江苏村官待遇，江苏村干部工资发放标准2020

1，江苏大学生村官的待遇如何工资是多少求知道情况的朋友解答谢谢

您好，中公教育为您服务。大学生村官待遇标准：（一）工资：选聘大学生的工资待遇完全等同于乡镇录用公务员试用期满后工资，按此标准测算，女村官月工资总额2317.2元，男生月工资总额2314.8元。（二）保险：选聘大学生的保险按事业单位职工交纳，包含6个险种：1、养老保险：单位交纳33%（指月工资基数<男为1435.00，女为1437.00>的比例，以下同）、个人交纳2%，但现在全县实际上都是单位交纳，比例为35%；2、医疗保险：单位交纳7%，个人交纳2%； 3、大病救助：每月2.5元，全部为个人交纳。 4、失业保险：单位交纳2%，个人交纳1%； 5、残疾人保障金：全部1.5%，全部为单位交纳； 6、工伤保险：全部0.06%，全部为单位交纳。按以上比例，全年需要为大学生村官交纳保险费金额为：女----8496.84元，男----8485.08元。其中，需要个人承担金额为：女----45.61×12=547.32（元）如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

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2，江苏村干部工资发放标准2020

工资为1780~2000元/月左右。江苏地区村干部工资为1780~2000元/月左右，最新工资标准以2020年政策文件为准，根据《关于调整进步村干部补助及离任村干部荣誉金的通知》中提到，村干部工资可根据当地经济状况进行调整，在符合国家政策前提下实现双赢。

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3，想考村官想知道村官属于什么编制福利待遇 怎么样

村官是一个比较宽泛的概念，目前来看，有这么几种编制类型：一个是村委会（居委会）主任，一般为事业编制，享受五险一金及事业编制人员退休等各项待遇；而且每年组织部门都会从里面定向招录一定比例的公务员，符合招录条件的如果参加这个专项的公务员招录，相对要比社会上考公务员容易一些。二是村委会（居委会）委员和支部委员，一般为合同制的政府雇员，但不属于事业编制。其退休、医疗、住房保障等待遇略差于事业编制人员，五险一般都会有，公积金则不一定会有，但总体比较稳定，除五险外，月工资在三千元钱左右，还有一定的补贴和奖金，具体不同的地区会不一样。三是其他村委（居委）会工作人员，一般为临聘人员，录用的要求不高，待遇也比较一般，有一定的月薪和补贴，满足一定的年限或条件，可能会有五险。月工资在二千左右，也是看具体的地区，有的地区会高一点。

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4，江苏大学生村官考试都有哪些待遇

1.使用专项全额拨款事业编制。享受当地全额拨款事业单位工资待遇，新聘任大学生村官直接转正定级，薪级工资高定一级，按照事业单位有关规定参加当地各项社会保险。2.实施“江苏省大学生村官综合保险保障计划”，为在岗大学生村官每人提供保额合计100万元的人身意外和重大疾病保险。3.每年提供一定数量的公务员职位，定向招录聘任期满、考核合格以上的大学生村官。县(市、区)、乡镇各类事业单位有空缺职位需补充人员的，优先聘用聘任期满、考核合格以上的大学生村官。4.择优选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理。5.聘任期满、考核合格以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取，其中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。聘任期满、考核合格以上的离岗大学生村官3年内继续享受报考研究生加分优惠政策。6.全日制普通高校应届本科毕业生到苏北县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满3年、考核合格以上，其在校学习期间的学费由省级财政返还80%，其余20%由接收地县级财政返还。7.到村(社区)任职的高校毕业生，户口原则上落户在任职的县(市、区)政府所在地。8.为每名到村(社区)任职的高校毕业生提供免费宽带服务，赠阅《大学生村官报》、《大学生村官园地》。9.大学生村官实行聘任制，每个聘期为3年。工作满两个聘期(6年)后不再续聘，不再保留大学生村官身份及有关待遇，鼓励转任当地村干部。各市根据实际制定高校毕业生到村(社区)任职的政策措施。