嗯，这取决于你的具体标准。图:舒服，想有寒暑假:图书馆，后勤，工会，在学校部门比较边缘。坚持大学的专业发展:会计部，人事部，审计部，技术中心，重点放在银行，工作压力适中，人事部，会计部会忙很多。不怕吃苦，求发展:校办、组织部、纪委、学生处，这些部门工作事务比较多，挂职、轮岗的机会比较多，所以流动性比较大。
高校行政在哪个部门工作好？
不怕吃苦，谋求发展：学校办公室、组织部、纪委、学生处，这几个部门工作事务较多，但是挂职、轮岗机会多，从而流动性相对较大。图安逸，想有寒暑假：图书馆、后勤、工会，但是在学校各部门中相对边缘。想坚持大学专业发展：计财处、人事处、审计处、技术中心，专注本行，工作压力适中，人事处和计财处会忙的多。热爱学生工作，喜欢跟学生打交道：团委、辅导员。
大学毕业，中国移动和国家电网的工作哪个好？
这个好要看你具体的评判标准是什么。不过，我觉得这两个公司只要你能考上，哪个都好！中国移动中国移动是国内唯一专注移动通信发展的通信运营公司，在中国移动通信大发展的进程中，始终发挥着主导作用，并在国际移动通信领域占有重要地位。发展的这么好的企业，员工薪资福利自然不会差；另外，像这样的大型上市企业，公司内部的员工管理培训机制一定相当完善，如果你能够进到移动工作，想必一定能够学到很多东西，能力有望在较短的时间内提升。
国家电网国家电网是国务院授权投资的机构，是国家控股公司的试点单位。是关系国家能源安全和国民经济命脉的重要国有骨干企业。该公司在菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚等国家和地区开展业务。2016年，公司位列《财富》世界500强第二位，是全球最大的公用事业企业。作为全球化企业，国家电网为员工提供的平台当然不会差。况且国家电网业务遍布全球，自然不缺外部资源~ ~总之这两家企业各有优势。
