使激励机制发挥作用，反之，就是流于形式，甚之还会挫伤其它教师的心理，就难于在实际中更好地惯彻教育教学方针怎么让数据说话，就是考核人员要用科学公平的方法将...
个人师德年度总结 师德考核
