2、跟HR了解部门情况，员工情况，调出来部门所有员工岗位职责，入职晋升奖惩工作成果等等，及时了解核心员工和普通员工，也了解部门现状和遇到的情况，便于有的放矢。很多时候，一些全国性的大企业，都会有空降领导的惯例，那如何与空降的领导相处呢？雷哥认为，做好以下三点就够了：第一点：对空降的领导足够尊重空降的领导，来自外地，对公司的情况和本地的情况都不熟悉。如何与空降高管和平共处？很多时候，一些全国性的大企业，都会有空降领导的惯例，那如何与空降的领导相处呢？雷哥认为，做好以下三点就够了：第一点：对空降的领导足够尊重...
更新时间：2022-04-11标签： 空降毕业生经验情况空降派怎么迅速了解情况毫无经验的空降毕业生 全文阅读