浙江人本集团，浙江温州人本集团怎么样啊我是学模具的

来源：整理时间：2022-08-17 04:26:47 编辑：教育管理手机版

1，浙江温州人本集团 怎么样啊我是学模具的

挺好的

蛮好是在造船厂那边的吗？

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2，人本集团四大股东是谁

人本集团四大股东：陈岩水、汪绍兴、张荣敏、张童生。1、陈岩水于2011年12月19日，实缴出资额6300万人民币。 2、汪绍兴于2011年12月19日，实缴出资额1050万人民币。 3、张荣敏于2011年12月19日，实缴出资额 2100万人民币。4、张童生于2011年12月19日，实缴出资额 11550万人民币。人本集团企业法定代表人：张童生。企业全称为：人本集团有限公司，注册资本：38723.000000万人民币，注册地址为：温州市市场监督管理局经济技术开发区分局。人本集团经营范围：企业管理服务、投资管理、实业投资；研发、设计、制造、加工、销售：轴承、轴承总成、轴承配件、塑料、橡胶、服饰、鞋帽、皮革；销售：五金交电、化工原料（不含危险化学品及易制毒化学品），建材、百货、纺织品、文体用品；技术咨询服务等。扩展资料：人本集团创立于1991年，是中国最大轴承生产企业之一，同时涉足商业超市、机电贸易等产业，现有员工19750余人，下属企业150家，资产总额达81.52亿元，2013年实现销售收入120亿元，利税5.5亿元。人本集团的主导产品：高精度低噪音电机轴承（Z3、Z3组产品），主要配套于国内外知名电机、汽车、摩托车生产企业。成功的为美的、海尔、小天鹅、松下、三星、夏普、惠而浦、方太、LG等企业的空调、洗衣机、抽油烟机、吸尘器等电机配套轴承。开发的高档摩托车曲轴轴承成功的配套于大长江、金城铃木、重庆宗申、力帆轰达等知名品牌。参考资料：国家企业信用信息公示系统-人本集团有限公司参考资料：百度百科-人本集团

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3，浙江和上海的人本集团怎么样我是一名在校大学生现在要实习想详细

浙江和上海属于一个集团，分属不同的区域子公司，普工在一线工作，相对比较辛苦，2班或者3班制，隔天加班，实习期上海1300+500元的考核工资，机械类制造企业，工厂油味中，一线比较脏。也累，自己考虑吧

