简单的聚餐和公司的年夜饭还是有区别的。公司聚餐，老板故意不通知你，这是对你的考验。公司的一个主管走了，这个职位空缺了。老板正在考虑合适的替代者。吃饭的地点不重要，重要的是他和谁在一起。最后，提前祝大家新年快乐，公司发展越来越好。你们公司只有四个人，平时不分昼夜一起工作。到年底，大家可以聚一聚，交流一下公司下一步的发展思路。
公司聚餐上司故意不通知我，怎么解决？
公司聚餐，上司故意不通知你，这是考验你呢，公司的一位主管离职了，位子空缺，上司在考虑合适的替补人选。你平时表现不错，业务也熟练，上司有意提拔你，只是对你的性格脾气一项，缺失考核，聚餐，上司趁机把你考查一下，故意拖延时间，最后通知你，看你有何反应？你如果生气不去，或者去了脸上带有不高兴，上司会犯嘀咕，你可能会失去升迁的机会。
最好是，你高高兴兴的去，举止大方一点，找个借口，推说是自己的原因迟到，自罚三杯，再从领导开始，依次向大家敬酒，领导基本都喜欢听好话，多说点，又说些工作上的事，功劳归同事们，自己一谦二谦再谦谦，相信，大家对你都喜欢。总之，自己吃饱，劝同事们喝好，把领导伺候满意最重要，伙计，听我的，到明天，你定会摊上好事了！。
年底了，公司只有4个员工，年夜饭去五星酒店自助餐合适吗？
都是非常熟悉的同事，无论吃什么都一样，也不用整的太有仪式感，简简单单的就好。至于题主提到的年夜饭去五星级酒店吃自助餐，如鱼认为都可以，没必要那么讲究，当然，还是得看你们自己想不想讲究了。我和朋友同事之间聚餐，最最舒服的地方并不是要去多高大上的地方，都是找的最接地气的地方，无论从菜品、味道、服务都很满意，
吃饭的地点不重要，重要的是和谁一起吃饭。当然，简单的聚餐和公司的年夜饭还是有区别的。你们公司只有四个人，平时不分昼夜一起工作。到年底，你可以有一个好的想法，聚一聚，交流一下公司下一步的发展。所以，我建议你找个安静的地方吃饭。这样更好。至于吃什么，吃就好。最后，提前祝大家新年快乐，公司发展越来越好。
