遵守劳动法是有成本的！比如，加班劳动法规定，1.5/2/3倍工资补偿。员工满意度提高了，产品质量也会提高，会有创新的产品出现。说实话有些管理问题，不是某领导可以独立可以解决的，需要公司各系统协调才能有序完成生产目标。领导违法就可以为老板省钱，有可能领导管理无方，不加班完不成任务，又不敢问老板要加班费。为什么企业有些领导要让员工无条件遵守公司规章制度，而他们却从来不遵守《劳动法》？为什么？遵守劳动法是有成本的！比如，加班劳动法规定，1.5/2/3倍工资补偿。领导违法就可以为老板省钱，还有可能领导管理无方，不...
更新时间：2022-04-01标签： 规章制度遵守公司为什么要遵守公司规章制度公司为什么要有规章制度 全文阅读