五名店员挑选好之后，美容院的老板给她们进行系统的培训，主要内容是如何给客户提供情绪价值？如何在客户的言谈中抓住重点？如何拿下客户？然后，老板并不是让她们出去发传单，而是会给她们每个人一个招聘账号，要求每个人每天至少面试3个人。当然，美容院不会招行政助理，也不会招前台，整个美容院除了老板，剩下的都是销售！如果有人来面试的时候，其他人都会自动去充当前台和行政助理等角色，换句话说，她们五个人的职位都是多变的。
一般情况下，来面试的都是女生，而且都是她们筛选之后的，无论是学历，还是颜值，都不会太突出。而面试官在面试的时候，会假装和他们聊得很投缘，只是最终的结果都是回去等通知，不会被录取！即便如此，这并不妨碍店员和来面试的女生成为好朋友，她们可以一起逛街、一起吃饭、一起看电影。试想一下，如果你是个女生，你的学历一般，家境一般，长相也很普通。
但是，有一个女生，她的颜值很高，性格很好，主动和你成为朋友，而且会处处照顾你的想法和感受。这样一个完美的女生，你肯定不会拒绝跟她做朋友吧？接下来的一段时间，美容店的老板会要求店员经常跟她们出去吃饭，一起玩，就算上班的时间，也没有关系，然后单子就这样慢慢地做起来了。按照这种方法，每个店员每个月基本都可以成交3单以上，店员的月薪也会达到2万以上！当然了，美容院老板赚的钱，可是要比店员的月收入翻上好几倍，甚至几十倍。
其实，很多人对美容院特别好奇，也想拥有一家属于自己的门店。但是，如果想要做好生意或者开好一家门店，一定要避开别人踩过的坑！开美容院的误区1.避免急功近利的心态现如今，很多美容项目都被包装得很好，并且声称可以让你快速回本。这时候，你可能会觉得自己翻身的机会终于来了！于是你就开始四处借钱，东拼西凑。可事实上，等你真正开了店，结果就不是这个样子了。
很多美容店一开业就会做一些拓展和派单的活动，刚开始几天，没有效果或者效果不理想也是很正常的。但是，如果你做事不够坚定，随时都想放弃，而且总想着四两拨千斤，以小投资换取大回报，快速翻身。那么，这样的一种急功近利的心态，一定是不能开店的！2.没有精准的定位正所谓，定位定天下，想要开一家美容院，一定要根据自己的能力，想清楚品相定位！比如说你是想做身体品相，还是想做皮肤板块。
当然，尽量不要去做“大杂烩”。另外，要做好顾客群体的定位，也就是做哪一类人的生意。比如说你是想做宝妈们的生意，还是想做上班族的生意。当然，门店档次也要有精准的定位，是做小而精的美容院，还是做高大上的美容院，又或者说是做网红美容院。总之，所有的定位在你脑子里一定要非常清晰，然后根据你精准定位的客户群体以及品相，去精准的拓客，这样既省时又省力！3.切勿重模式、轻产品现实生活中，有很多人看到美容院的生意还不错，就觉得自己的商机来了，主动参加线下会，而且听她们讲得营销模式都很好，一激动就加盟开店了。