我。。知。。道加。。我。。私。。聊

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4，人本集团怎么样

我就在人本上班，不能说好，坏的倒是不少。先从人本招你说起吧，我想问下，面试官看了你的首相没有？如果看了，你当时会想为什么要看首相吧？其实不是在给你看相，是看你手上有没有茧。如果你能看出这层含义，那你几乎就能给你以后的工作定调了-----吃苦。人本的人员流失率太高了，每年至少招20批新学员，一批300左右，每年要招6000人（07年数据，我进人本的工号是20320号，现在快9万了，现在人本最多1万人，也就是说07年到13年6年间人本招了7万人，也离职了快7万人）但是离职的人也有这么多，几乎都干不满1年。为什么会这样呢？我认为最可能的原因是：和自己没有来人本前的期望有很大的差距；累；让你看不到方向，不知道我现在做的能为以后带来什么效果。。。。然后就是你的军训，以前是在浙江的缙云，现在是在安徽省芜湖，现在名字叫芜湖滴水科技学校，我出差的时候去过那里，目前的情况是很糟糕的，基础设施好像都不全。房子都是一层的，房顶是三角型结构的那种，你自己想象下。在军训这个阶段你的什手机么的一般都要上缴保管，军训后给你。军训真的是很苦，肯定比你在大学军训的严格，正规。很多人都在这个阶段走掉了，特别是正规大学出来的，受不了苦，而且成天还和一群15.6.7岁的中专生呆在一起军训工作，自己就提出来走了。说真的，现在还有哪家大型企业上岗前还要军训？军人本集团训是有目的的，就是通过这道关口刷掉一些不能吃苦的人（军训都过不了，以后的工作也受不了，特别是操作工），并且把人本的文化刷机一样刷进你脑子里。如果你通过了军训，那至少说明2点：一是你是农村长大的孩子，读书4年后你手里还有茧。二是你能吃苦。以上2点的总结：还是你能吃苦，是人本要用的人。你既然通过了上面2个阶段，那你会被随机分配到各个工厂，你到哪里上班不是你做主的，要看各个地区工厂的用人需求（工厂要是人员流失严重，或者人手不够，工厂会给人本人力资源公司（就是招聘你的）打申请：哥们，我厂里人不够，给我招点人来，然后你就来了）！不过大致有2个工作方向，一个是所谓的商业，一个是工业。你招进来的时候应该给你贴了商业或者工业的标签了吧。商业就去温州超市，做你的营业员吧，超市就那么几个，你一般还是得去小的可怜的“十足便利店呆上几年，做个小小的店管。工业的话，你就是去工厂的。的人本集团工厂有很多基地（四川南充、湖北黄石、安徽芜湖、江苏无锡、上海、杭州、温州）。商业的我不是很了解，先给你说说工业的吧。去了工厂后，不要想着你是本科大专的，和你一起军训的都是中专，理所当然的进管理层，坐办公室，这是不可能滴！你先的在车间做操作工3~6个月吧，一般是这么长时间，要是上面没有空缺，你就可能一直要在操作工岗位带着，直到有一天你的前任离职了，恭喜你，你不用再做操作工了。话外音（操作工的工作很简单枯燥，就是把轴承的零件放在机床上，做好了再拿下来，如此往复。根本没有任何技术含量，不过人本集团有很多老元工就喜欢这样的工作，坚持干了20年，因为简单，因为工作稳定）。你虽然不用再做操作工了，但是你去的岗位不太可能是主管级别的，一般应该是统计、仓管、检验这些伪二线的岗位，不过稍微有一点技术含量了。然后你要么因为实现不了你当初的远大理想而离开人本，去追寻你的梦想，要么就是在这个岗位上等下去，看看有没有先烈们离职。这里有一点很重要哦，就是你的升迁，和你的能力关系不是很大的，说白了，即使你能力很好，要是主管岗位上的前辈没有犯什么大的错误，你是不可能顶替他们的。在人本升官，有种不成文的“排队”理论。另外给你普及下人本一个分公司的主管有质保科长、生产科长、设备科长、上面就是经理，就4个主管职位。你问到有照片没，不用照片，我可以给你描述与。网上看到的照片都是人本提供的，都是能体现人本形象的，不是真实情况。我只能说人本的工作环境真的很差，油污严重，一天都生活在气味不好的车间里，给你说个笑话哈，真实的，人本的员工去做公交，一上车别人就会闻到你身上散发出来的超精油的味道。再说说人本集团吧，董事长张同生我有幸和他在同一张桌子上面谈过几次，没有什么感觉，也许企业家都是这样的，感觉不是很真诚。再说08年512大地震的时候，人本集团捐了10万元，其实说白了都是员工自发捐款的钱，被人本集团以人本的名义捐出去了，张同生那么高的身家都没有出钱。dang le biao zi hai yao li pai fang 人本集团的工资在轴承行业算一般，工作环境也一般。但是人本却偏要在待遇这方面吹嘘自己：过节有福利、、年终奖住宿补贴、吃饭补贴。下面我来依依为你揭穿。过节补贴，这个倒是货真价实的有的，不过你看看“人本集团贴吧”里有好多人在闹这个福利分配的问题。然后就是年终奖，一般的操作工几乎拿不到什么的年终奖，最多一个月的工资，当年要公司有利润才有奖金。年终奖几乎都被主管和经理分完了，每到过年发奖金，主管们买车买房，操作工回家喊娘！不过主管想买房也要当主管上10年你才能买的起吧。最窝火的是住宿和吃饭补贴。人家的员工吃住公司的都不要钱，人本的员工在食堂吃饭是要钱的，住的地方是人本的也要给人本房租的，比如房租300，吃饭每月1000，那人本住宿和吃饭每月一共补助你200. 重点来了，要单独一段来写：人本上班从来没有双休的！每周休息一天。但是人本在制度上规定是上5休2的，既然上了6天，那么周6这天人本会给你算加班。先说说工资吧，一般所说的工资，应该就是每个月公司按时打在我卡里的就算工资，这个没有错吧？那这个月公司给我打了3000元。我们先来说说这3000元怎么构成的：会有你的住房吃饭补贴200（遇到生日、过节还有节日补贴）、加班费400、工资2400。有点纳闷吧？别人问你工资多少，你会说3000是吧，因为每个月人本都是给我打是这么多钱啊，这也没有错。但是其实你工资是2400元，加班费是你用4个周6换来的，每天100.更气人的是，你说加班的话我可以不加吧，我有自由不加吧？但是在人本，你要是不加，或者请假（一个月内任何一天）你可能会被扣更多的钱，你上班一天赚100元，但是你请假一天可能扣300元。言归正传，即使你没有说你工资是2400，谎称说是3000，给人本一个面子！但是人本还会给自己立牌坊！他会说你的工资有3000，每个月有吃饭和住宿补贴、生日补贴、奖金。。。。然后到处宣传自己的诸多福利政策。试问，人本来招聘你时，是不是给你这么说的？以上说的你可能觉得带有个人偏见，也许是我不好，但是企业好的话也不可能有员工私下说他吧。你就权当参考吧。我个人觉得你是一个男生，就应该多去闯闯，不应该进工厂，大家都知道，工厂一般都是养老的地方，学不到什么东西。纯手打~~谢谢

