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高校事业编制面临被收回的风险,为什么选择高校行政岗

来源:整理 时间:2022-04-09 13:14:50 编辑:教育知识 手机版

现在二本以上的高校科研氛围已经很浓厚了,很多高校都有省级实验室,还有的高校甚至有国重实验室。如果能靠上这样的实验平台,那在高校里发展就会比较顺利:先多发论文,评上副教授,然后多做一些企业合作项目,做一些成果转化,即得名又得利,日子相当舒服。真经就有不少同学、朋友就是走的这条路。当然,如果题主属于外向型,社交能力强,文字能力也不错,那做行政岗也算是不错的选择,收入稳定,在母校工作也很舒心。

两个岗位,一个是基层女公务员,没啥大志向,一个是高校行政岗,哪个更好?为什么?

肯定要选择高校行政岗。可能你对于这两个岗位的工作内容不是太了解,下面就给你对比分析一下。1、从工资待遇上来看。基层公务员工资在本地来说,也就属于中等偏上的水平,不会太高,也不是太低,处于一种撑不着,也饿不着的状态。想买个比较贵点的衣服都要犹豫很长时间,才敢下定决心买。可以说,经济上不是特别宽裕。高校老师的工资在当地来说绝对是高工资,因为普通的中小学教师,他们晋上中级、高级以后工资都会涨很多,而高校教师,他们的工资比普通中小学教师工资更高。

因为对于高校教师来说,他们很容易就能评上副教授,而这个“副教授”职称,就是中小学教师苦苦追求的“副高级”,随后还有教授,也就是“正高级”。每升一级,工资都能涨很多,所以,一般的高校教师工资都在七八千到一万元左右。除此之外,高校教师还可以接很多校外的培训或者项目,通过这些兼职又可以赚一大笔钱。所以,高校教师的工资绝对比基层公务员工资高。

2、从可自由支配时间上来看。高校教师比基层公务员时间更宽松、更有规律性,不用经常加班,都是常规性工作。每天不用加班,可以回家照顾家庭,可以辅导孩子的功课,协助孩子健康成长。而基层公务员有时候会比较忙,可能一连好几天都顾不上孩子、老公,影响家庭的幸福。高校教师的周末和节假日都能保证,几乎不会利用周末和节假日加班,就可以利用这个时间出去旅游、玩耍、体验生活。

而公务员有时候还会利用节假日加班完成未完成的工作。3、从工作强度上看。高校行政岗教师,一般也就教个思修课,没有什么太重的工作负担,最多再兼任个辅导员,工作的很轻松。而且在高校经常接触的都是一些充满青春活力的大学生,自己的心态也会很年轻,对于自己的身心健康也是非常有帮助的。基层公务员的工作强度就不是那么轻了,他们会接到上级各种任务,有些可能还会比较急,这样的话他们就要加班加点的去完成。

硕士即将毕业,签了广州一所985高校的行政岗位,也可以回到家乡湖北做选调生,该怎么选择?

硕士毕业生有学历与能力去做有价值的事情,回归到现实生活中,还是要从实际情况出发,做出正确的就业选择。这两个岗位对于硕士毕业生来说都比较不错,不同角度分析来看,还是建议选择广州的985高校做行政岗位。毕业后的第一份工作很重要,起点高,以后的就业机遇更多。在广州的985高校做行政岗位,可以提供更多的发展空间,虽然是高校的底层岗位,通过后期学历的提升可以考公务员或者在高校教课。

大城市的就业优势比小城市多,在家乡做选调生的发展前途有限,升职空间可能需要凭借人脉关系。参加工作还需要看工作的环境与薪资水平,根据自己的发展规划来决定在哪个城市发展。广州相比湖北更适合发展,但有一定的生活压力。广州高校任职的工资水平比湖北高,而且工作的环境在大学,相比做选调生所面对的工作环境要简单纯粹。

长远来看,家庭条件能满足在广州发展,站稳脚跟后能为下一代创造优质的教育资源。个人性格适合哪一份工作,才能长期发展下去,否则只会消耗自己的时间,不喜欢的工作不能强求去做。选调生是储备干部,也是公务员的一种。公务员的工作适合沉稳务实的人,就工作内容来说在广州高校做行政岗位更加简单轻松。如果倾向于挑战自我,喜欢新鲜事物,就去广州发展。

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