邮政管理局不同于我们常说的邮局，邮局是原邮政行业政企不分产物，2006年成立将原邮政局邮政监管、准入、安全监督等行政职责划出成立邮政管理局，将邮务、金融、速递等企业职能集合成立邮政总公司。现在人们所说的邮局其实就是邮政快递、邮政银行，这些企业员工工资实现绩效化管理，多劳多得，邮政储蓄银行相比较邮政银行和邮政公司工资活性较大，邮政公司正式工工资相对稳定。
邮政管理局怎么样？
邮政管理局属于行政单位，垂直管理，是邮政业务的行政监管部门，在中央属于交通运输部部门管理单位，副部级。邮政管理局不同于我们常说的邮局，邮局是原邮政行业政企不分产物，2006年成立将原邮政局邮政监管、准入、安全监督等行政职责划出成立邮政管理局，将邮务、金融、速递等企业职能集合成立邮政总公司。现在人们所说的邮局其实就是邮政快递、邮政银行，这些企业员工工资实现绩效化管理，多劳多得，邮政储蓄银行相比较邮政银行和邮政公司工资活性较大，邮政公司正式工工资相对稳定。
中国邮政集团的同志们，大家都说说中国邮政的待遇和工作压力？
中国邮政有三大板块，简称一体两翼，邮政储蓄银行，中国邮政普邮业务，中国邮政速递物流EMS 。银行不了解，但总体来说，金融类效益还是不错的，更何况去年已经上市。普邮业务，就是传统业务，报纸，挂号信，小包，等，最主要的是销售各类产品，并且是有销售任务的，现在这块在精炼人员，毕竟是国企，不太忙，但是工资待遇简直不敢恭维。
EMS 拥有高端产品与业务的平台，航空运输，时限与投递质量是所有快递行业里不是最好的。但安全性可以保证，但是高端业务客户群体大多数都选择顺丰，虽然资费稍比顺丰便宜，但是服务质量不能同日而语，还有就是信息设备，网运中转都衔接的不是太好。末端投递质量太差直接影响客户群体的感知度，从而客户群体越来越少，EMS 最大的优势就是全国各地营业网点多，承担着社会的普遍服务，有些其他快递公司无法送达的地方，由国家队邮政来做全面支撑。