5，浙江人本集团轴承厂到底怎么样会不会把人不当人用

人本属于民营企业中做得最好的轴承厂。待遇不错。您所担心的是多余的。

人本集团创建于1991年（原温州市轴承厂），是一家专业轴承生产制造商，同时涉足商业超市、机电贸易等产业。人本集团通过投资、并购、技改等方式，现已形成温州、杭州、无锡、上海、南充、芜湖、黄石等七大轴承生产基地。请采纳~~~

现在正规工厂对员工都不错，可以去看看！

6，浙江人本集团是上市公司吗这个公司对新员工怎么样谢谢回答搜

不是上市公司,公司对新员工还是可以的.

那要看你是什么岗位、什么地方。如果你是在温州人本上班那就相对好一点。每天8个小时，除非领导特别安排加班外。如果是在湖州上班那我就权你最好别去，每天12小时，工资也只有1000多。湖州这地公司的离职率很高。如果你敢保证你一进来就到二线上班，那每天就8小时工作制。工资也很低。而且人本的工资制度对员工没有一点好处，在这上面是说不清楚的。人格担保，绝无虚言。

7，有谁知道浙江人本集团怎么样啊包括工资待遇食宿等越具体

我05年在人本就职，不知你想到那个部就职？我当时是在机械公司。工资当时是还可以的。月工资1500，年底还有将近两万的奖金。但是我从事的是技术工种。食宿方面是可以的。住宿方面是这样的：水电费自理，两三个人一个房间，也可以申请一个人一个房间，但是费用就大了。吃嘛：一天三餐，大概在两百左右。口味是因人而议的。工资是这样的，它是基本工资加奖金的。奖金是根据所在部门的效益而定的。再根据你所在部门的三三制考核而定的。三三制包括：工作年数、工作技能、纪律三方面来考核的。不自对你是否有用？

如果你想要这份工作的话就去咯

我参加了人本的面试，不知去还是不去，很难抉择啊？

8，浙江温州人本集团

还可以!!

垃圾厂，里面烂的要死。

大本生一般2000多，大专生一般1800多，如果你能坚持，过两三年都会有3000左右

不错的,最少2000以上,福利也不错.

有五金工资，一般，看你是什么职位了

也是在浪费自己的宝贵时间，不高就走人，光看当前岗位的待遇，估计去再好的企业，你是来什么岗位，关键靠自己，你想通过付出什么得到什么，也只能原地踏步踏，自己是怎么样看待你将要去干的工作，跟学历关系不大，也不是没有影响工业制造也分好多岗位的啊，这个一定要弄清楚，你要为这个企业付出什么

9，浙江人本集团校园招聘的要求

浙江人本集团分为温州工业园，杭州工业园，湖州工业园，每个工业园下面分布的有很多的子公司，每个公司的岗位要求都不一样，但是招聘统一是由人本集团的人力资源公司去学校招聘，然后统一培训后分到下面各个需求的子公司去，一般招聘你要先看招的是什么岗位，也有学历之分的，大专及本科以上只要是和需求的岗位对口的专业，一般是以德为先，体力脑力及一些的招聘问题每个去招聘的老师都是不一样的问题。

学历本科（211高校）以上、团队合作精神和独立处事的能力；4、有较强的沟通能力和抗压能力，能适应长时间出差。其他要求：1、英语六级以上，财会软件操作熟练；中型性格。其他要求：专业知识掌握扎实、营销类或国际贸易相关专业。人数：30人。性别不限，学历本科（211高校）以上。其他要求：1、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事的能力，学历本科（211高校）以上、英语四级以上；2、在校学习成绩较好；3：机械类、有较强的沟通能力和抗压能力。